某公司安全生产工作责任追究管理规定模版（3篇）

某公司安全生产工作责任追究管理规定模版公司安全生产工作责任追究管理规定第一章总则一、为强化公司安全生产管理，确保员工生命安全及财产安全，提升生产效益，根据国家相关法律法规及公司实际情况，特制定本安全生产工作责任追究管理规定。二、本规定适用于公司全体成员，涵盖企业领导、各级管理人员及全体员工。三、安全生产工作责任追究，系指在安全生产工作中，对失职、渎职或过失责任人进行责任追究，并依据情节给予相应处罚，以维护公司安全生产秩序。第二章安全生产工作责任追究的基本原则一、依法追究：在安全生产工作中，责任追究必须严格依据法律法规进行，确保处罚的合法性。二、公正公平：坚持公正、公平、公开的原则，对失职、渎职或过失责任人一视同仁，实施公开透明的追究与处罚。三、以事实为依据：责任追究必须基于事实，确保追究与处罚的准确性与合理性。四、预防为主：以预防为主要目标，强化预防措施，加强安全教育培训，减少责任追究与处罚事件的发生。第三章安全生产工作责任追究的范围和方式一、责任追究范围：针对因失职、渎职或过失导致事故的责任人进行追究与处罚，包括但不限于警告、罚款、调岗、停职、免职、降职等措施。二、责任追究方式：通过调查核实、询问、调阅资料、组织审查等方式，确保责任追究的准确性与合法性。第四章追究分级和责任界定一、追究分级：根据失职、渎职或过失的严重程度，将责任追究划分为轻微、一般、重大三个级别。二、责任界定：依据岗位职责及事故发生情况，明确岗位责任、监管责任、技术责任等，确保责任追究的公正性与准确性。第五章追究程序和权限一、追究程序：责任追究应遵循审查、报告、决策、处罚等程序，确保程序的合法性与公正性。二、追究权限：责任追究权限由公司内部相关部门授权，根据事故性质与程度，确定具体追责部门与人员。第六章相关制度和措施一、安全生产预案：公司应制定完善的安全生产预案，明确责任人、应急措施及应变方案，保障安全生产工作顺利进行。二、安全教育培训：加强安全教育培训，提升员工安全意识与应急处理能力，降低事故发生风险。三、责任奖惩制度：建立健全责任奖惩制度，对安全生产工作中尽职尽责者予以奖励，对失职、渎职或过失责任人严肃追究责任。第七章违反本规定的处理一、对故意违反本规定者，依法追究法律责任；对轻微或一般违反者，给予警告、罚款、调岗等相应处罚。二、对负有监督责任的人员，如发生重大事故，将严肃追究其主要领导责任，包括停职、免职等措施。第八章附则一、本规定自颁布之日起生效，全体员工必须严格遵守。二、公司内部相关部门应定期对本规定执行情况进行检查与评估，及时调整与完善规定内容。三、对于本规定未尽事宜，可根据实际情况由公司内部相关部门制定具体实施细则。某公司安全生产工作责任追究管理规定模版（二）第一章总则第一条为进一步强化公司安全生产工作的责任追究管理机制，确保员工生命安全与身体健康，维护公司稳定的安全生产秩序，根据现行法律法规及公司管理制度，特制定本规定。第二章责任追究的原则第二条安全生产工作责任追究遵循“谁主管、谁负责、谁违规、谁受责”的原则，确保责任明确，追究到位。第三章责任追究的对象第三条责任追究的对象涵盖直接责任人员、领导责任人员及公司责任人员，全面覆盖安全生产管理的各个环节。第四章直接责任人员的责任追究第四条直接责任人员系指在工作岗位上直接承担安全生产管理职责的人员。其责任追究具体条款如下：第五章领导责任人员的责任追究第五条领导责任人员系指对直接责任人员进行监督与管理的上级人员。其责任追究具体条款如下：第六章公司责任人员的责任追究第六条公司责任人员包括公司各级领导及专门从事安全生产管理的人员。其责任追究具体条款如下：第七章安全生产责任追究程序第七条安全生产责任追究程序严谨，涵盖报告、深入调查、公正处理及后续跟踪监督等多个环节，确保责任追究工作的有序进行。第八章责任追究的方式第八条责任追究方式多样，包括但不限于诫勉谈话、记过、记大过、降职、撤职、辞退及依法追究刑事责任等，视违规情节轻重而定。第九章相关附件说明第九条本规定附有责任追究处理记录表、责任追究决定书等相关文件，以便记录与存档。第十章其他规定第十条对于本规定未尽事宜，将依据公司其他相关规定执行。附件一：责任追究处理记录表员工姓名：____岗位职责：____违规事项：____处理决定：____处理日期：____执行人：____备注：____附件二：责任追究决定书依据《某公司安全生产工作责任追究管理规定》第×章第×条之规定，经公司安全生产责任追究小组审慎研究，并严格遵循相关程序，包括但不限于材料审核与听证等，于×年×月×日对×员工违规事项进行了全面调查，现依据调查结果作出如下决定：二、违规事项的证据及调查说明：三、责任追究依据：四、责任追究决定：五、处理期限：六、决定人：____七、复核人：____八、附件：证据材料清单证据材料一：____证据材料二：____证据材料三：____以上即为《某公司安全生产工作责任追究管理规定》的完整内容，后续章节及分段已按要求整合。某公司安全生产工作责任追究管理规定模版（三）溯的原则。第四条公司安全生产工作责任追究管理，全面覆盖公司内部所有单位及个人，涵盖领导干部、管理人员、员工以及外包单位等，确保责任追究的广泛性和全面性。第二章责任追究的主体第五条公司安全生产工作责任的追究主体明确，包括公司领导、安全生产管理部门、各级管理人员及全体员工，确保责任体系的完整性。第六条公司领导在安全生产中应发挥引领作用，确保工作顺利进行。对于安全生产事故，领导需承担直接责任，并实施严格的责任追究。第七条安全生产管理部门作为执行机构，负责监督、检查、指导及协调工作。发现违法违规行为，应及时报告并追究相关责任人责任。第八条各级管理人员作为责任人，应履行管理职责，完善制度，确保责任落实。对于失职或违法违规行为，将承担相应责任。第九条员工作为参与者和执行者，应服从管理，积极参与培训，增强安全意识。对于严重失职或违法违规行为，将严肃追究责任。第三章责任追究的方式第十条责任追究方式主要包括事故责任追究、日常监督检查、考核评估及安全责任状况公示。通过多维度手段，确保责任追究的全面性和有效性。第四章责任追究的程序第十一条责任追究程序包括收集证据、依法追究、听证程序、决定执行及防止再次发生。每个环节均确保公正、透明，保障当事人权益。第五章监督和检查第十二条安全生产管理部门负责监督和检查工作，制定计划、定期检查、抽查核实、提交报告及督查复查。确保安全生产责任落实到位。第六章法律责任第十三条违反规定者将根据相关法律法规追究法律责任。涉嫌犯罪者将移交司法机关处理。第十四条公司内部将依据规定对违规员工进行纪律处理，包括警告、罚款、停职及开除等。第七章