2024年员工保密协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年员工保密协议本合同目录一览1.定义与术语解释1.1保密信息1.2竞争对手1.3保密期限2.保密义务2.1员工保密义务2.2保密信息的使用2.3保密信息的保护3.保密信息的范围3.1商业秘密3.2技术秘密3.3运营秘密4.保密信息的披露4.1限制披露4.2授权披露4.3披露的限制条件5.保密协议的期限5.1固定期限5.2终止条件5.3延长期限6.违反保密协议的后果6.1违约责任6.2赔偿责任6.3法律后果7.法律适用与争议解决7.1适用法律7.2争议解决方式8.合同的生效、变更与终止8.1生效条件8.2合同变更8.3合同终止9.员工的权利与义务9.1获取保密信息的权利9.2遵守保密协议的义务10.公司的权利与义务10.1提供保密信息的义务10.2保护员工合法权益的义务11.监督与检查11.1监督方式11.2检查权利12.培训与告知12.1保密培训12.2保密事项告知13.保密协议的修改与补充13.1修改条件13.2补充内容14.双方声明与承诺14.1员工声明14.2公司声明第一部分：合同如下：1.定义与术语解释1.1保密信息是指在本合同有效期内，员工在公司的任职期间以及离职后所获悉的、不为公众所知晓的、能够给公司带来经济利益、竞争优势或者具有实际或者潜在的商业价值的信息。保密信息包括但不限于技术信息、经营信息、客户列表、销售策略、财务数据、研发计划、生产工艺、配方、战略规划等。1.2竞争对手是指在相同或者相近行业领域内，与公司经营业务相同或者相似，且可能利用保密信息损害公司利益的企业或者个人。1.3保密期限是指员工对于保密信息承担保密义务的时间期限，自员工知悉保密信息之日起算，至保密信息进入公知领域或者不再具有商业秘密性质时终止。2.保密义务2.1员工保密义务：员工应当对在任职期间以及离职后所获悉的保密信息予以保密，并不得向任何第三方披露或者泄露。2.2保密信息的使用：员工仅限于在授权范围内使用保密信息，并不得以任何方式复制、摘抄、传播或者销毁。2.3保密信息的保护：员工应当采取一切合理措施，保护保密信息不被未授权人员获取或者泄露。3.保密信息的范围3.1商业秘密：包括公司的经营策略、销售计划、客户列表、定价策略、广告宣传、市场推广、商业计划等。3.2技术秘密：包括公司的研发计划、技术配方、生产工艺、设计图纸、操作方法、技术数据等。3.3运营秘密：包括公司的管理方法、人力资源政策、财务数据、采购渠道、物流配送、库存管理等。4.保密信息的披露4.1限制披露：员工应当在公司授权范围内披露保密信息，并不得向任何未授权的第三方披露。4.2授权披露：如因工作需要，公司可以书面形式授权员工向特定第三方披露保密信息，但员工仍应当对该第三方保密信息的使用和保护承担责任。4.3披露的限制条件：员工在披露保密信息时，应当遵守相关法律法规，并不得违反公司的保密规定。5.保密协议的期限5.1固定期限：本合同的保密义务自员工知悉保密信息之日起算，至保密信息进入公知领域或者不再具有商业秘密性质时终止。5.2终止条件：如保密信息因公司公开而不再具有保密性质，或者员工离职后保密信息已进入公知领域，保密义务自动终止。5.3延长期限：如双方约定在保密信息仍具有商业秘密性质时，本合同的保密义务可以延长。6.违反保密协议的后果6.1违约责任：员工违反本合同的保密义务，应当承担违约责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的损失、支付违约金等。6.2赔偿责任：员工因故意或者过失泄露保密信息，给公司造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。6.3法律后果：如员工违反本合同，导致公司遭受重大损失或者产生其他严重后果的，公司有权依法追究员工的法律责任。7.法律适用与争议解决7.1适用法律：本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。7.2争议解决方式：双方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.合同的生效、变更与终止8.1生效条件：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。8.2合同变更：本合同的变更应当采用书面形式，并由双方协商一致；未经双方同意，任何一方不得单方面变更本合同。8.3合同终止：本合同的保密义务在保密信息进入公知领域或者不再具有商业秘密性质时终止。如双方约定其他终止条件，从其约定。9.员工的权利与义务9.1获取保密信息的权利：员工有权根据工作需要获取相应的保密信息，并用于授权范围内的职务行为。9.2遵守保密协议的义务：员工在任职期间及离职后，对所有知悉的保密信息予以严格保密，并不得以任何方式泄露或者披露给任何第三方。10.公司的权利与义务10.1提供保密信息的义务：公司有权向员工提供必要的保密信息，并确保员工能够履行保密义务。10.2保护员工合法权益的义务：公司应当尊重员工的合法权益，不得要求员工披露或者泄露其未知的保密信息，不得违法使用员工提供的保密信息。11.监督与检查11.1监督方式：公司有权通过内部审计、监督、检查等方式，确保员工遵守本合同的保密义务。11.2检查权利：公司有权要求员工配合进行相关检查，员工应当予以配合，并提供必要的协助。12.培训与告知12.1保密培训：公司应当对员工进行保密培训，告知员工保密信息的重要性以及保密义务的具体内容。12.2保密事项告知：公司应当在向员工披露保密信息时，明确告知员工保密信息的性质、保密期限以及违反保密义务的法律责任。13.保密协议的修改与补充13.1修改条件：本合同的修改应当采用书面形式，并由双方协商一致。13.2补充内容：本合同的补充内容应当由双方书面约定，并与本合同具有同等法律效力。14.双方声明与承诺14.1员工声明：员工声明在签署本合同时，已经充分理解并同意本合同的保密义务及其法律后果。14.2公司声明：公司声明在本合同有效期内，将全力履行合同义务，并采取合理措施保护员工的合法权益。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方是指本合同之外的、与甲乙双方无直接合同关系的个人、法人或者其他组织。15.2第三方介入是指在甲乙双方履行本合同过程中，涉及到第三方的权益、义务或者责任的情况。16.第三方介入的附加说明条款16.1甲乙双方同意，在本合同有效期内，如涉及到第三方的权益、义务或者责任，应当与第三方协商一致，并签订书面补充协议。16.2甲乙双方在签订书面补充协议时，应当明确第三方的权利、义务以及责任限额，并保障甲乙双方的合法权益。16.3甲乙双方与第三方签订的书面补充协议，为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。17.第三方责任限额的明确17.1甲乙双方同意，第三方对于本合同项下的保密信息的使用、披露或者保护，仅承担与其行为性质、范围和程度相适应的责任。17.2甲乙双方同意，如第三方因故意或者过失导致保密信息泄露或者披露，给甲乙双方造成损失的，由甲乙双方先行承担损失，再向第三方追偿。17.3甲乙双方同意，第三方对于本合同项下的损失赔偿责任，不超过其在本合同项下获取的利益。18.第三方与其他各方的划分说明18.1甲乙双方与第三方之间的关系，为本合同所涉及的保密信息的保护、使用和披露等事项，不影响甲乙双方之间的合同关系。18.2甲乙双方对于第三方的行为，不免除其根据本合同应当承担的保密义务和责任。18.3第三方对于甲乙双方的保密义务和责任，不免除甲乙双方根据本合同应当承担的保密义务和责任。19.第三方介入的履行与监督19.1甲乙双方与第三方之间的履行事项，应当遵守相关法律法规，并采取合理措施确保保密信息的保护。19.2甲乙双方有权对第三方履行本合同的情况进行监督，并要求第三方提供必要的证明文件。19.3第三方应当配合甲乙双方的监督，并提供必要的协助。20.第三方介入的争议解决20.1甲乙双方与第三方之间因履行本合同产生的争议，应当通过友好协商解决。20.2协商不成的，甲乙双方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。21.第三方介入的终止21.1本合同项下的第三方介入，在本合同保密义务终止后自动终止。21.2甲乙双方与第三方之间因履行本合同产生的权利义务，在本合同终止后继续有效，直至履行完毕。22.第三方介入的附加条款22.1甲乙双方与第三方可以约定其他与第三方介入相关的附加条款，并签订书面补充协议。22.2甲乙双方与第三方签订的书面补充协议，为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：保密信息清单附件二：第三方名单附件三：保密协议书面补充协议模板附件四：保密义务履行证明文件附件五：损失赔偿计算方法附件一：保密信息清单本附件详细列出公司需要员工保密的信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。附件二：第三方名单本附件详细列出所有可能涉及到本合同保密信息保护的第三方名单，包括名称、联系方式、业务范围等。附件三：保密协议书面补充协议模板本附件为甲乙双方与第三方签订的书面补充协议模板，用于明确第三方的权利、义务以及责任限额。附件四：保密义务履行证明文件本附件为甲乙双方用于证明对方履行保密义务的证明文件，包括但不限于保密培训证明、保密措施实施证明等。附件五：损失赔偿计算方法本附件详细列出损失赔偿的计算方法，包括计算公式、所需证据等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.违反保密义务，泄露或者披露保密信息。2.未经授权使用保密信息。3.违反合同约定，未按时履行保密义务。责任认定标准：1.根据违约行为的严重程度，确定赔偿金额。2.违约行为导致合同目的无法实现，可视为根本违约，对方有权解除合同。3.违约行为给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。示例说明：1.若员工泄露了公司的客户列表，导致公司失去重要客户，公司可根据损失金额要求员工赔偿。2.若公司未按时向员工提供保密信息，导致员工无法履行保密义务，员工有权要求公司履行合同义务。说明三：法律名词及解释：1.保密信息：指不为公众所知晓，具有商业价值的信息，包括