员工责任保证书样本

员工责任保证书样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方遵循平等、自愿、诚实、信用的原则，甲乙双方就乙方在甲方处工作时应承担的责任和义务达成如下协议：第一条乙方的义务1.1乙方应当认真履行甲方规定的岗位职责，服从甲方的管理和调度，遵守甲方的规章制度和员工手册。1.2乙方应当保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方或用于个人目的。1.3乙方应当遵守国家法律法规，不得利用职务之便进行非法活动，不得损害甲方利益。第二条乙方的责任2.1乙方因工作原因给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。2.2乙方在工作期间，因违反规定导致甲方受到罚款、赔偿或其他法律后果的，应承担相应的法律责任。2.3乙方在合同期内，因个人原因导致甲方遭受损失的，应承担相应的补充赔偿责任。第三条乙方的权益3.1乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。3.2乙方在合同期内，按照甲方规定的社会保险制度，享受养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险待遇。3.3乙方在合同期内，甲方应按照国家的规定为乙方缴纳住房公积金。第四条合同的解除和终止4.1双方在合同期内，经协商一致，可以解除或终止合同。4.2乙方提前解除合同的，应提前30日书面通知甲方，并按照甲方规定的程序办理手续。4.3甲方因乙方严重违反规定或合同约定，可以随时解除合同。4.4合同期满，双方未续签的，合同自然终止。第五条违约责任5.1双方违反合同的，应当承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。5.2乙方在合同期内，未履行保密义务，泄露甲方商业秘密的，应支付甲方违约金，并承担相应的赔偿责任。5.3甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利的，乙方有权要求甲方支付，并有权要求支付违约金。第六条其他约定6.1双方在签订合同时，应如实提供相关信息，如有虚假陈述，造成损失的，应承担相应的赔偿责任。6.2双方在履行合同过程中，发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。6.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（员工）身份证复印件3.甲方规章制度和员工手册4.甲方商业秘密和知识产权相关文件5.国家规定的社会保险及住房公积金相关政策文件6.乙方的工作岗位说明二、违约行为及认定：1.乙方未认真履行岗位职责，不服从甲方管理和调度2.乙方泄露甲方商业秘密和知识产权3.乙方利用职务之便进行非法活动，损害甲方利益4.乙方未遵守国家法律法规，导致甲方受到罚款、赔偿或其他法律后果5.乙方未按照合同约定支付违约金6.乙方未履行保密义务，泄露甲方商业秘密7.甲方未按照合同约定支付乙方工资、福利三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.知识产权：权利人对其所创作的智力劳动成果所享有的财产权利。4.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。5.住房公积金：是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，对等缴存的长期住房储金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在工作中不服从甲方管理和调度。解决办法：甲方应加强对乙方的培训和指导，明确工作职责和要求，乙方应遵守甲方的管理制度。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密和知识产权。解决办法：甲方应加强对乙方保密意识的培训，签订保密协议，乙方应遵守合同约定，履行保密义务。3.问题：乙方利用职务之便进行非法活动，损害甲方利益。解决办法：甲方应建立健全内部监控制度，加强乙方的职业道德教育，乙方应自觉遵守法律法规和合同约定。4.问题：乙方未遵守国家法律法规，导致甲方受到罚款、赔偿或其他法律后果。解决办法：甲方应提供相关法律法规培训，乙方应自觉遵守国家法律法规，避免违法行为。5.问题：乙方未按照合同约定支付违约金。解决办法：甲方有权依法向乙方追讨违约金，必要时可通过法律途径解决。五、所有应用场景：1.适用于