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文档简介
外包员工顾问合同范例第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下称“甲方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
乙方(以下称“乙方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
鉴于甲方因业务发展需要,特聘请乙方担任外包员工顾问,双方本着平等互利、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、顾问职责
1.乙方应按照甲方的要求,提供专业的外包员工咨询服务。
2.乙方应协助甲方制定外包员工招聘、培训、考核、激励等管理制度。
3.乙方应参与甲方外包员工管理工作,对甲方外包员工的管理提出合理化建议。
4.乙方应定期向甲方汇报工作进展及成果。
二、工作内容
1.乙方负责对外包员工进行招聘,包括发布招聘信息、筛选简历、组织面试等。
2.乙方负责对外包员工进行培训,提高其业务能力和综合素质。
3.乙方负责对外包员工进行考核,确保其工作质量。
4.乙方负责对外包员工进行激励,提高其工作积极性。
5.乙方负责与甲方沟通,解决外包员工在工作中遇到的问题。
三、工作期限
本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、费用及支付方式
1.乙方每月应得的顾问费用为人民币____元。
2.甲方应在每月的____日前支付乙方上一个月的顾问费用。
3.乙方提供的服务如涉及其他费用,甲方应在收到乙方发票后____日内支付。
五、保密条款
1.双方对本合同内容、工作内容、工作成果等保密事项负有保密义务。
2.双方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密,未经对方同意,不得泄露给任何第三方。
3.本保密条款在本合同终止后仍然有效。
六、违约责任
1.若甲方未按时支付乙方顾问费用,应向乙方支付____%的违约金。
2.若乙方未按约定履行职责,导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
3.若任何一方违反保密条款,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
附件:
1.甲方对外包员工顾问的任职要求
2.乙方简历及相关证明材料
3.甲方对外包员工的管理制度
4.乙方提供的服务内容及成果
5.其他与本合同相关的文件
甲方(盖章):____________________
乙方(盖章):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下称“甲方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
乙方(以下称“乙方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
丙方(以下称“丙方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
鉴于甲方为满足业务发展需要,特聘请乙方担任外包员工顾问,并引入丙方作为专业外包服务提供商,为甲方提供外包员工服务。为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙双方及丙方友好协商,达成如下协议:
一、顾问职责
1.乙方负责为甲方提供外包员工顾问服务,包括但不限于外包员工招聘、培训、考核、激励等管理建议。
2.丙方负责为甲方提供符合要求的外包员工,并承担外包员工的管理责任。
二、工作内容
1.乙方负责制定外包员工管理制度,包括招聘标准、培训计划、考核体系等,并提交甲方审核。
2.丙方负责根据乙方的管理制度,招聘、培训并派遣符合甲方要求的外包员工。
3.乙方和丙方共同负责对外包员工进行日常管理,确保其工作质量。
三、工作期限
本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、费用及支付方式
1.乙方每月应得的顾问费用为人民币____元,甲方应在每月的____日前支付。
2.丙方根据实际派遣的外包员工数量和合同约定费用收取服务费,甲方应在每月的____日前支付。
3.乙方和丙方提供的服务如涉及其他费用,甲方应在收到相应发票后____日内支付。
五、甲方的权益
1.甲方有权要求乙方和丙方按照合同约定履行职责,确保外包员工服务质量。
2.甲方有权对乙方和丙方的服务提出改进建议,乙方和丙方应予以配合。
3.甲方有权对乙方和丙方的服务进行监督和评估,并据此调整合同条款。
六、甲方的利益条款
1.甲方享有丙方提供的符合要求的外包员工,并享有对丙方的直接管理权。
2.甲方享有乙方提供的专业外包员工顾问服务,提高人力资源管理效率。
3.甲方享有外包员工的管理权和决策权,包括但不限于招聘、培训、考核、激励等。
七、乙方的责任和权利
1.乙方应确保提供的服务符合甲方的要求,并对服务质量承担连带责任。
2.乙方有权要求甲方支付顾问费用,并有权要求甲方提供必要的支持。
八、丙方的责任和权利
1.丙方应确保派遣的外包员工符合甲方的要求,并对外包员工的服务质量承担主要责任。
2.丙方有权根据合同约定收取服务费,并有权要求甲方支付相关费用。
九、违约及限制条款
1.若乙方或丙方未按约定履行职责,导致甲方损失,应承担相应的赔偿责任。
2.若乙方或丙方泄露甲方商业秘密,应承担相应的法律责任。
3.乙方和丙方不得未经甲方同意,将甲方业务信息提供给第三方。
4.乙方和丙方不得同时为甲方的竞争对手提供服务。
十、争议解决
本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
十一、合同终止
1.本合同期限届满,如双方无异议,可自动续签。
2.经双方协商一致,可提前终止本合同。
3.因乙方或丙方违约,甲方有权解除本合同。
结尾:
第三方丙方的介入,旨在为甲方提供专业的外包服务,确保外包员工的质量和效率,降低人力资源管理成本。甲方作为主导方,通过引入丙方,旨在实现以下目的:
1.提高人力资源管理效率,专注于核心业务发展。
2.降低人力资源管理成本,提高企业竞争力。
3.通过乙方的顾问服务,优化外包员工管理制度,提升企业整体管理水平。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
甲方(以下称“甲方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
乙方(以下称“乙方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
丙方(以下称“丙方”):
名称:____________________
法定代表人:____________________
住所:____________________
鉴于甲方需要提升其产品售后服务水平,特聘请乙方作为专业的售后服务顾问,并引入丙方作为售后服务外包服务提供商,以提升服务质量和效率。为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙双方及丙方友好协商,达成如下协议:
一、顾问职责
1.乙方负责为甲方提供售后服务顾问服务,包括但不限于制定售后服务策略、优化服务流程、提升客户满意度等。
2.丙方负责根据乙方的指导,提供外包的售后服务支持,包括技术支持、客户咨询、投诉处理等。
二、工作内容
1.乙方负责制定售后服务标准和流程,并提交甲方审核。
2.丙方负责执行乙方的标准和流程,提供外包的售后服务。
3.乙方和丙方共同负责监督和评估售后服务质量。
三、工作期限
本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、费用及支付方式
1.乙方每月应得的顾问费用为人民币____元,甲方应在每月的____日前支付。
2.丙方根据实际提供的服务数量和合同约定费用收取服务费,甲方应在每月的____日前支付。
五、乙方的权益
1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付顾问费用,并有权要求甲方提供必要的支持和资源。
2.乙方有权根据甲方业务需求调整售后服务标准和流程,并有权要求甲方批准。
3.乙方享有甲方提供的所有售后服务相关的数据和信息,用于分析和服务优化。
六、乙方的利益条款
1.乙方通过提供专业的售后服务顾问服务,提升自身在行业内的专业声誉和影响力。
2.乙方通过与丙方的合作,获得稳定的收入来源和业务增长机会。
3.乙方享有甲方售后服务业务中可能产生的衍生收益,如增值服务收入等。
七、甲方的责任和权利
1.甲方向乙方提供必要的支持和资源,包括但不限于办公场所、通讯设备、相关数据等。
2.甲方向丙方提供必要的指导和监督,确保其服务质量符合乙方的要求。
3.甲方向乙方提供售后服务业务的相关信息,以便乙方进行服务优化和策略调整。
八、丙方的责任和权利
1.丙方负责按照乙方的指导和甲方的要求,提供高质量的售后服务。
2.丙方有权根据乙方的指导调整服务团队和流程,以提高服务效率。
3.丙方享有根据实际服务量收取服务费的权益。
九、违约及限制条款
1.若甲方未按时支付乙方顾问费用,应向乙方支付____%的违约金。
2.若丙方未按约定提供服务质量,乙方有权要求丙方进行整改或终止合同。
3.乙方和丙方不得泄露甲方商业秘密,否则承担相应的法律责任。
十、争议解决
本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
结尾:
乙方作为主导方,通过引入丙方,旨在实现以下目的:
1.通过专业化的顾
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