下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
环卫车辆驾驶员聘用合同协议书合同编号:__________环卫车辆驾驶员聘用合同协议书甲方(聘用方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘方):__________身份证号码:__________联系电话:__________一、合同期限1.本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后,如甲乙双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方担任甲方环卫车辆驾驶员,负责驾驶甲方提供的环卫车辆进行垃圾收集、清运等工作。2.乙方应严格遵守国家法律法规、交通规则,确保行车安全。3.乙方应服从甲方的管理和工作安排,认真履行岗位职责。三、工作时间1.乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间根据甲方工作需要安排。2.乙方按照甲方规定的作息时间上下班,如有特殊情况需提前向甲方申请。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元(人民币大写:____________________元整),每月__日前支付。2.乙方加班工资、奖金、补贴等按照甲方制定的相关规定执行。3.乙方工资待遇不得低于当地最低工资标准。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、产假、陪产假、病假等相关待遇。3.乙方因公受伤或患职业病的,依法享受相应的工伤保险待遇。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。七、合同解除和终止1.甲乙双方提前解除合同的,应书面通知对方,并按照法律规定支付相应的经济补偿。2.乙方严重违反甲方规章制度、违反国家法律法规,甲方有权立即解除合同。3.合同期满,双方未续签,合同自然终止。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.甲方营业执照副本复印件6.甲方车辆行驶证复印件7.社会保险缴纳证明8.甲方管理制度汇编9.甲方岗位培训资料二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定提供劳务,视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密,视为违约。3.乙方违反国家法律法规,甲方有权立即解除合同。4.甲方未按照合同约定支付工资、奖金等,视为违约。5.甲方未为乙方缴纳社会保险,视为违约。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.环卫车辆驾驶员:从事环卫车辆驾驶工作的人员。3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,依法强制实行的社会保障制度。4.经济补偿:用人单位依法解除或终止劳动合同时,支付给劳动者的补偿。5.违约金:当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时,应当承担的违约责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方因个人原因无法提供相关附件。解决办法:乙方应在规定时间内补齐相关附件,否则甲方有权解除合同。2.问题:甲方未按约定时间支付工资。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向劳动监察部门投诉。3.问题:乙方在工作中发生交通事故。解决办法:按照相关法律法规和甲方管理制度处理,乙方应承担相应责任。4.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方可以解除合同,并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景:1.甲方为新成立的环卫公司,需要招聘驾驶员。2.乙方为有驾驶经验的环
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025企业管理资料范本附件应届毕业生聘用合同
- 2025年出口合同范本
- 2025国有土地使用权出让合同(宗地)
- 挖掘少数民族医药资源促进健康产业发展
- 课题申报参考:空间视角下当代德国的家国反思及启示
- 安全知识普及类APP的内容策划与制作研究
- 激发员工创造力提升企业竞争力
- 智慧办公在农业科技园区的应用及趋势
- 2025年人教五四新版九年级科学下册月考试卷含答案
- 2024 四川公务员考试行测真题(综合管理岗)
- 四川省成都市武侯区2023-2024学年九年级上学期期末考试化学试题
- 2024年秋季人教版七年级上册生物全册教学课件(2024年秋季新版教材)
- 环境卫生学及消毒灭菌效果监测
- 2024年共青团入团积极分子考试题库(含答案)
- 碎屑岩油藏注水水质指标及分析方法
- 【S洲际酒店婚礼策划方案设计6800字(论文)】
- 铁路项目征地拆迁工作体会课件
- 医院死亡报告年终分析报告
- 中国教育史(第四版)全套教学课件
- 2023年11月英语二级笔译真题及答案(笔译实务)
- 上海民办杨浦实验学校初一新生分班(摸底)语文考试模拟试卷(10套试卷带答案解析)
评论
0/150
提交评论