玩具公司法务聘用合同

玩具公司法务聘用合同合同编号：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方法务岗位事宜，达成如下协议：一、岗位及职责1.1乙方担任甲方的法务人员，负责处理甲方的法律事务，包括但不限于合同审查、法律咨询、诉讼仲裁等。1.2乙方应遵守甲方的内部管理制度，认真履行法务职责，维护甲方的合法权益。二、聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币____元（税前），每月____日准时发放。3.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的内部管理制度执行。3.3乙方的工作时间和休息休假按照甲方制定的工作时间表执行。四、保密条款4.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。5.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。六、解除和终止（1）双方协商一致解除；（2）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；（3）乙方因疾病或伤残不能从事法务工作，经过甲方同意解除；（4）法律、法规规定的其他情形。（1）合同期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方死亡或失踪；（4）法律、法规规定的其他情形。七、争议解决7.1双方在签订本合同及履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：_______玩具有限公司乙方（聘用人员）：_________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方职业资格证明文件5.甲方公司规章制度6.甲方公司保密协议7.甲方公司法务工作规范二、违约行为及认定：1.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。2.乙方提前解除合同，未按约定提前一个月书面通知甲方。3.乙方严重违反甲方规章制度，导致合同无法履行。4.乙方因病或伤残不能从事法务工作，未经甲方同意解除合同。5.乙方提供虚假信息，欺骗甲方。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.保密义务：指乙方在任职期间及离职后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息进行保密的义务。4.违约金：指乙方提前解除合同时，应支付给甲方的一个月工资。5.法定退休年龄：根据国家相关法律法规规定的退休年龄。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方对合同条款有疑问或不理解时，应及时与甲方沟通，由甲方提供解释和说明。2.乙方如需提前解除合同，应提前一个月书面通知甲方，并按照约定支付违约金。3.乙方在履行保密义务期间，甲方应提供必要的保密措施和培训。4.如乙方在工作中遇到问题，应及时与甲方沟通，寻求解决方案。5.如发生劳动争议，双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为玩具公司，需要聘请专业法务人员处理合同审查、法律咨询等事务。2.乙方具有法学背景和专业能力，愿意担任甲方法务人员。3.双