夜场领班就业合同范例

夜场领班就业合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

鉴于甲方从事夜场经营业务，需要招聘乙方担任夜场领班一职，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事夜场领班工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方所属夜场担任领班职务，负责现场管理、协调、调度和监督等工作。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，确保夜场正常运营。

3.乙方应确保夜场内安全、卫生、有序，对突发事件的应急处理能力。

4.乙方应做好员工培训、考核和激励工作，提高员工素质和服务水平。

5.乙方应积极配合甲方进行市场调研、品牌推广和活动策划等工作。

二、工作时间和工作地点

1.乙方工作时间为每周五至周日，共计三天，每天工作时间为18:00至凌晨02:00。

2.乙方工作地点为甲方所属夜场。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方月工资为人民币__________元，具体发放时间及方式由甲方根据相关规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

4.甲方为乙方提供住宿条件，住宿费用由乙方自行承担。

四、劳动合同期限

1.本合同期限为__________个月，自双方签订之日起生效。

2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资、福利待遇的，应承担违约责任，向乙方支付违约金。

2.乙方违反本合同约定，擅自离职或未按甲方要求完成工作任务，应承担违约责任，向甲方支付违约金。

3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、其他约定

1.双方应严格履行本合同约定的各项条款，如有争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.甲方夜场经营许可证复印件

3.甲方制定的各项规章制度

4.乙方身份证复印件

5.乙方健康证明

6.乙方学历证书复印件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

丙方（第三方服务提供方）：

鉴于甲方从事夜场经营业务，需要乙方担任夜场领班一职，为保障甲方权益，提高夜场运营效率，特引入丙方作为第三方服务提供方，提供专业的人力资源管理服务。双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事夜场领班工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方所属夜场担任领班职务，负责现场管理、协调、调度和监督等工作。

2.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方制定的各项规章制度，确保夜场正常运营。

3.乙方应确保夜场内安全、卫生、有序，对突发事件的应急处理能力。

4.乙方应做好员工培训、考核和激励工作，提高员工素质和服务水平。

5.乙方应积极配合甲方进行市场调研、品牌推广和活动策划等工作。

二、第三方服务内容

1.丙方负责乙方招聘、面试、入职手续办理等工作。

2.丙方负责乙方工资发放、社会保险缴纳、福利待遇发放等工作。

3.丙方负责乙方劳动合同签订、续签、解除等工作。

4.丙方负责乙方绩效考核、晋升、培训等工作。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方月工资为人民币__________元，具体发放时间及方式由丙方根据相关规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.乙方享有五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。

4.甲方为乙方提供住宿条件，住宿费用由乙方自行承担。

四、劳动合同期限

1.本合同期限为__________个月，自双方签订之日起生效。

2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。

五、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定履行职责。

2.甲方有权对乙方的工作进行考核，根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.甲方有权对乙方进行培训，提高乙方的工作能力和素质。

4.甲方有权根据经营状况调整乙方的工资待遇。

六、丙方责任

1.丙方应严格按照合同约定，履行乙方招聘、薪酬发放、社会保险缴纳等职责。

2.丙方应确保乙方的人事档案、劳动合同等相关资料完整、准确。

3.丙方应协助甲方对乙方进行考核、晋升、培训等工作。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有擅自离职、未按甲方要求完成工作任务等违约行为，应向甲方支付违约金。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得在同类夜场或竞争对手处从事相关职务。

3.乙方如有违反国家法律法规、甲方规章制度等行为，甲方有权解除劳动合同。

八、争议解决

1.双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。

2.如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.甲方夜场经营许可证复印件

3.甲方制定的各项规章制度

4.乙方身份证复印件

5.乙方健康证明

6.乙方学历证书复印件

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入有助于甲方集中精力进行业务拓展，提高夜场运营效率。同时，丙方作为专业的人力资源管理服务提供方，能够为乙方提供更全面、专业的服务，保障双方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为夜场经营主体，有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方按照合同约定履行职责。甲方的主导地位有助于维护夜场运营秩序，提高服务质量，保障甲方利益。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（品牌方）：

乙方（设计师）：

丙方（设计服务平台）：

鉴于甲方需要乙方提供专业的设计服务以推广品牌形象，为保障乙方权益，提高设计服务质量，特引入丙方作为第三方设计服务平台，提供专业的设计资源和管理服务。双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方项目中的设计工作事宜，达成如下协议：

一、设计服务内容

1.乙方负责根据甲方需求，完成品牌形象设计、宣传物料设计等任务。

2.乙方应确保设计作品符合甲方品牌定位和市场需求，体现甲方品牌特色。

3.乙方应按时提交设计稿件，并配合甲方进行修改和完善。

二、第三方服务内容

1.丙方负责为乙方提供设计所需的专业软件、素材和设备支持。

2.丙方负责协调乙方与甲方之间的沟通，确保设计任务顺利完成。

3.丙方负责对乙方的设计作品进行质量监控，确保符合甲方要求。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方设计费用为人民币__________元，支付方式及时间由丙方与乙方协商确定。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假待遇。

3.乙方享有由丙方提供的专业培训和发展机会。

四、劳动合同期限

1.本合同期限为__________个月，自双方签订之日起生效。

2.合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。

五、乙方权益

1.乙方有权要求甲方提供清晰、具体的设计需求和项目背景信息。

2.乙方有权在完成设计任务后，获得甲方对设计作品的认可和评价。

3.乙方有权要求甲方在合同约定的范围内，对设计作品进行合理的使用和推广。

4.乙方有权要求丙方提供必要的技术支持和资源保障。

六、丙方责任

1.丙方应确保乙方在设计过程中获得必要的资源和支持。

2.丙方应负责协调甲方与乙方之间的沟通，确保设计任务顺利进行。

3.丙方应监督乙方的工作进度和质量，确保满足甲方要求。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有未按时支付设计费用或未提供充分的设计需求信息等违约行为，应向乙方支付违约金。

2.甲方在未经乙方同意的情况下，不得将乙方设计作品用于其他非约定项目。

3.甲方如有泄露乙方设计作品版权信息等侵犯乙方权益的行为，应承担相应的法律责任。

八、争议解决

1.双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。

2.如协商不成，可向相关行业协会或仲裁机构申请仲裁。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.甲方品牌形象定位文件

3.丙方提供的设计资源和服务介绍

4.乙方身份证复印件

5.乙方相关设计资质证书复印件

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为设计服务的提供者，拥有对设