家庭佣人服务合同样本

合同编号：__________家庭佣人服务合同甲方（雇主）：_______乙方（家庭佣人）：_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方为甲方提供家庭佣人服务事宜，达成如下协议：一、服务内容1.乙方担任甲方的家庭佣人，负责甲方家庭的家务劳动，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生、照顾老人、看护孩子等。2.乙方应按照甲方的要求，提供优质、高效的服务，保证家务劳动的质量和效果。3.乙方应遵守甲家的规章制度，尊重甲方的家庭成员，维护甲方的家庭秩序。二、服务时间1.乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。2.具体工作时间可根据甲乙双方协商确定，如有变更，应提前通知对方。三、服务报酬1.乙方服务的报酬为每月人民币____元（大写：____________________元整），每月____日支付报酬。2.乙方提供服务期间，甲方应按时支付约定的报酬，不得拖欠。3.乙方同意，如因特殊情况需要调整报酬，甲乙双方可协商一致后进行调整。四、试用期1.本合同自双方签字之日起生效，试用期为____个月。2.试用期内，乙方应认真履行本合同约定的义务，甲方有权解除本合同。3.试用期内，乙方如无不履行本合同约定的义务，甲方不得解除本合同。五、权利义务1.甲方应按照本合同的约定，按时支付乙方报酬，提供乙方必要的工作条件。2.甲方应尊重乙方的人身权利，不得对乙方进行侮辱、虐待、伤害。3.乙方应认真履行本合同约定的义务，保证服务质量，不得泄露甲方家庭隐私。4.乙方应遵守法律法规，不得利用职务之便从事违法活动。六、保密条款1.乙方同意，在提供服务期间及解除合同后，不得泄露甲方家庭隐私及商业秘密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。七、解除合同1.本合同履行期满，双方协商一致可以解除本合同。2.乙方提前解除本合同的，应提前____天通知甲方。3.甲方提前解除本合同的，应支付乙方一个月工资的经济补偿。八、争议解决1.本合同的签订、履行、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（家庭佣人）：__________签订日期：____年____月____日注意事项：1.明确服务内容：在合同中详细列举乙方需要完成的家务劳动，避免后期因工作范围产生争议。2.服务时间：明确乙方的每周工作天数和时间，如有变更应提前通知。3.报酬及支付：约定好报酬金额和支付时间，确保甲方按时支付，避免拖欠。4.试用期：试用期为双方相互了解和评估的时间，期间甲方可解除合同，但需遵守相关法律规定。5.权利义务：明确甲乙双方的权利和义务，保护双方合法权益。6.保密条款：强调乙方对甲方家庭隐私和商业秘密的保护，防止泄露。7.解除合同：约定合同解除的条件和方式，以及解除合同后的经济补偿问题。8.争议解决：明确争议解决的方式和适用的法律法规，确保合同的有效执行。关键词语的法律名词解释：1.合同法：调整合同关系，确认合同效力，规定合同解除、变更、终止等法律行为的法律规范总称。2.劳动法：调整劳动者与用人单位之间劳动关系，保障劳动者合法权益，规范劳动用工行为的法律规范总称。3.试用期：用人单位与劳动者在劳动合同中约定的一定期限，用于考察劳动者是否符合岗位需求。4.经济补偿：用人单位在解除或终止劳动合同时，根据法律规定支付给劳动者的补偿。5.争议解决：通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式，解决合同履行过程中产生的纠纷。6.保密义务：合同一方对合同涉及的商业秘密、技术秘密等信息予以保密，不得泄露给第三方。7.管辖权：法院对特定案件行使审判权的权限，涉及地域、级别等方面的划分。特殊应用场合及补充条款：1.跨城市或跨国服务：如果乙方需要到甲方位于另一个城市或国家的家中提供服务，合同中应增加关于乙方交通、住宿和生活保障的条款。例如，甲方应承担乙方的往返交通费用，并提供乙方在服务期间的住宿和生活补贴。2.家庭特殊情况：如果甲方家庭有特殊需求，如需要照顾残疾人士或特殊疾病患者，合同中应增加相应的规定。例如，乙方应具备相应的护理技能，并且甲方应提供必要的培训和防护措施。3.宠物护理：如果乙方需要负责照顾甲方的宠物，合同中应明确宠物护理的责任范围和标准。例如，乙方应负责宠物的日常喂食、清洁和锻炼，并且应立即通知甲方任何宠物健康问题。4.家务协助与监护服务：如果乙方同时承担照顾儿童或老年人的责任，合同中应明确乙方在提供家务协助时的监护职责。例如，乙方应确保儿童或老年人的安全，并且在紧急情况下知道联系家属的方法。5.节假日和休息日工作：如果乙方在节假日或休息日工作，合同中应明确乙方的加班费或补偿安排。例如，甲方应按法律规定支付乙方加班费，或者给予乙方相应的调休。附件列表