企事业单位劳动合同（2024年版）

企事业单位劳动合同（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（用人单位名称）：__________________

乙方（劳动者姓名）：__________________

鉴于甲方为依法成立的企事业单位，乙方具有完全民事行为能力，双方本着平等自愿、协商一致的原则，为明确双方在劳动关系中的权利义务，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在规范甲方与乙方之间的劳动关系，明确双方的权利义务，保障双方的合法权益，维护双方的共同利益。

二、签订背景

鉴于甲方现有的业务需求，乙方愿意加入甲方工作，甲方同意乙方加入甲方工作，双方经友好协商，达成一致意见，签订本合同。

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方同意在甲方规定的岗位和工作时间内，按照甲方的要求，履行其职责，完成甲方分配的工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

1.3乙方应保证其提供的服务符合甲方的要求和质量标准。

二、工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照国家规定和甲方的具体安排执行。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、事假等休假权利。

三、劳动保护和职业健康

3.1甲方应提供符合国家规定和行业标准的工作条件和劳动保护措施。

3.2乙方应按照甲方的要求，参加职业健康检查，接受职业健康教育和培训。

四、工资和福利待遇

4.1甲方向乙方支付工资，具体工资数额、支付时间及支付方式由双方另行约定。

4.2甲方应按照国家规定和公司制度为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方根据公司政策为乙方提供相应的福利待遇。

五、保密条款

5.1乙方同意在任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密事项承担保密义务。

5.2乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金。

6.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

七、合同解除

7.1乙方在试用期内或甲方在试用期内有权解除本合同，无需支付经济补偿。

7.2双方在履行合同过程中，如一方有严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求对方承担违约责任。

7.3因不可抗力导致合同无法履行时，双方可协商解除合同，互不承担违约责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

9.3本合同未尽事宜或与本合同内容相抵触的，以最新签订的书面协议为准。

合同/协议编号：__________________

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1甲方有权要求乙方按照合同约定的工作内容、质量标准和时间要求完成工作任务。

1.2甲方有责任为乙方提供符合国家规定和行业标准的工作条件和劳动保护措施。

1.3甲方有义务按照国家规定和公司制度为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

1.4甲方有权利对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

1.5甲方有义务对乙方进行必要的职业健康检查和教育培训。

1.6甲方有权利在乙方违反保密义务时，要求其承担相应的法律责任。

二、乙方权利与义务

2.1乙方有权利获得甲方提供的工资、社会保险和住房公积金等福利待遇。

2.2乙方有权利按照国家规定享受法定节假日、年休假、病假、事假等休假权利。

2.3乙方有义务按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

2.4乙方有义务遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2.5乙方有义务保守甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。

2.6乙方有义务参加甲方组织的职业健康检查和教育培训。

三、合同执行过程中的合作方式

3.1双方应通过以下方式合作：

a.定期召开会议，讨论工作进度、问题解决和改进措施。

b.通过书面或口头方式及时沟通，确保信息传递的准确性和及时性。

c.在必要时，乙方应向甲方提供工作进展报告和相关资料。

3.2甲方有责任对乙方的工作进行监督和指导，乙方应积极配合甲方的监督和指导。

3.3双方应共同遵守合同约定，维护双方的合法权益，确保合同的顺利执行。

3.4在合同执行过程中，如遇特殊情况或变更，双方应协商一致，及时调整合同内容。

四、合同变更与解除

4.1合同变更：在合同履行期间，如因客观原因需要变更合同内容，双方应协商一致，签订书面变更协议。

4.2合同解除：根据合同约定或法律规定，任何一方有权解除合同，但应提前通知对方，并承担相应的法律后果。

五、合同终止后的处理

5.1合同终止后，双方应按照国家规定和合同约定处理相关事宜。

5.2乙方应按照甲方的要求，办理离职手续，并退还甲方提供的物品和资料。

5.3双方应相互配合，妥善解决合同终止后可能出现的争议和纠纷。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年，自生效之日起计算。

1.2本合同期满后，如双方无异议，合同自动续签__年，除非一方提前三十日以书面形式通知对方解除合同。

二、合同终止条件

2.1合同因以下原因终止：

a.合同约定的期限届满；

b.任何一方违约，经对方书面通知后，违约方在合理期限内仍未纠正违约行为；

c.不可抗力事件导致合同无法履行；

d.双方协商一致解除合同；

e.法律法规规定的其他情形。

三、合同的变更

3.1合同在履行过程中，如因客观情况变化需要变更，双方应协商一致，签订书面变更协议，变更后的协议与本合同具有同等法律效力。

四、合同的解除

4.1合同解除的情形包括：

a.合同到期未续签；

b.双方协商一致解除；

c.因一方违约，另一方解除合同；

d.因不可抗力导致合同无法履行；

e.法律法规规定的其他情形。

4.2合同解除后，双方应按照约定处理剩余义务和未完成的工作。

五、争议解决机制

5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

5.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.3诉讼期间，除争议事项外，合同的其他条款仍应继续履行。

六、法律适用和管辖法院

6.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

6.2本合同的争议解决，由甲方所在地人民法院管辖。

七、合同效力

7.1本合同自双方签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。

7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方需要准备的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1甲方营业执照副本复印件；

1.2甲方组织机构代码证复印件；

1.3甲方税务登记证复印件（如有）；

1.4甲方社会保险登记证复印件；

1.5甲方住房公积金登记证复印件（如有）；

1.6甲方劳动合同管理制度；

1.7甲方劳动保护措施及安全生产规定；

1.8甲方员工福利待遇规定；

1.9甲方保密协议。

2.乙方提供的附件：

2.1乙方身份证复印件；

2.2乙方学历证书、专业技术资格证书等复印件（如有）；

2.3乙方健康证明（如有）；

2.4乙方离职证明（如有）；

2.5乙方其他能够证明其符合甲方招聘条件的材料。

3.其他附件：

3.1双方协商一致认为需要作为合同附件的其他文件。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方签字、盖章位置：

1.1甲方法定代表人或授权代表签字：

签字位置：_________________________

1.2甲方单位盖章：

盖章位置：_________________________

2.乙方签字、盖章位置：

2.1乙方