2024年店员职位合同样本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年店员职位合同样本本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3店铺1.4职位第二条合同期限2.1固定期限2.2试用期第三条工作内容3.1乙方的职责3.2乙方的工作地点3.3乙方的工作时间第四条薪资待遇4.1基本工资4.2奖金4.3津贴4.4薪资发放时间第五条福利待遇5.1社会保险5.2医疗保险5.3休息日5.4法定节假日5.5年假第六条劳动纪律6.1乙方应遵守的劳动纪律6.2乙方的工作表现评估第七条保密协议7.1乙方的保密义务7.2保密信息的范围7.3保密期限第八条合同解除和终止8.1甲方解除合同的情形8.2乙方解除合同的情形8.3合同终止的情形第九条违约责任9.1双方的违约责任9.2违约金的计算和支付第十条争议解决10.1双方协商解决10.2调解10.3仲裁10.4法律途径第十一条其他条款11.1通知与送达11.2合同的修订11.3合同的完整性和独立性11.4法律适用11.5争议解决第十二条附件12.1职位描述12.2工作流程12.3薪资结构表12.4福利待遇明细第十三条签字页13.1甲方签字13.2乙方签字第十四条合同生效日期14.1合同的开始执行日期14.2合同的终止日期第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指X公司，是一家依法成立并有效存在的企业法人，营业执照注册号为X，地址为X。1.2乙方（雇员）：指与甲方签订本合同的店员，姓名：X，身份证号码：X。1.3店铺：指甲方经营管理的位于X的店铺。1.4职位：指乙方在本合同约定的店铺中担任的店员职位。第二条合同期限2.1固定期限：本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年，自年月日至年月日。2.2试用期：本合同签订后，乙方进入试用期，试用期为三个月，自年月日至年月日。第三条工作内容3.1乙方的职责：乙方作为店员，其主要职责包括但不限于商品销售、顾客服务、店铺清洁和货品管理等。3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方的店铺，具体工作地点由甲方根据实际经营需要进行安排。3.3乙方的工作时间：乙方的工作时间为标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。具体工作时间由甲方根据实际经营需要进行安排。第四条薪资待遇4.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币X元。4.2奖金：乙方根据个人销售业绩可享有销售奖金，具体奖金标准由甲方制定并公布。4.3津贴：乙方享有交通津贴每月人民币X元。4.4薪资发放时间：乙方的薪资每月发放一次，每月日之前发放上月工资。第五条福利待遇5.1社会保险：甲方为乙方依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2医疗保险：甲方为乙方缴纳医疗保险，保障乙方在医疗期间的基本医疗需求。5.3休息日：乙方享有每周一天的休息日。5.4法定节假日：乙方在法定节假日期间享有休息或按照甲方规定支付加班费。5.5年假：乙方在工作满一年后，享有带薪年假五天。第六条劳动纪律6.1乙方应遵守的劳动纪律：乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、工作纪律等。6.2乙方的工作表现评估：甲方定期对乙方的工作表现进行评估，乙方应积极配合并接受评估。第七条保密协议7.1乙方的保密义务：乙方在合同期间及解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、客户信息等负有保密义务。7.2保密信息的范围：保密信息包括但不限于客户名单、销售策略、产品配方等。7.3保密期限：乙方的保密义务自乙方知悉该等信息之日起算，至解除合同后一年止。第八条合同解除和终止8.1甲方解除合同的情形8.1.1乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。8.1.2乙方因犯罪行为被追究刑事责任，甲方有权立即解除本合同。8.1.3乙方未经甲方同意，擅自离岗或兼职，甲方有权立即解除本合同。8.2乙方解除合同的情形8.2.1乙方提前三十天书面通知甲方，可以解除本合同。8.2.2乙方因健康原因无法继续工作，可以向甲方提出解除本合同。8.2.3甲方未按照本合同约定支付薪资、福利，乙方可以解除本合同。8.3合同终止的情形8.3.1本合同有效期届满，双方未续签。8.3.2甲方因经营需要关闭店铺，导致乙方工作岗位消失。8.3.3乙方达到法定退休年龄。第九条违约责任9.1双方的违约责任：双方应严格履行本合同，如一方违约，应承担违约责任。9.2违约金的计算和支付：违约方应支付给对方违约金，违约金的计算方式为：违约金=合同总价款×违约天数×1%。第十条争议解决10.1双方协商解决：双方在发生争议时，应通过协商解决。10.2调解：如协商不成，可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。10.3仲裁：如调解不成，可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.4法律途径：如仲裁结果不满意，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他条款11.1通知与送达：双方通讯地址应以书面形式通知对方，并确保对方能够及时收到。11.2合同的修订：本合同的修订应由双方书面同意，并经双方签字盖章后生效。11.3合同的完整性和独立性：本合同的任何条款均不得解释为双方之间的其他协议或文件的放弃或修改。11.4法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十二条附件12.1职位描述：具体描述乙方在店铺中的工作职责和要求。12.2工作流程：详细说明乙方在工作中应遵循的操作流程和规范。12.3薪资结构表：明确乙方的薪资构成，包括基本工资、奖金、津贴等。12.4福利待遇明细：详细列出乙方应享有的各项福利待遇。第十三条签字页13.1甲方签字：签字人：____________职务：____________日期：____________13.2乙方签字：签字人：____________日期：____________第十四条合同生效日期14.1合同的开始执行日期：本合同自双方签字之日起生效。14.2合同的终止日期：本合同有效期届满，双方未续签的，合同自动终止。第二部分：第三方介入后的修正鉴于本合同在履行过程中可能涉及第三方介入的情况，为明确各方的权利义务，现就第三方介入的相关事宜作出如下补充规定：第一条第三方概念界定1.1第三方：指除甲方和乙方之外，与本合同有关联但并非合同当事人的一方。第三方包括但不限于顾客、供应商、中介机构、政府部门等。第二条第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：2.1.1顾客对商品或服务提出投诉或异议；2.1.2供应商提供的商品或服务不符合合同要求；2.1.3中介机构协助甲方招聘或提供其他服务；2.1.4政府部门对甲乙双方的合同履行进行监督或检查。第三条第三方责任3.1第三方如因提供商品、服务或信息不符合合同要求，给甲方或乙方造成损失的，甲方或乙方有权要求第三方承担责任。3.2第三方如未按约定履行合同义务，导致甲方或乙方损失的，甲方或乙方有权要求第三方承担违约责任。第四条第三方责任限额4.1甲乙双方与第三方签订的合同中，应明确第三方的责任限额。责任限额可根据合同性质、金额、风险等因素双方协商确定。4.2甲方或乙方如要求第三方承担超过责任限额的责任，第三方有权拒绝。第五条第三方权益保护5.1甲方或乙方如与第三方发生纠纷，应通过协商解决。协商不成的，可依法采取调解、仲裁或诉讼等方式解决。5.2甲方或乙方在解决纠纷过程中，不得损害第三方的合法权益。第六条第三方协助义务6.1第三方如在本合同履行过程中提供商品、服务或信息，应保证其质量、安全、合法性。6.2第三方在提供商品、服务或信息时，应遵循诚实信用原则，不得故意隐瞒事实或提供虚假信息。第七条第三方信息披露7.1第三方应按照甲方或乙方的要求，提供与本合同履行相关的必要信息。7.2第三方提供信息时，应确保信息的真实、完整、准确。第八条第三方保密义务8.1第三方如知悉甲乙双方的商业秘密、客户信息等，应承担保密义务。8.2保密信息的范围、保密期限等事项，甲乙双方与第三方可以另行约定。第九条第三方违约处理9.1第三方如违反本合同约定，甲方或乙方有权要求第三方承担违约责任。9.2甲方或乙方如因第三方的违约行为造成损失，有权要求第三方赔偿。第十条甲方或乙方的权利义务10.1甲方或乙方在选择第三方时，应谨慎评估其资质、信誉、实力等因素。10.2甲方或乙方在合同履行过程中，应履行协助、配合、监督等义务。第十一条合同的修订及第三方同意11.1如本合同的修订涉及第三方权益，甲方或乙方应征得第三方的同意。11.2第三方同意修订的，应在修订文本上签字或盖章。第十二条法律适用及争议解决12.1本合同及其修订文本的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2如发生纠纷，甲方、乙方和第三方应通过协商解决。协商不成的，可依法采取调解、仲裁或诉讼等方式解决。第十三条签字页13.1甲方签字：签字人：____________职务：____________日期：____________13.2乙方签字：签字人：____________日期：____________13.3第三方签字：签字人：____________职务：____________日期：____________第十四条合同生效日期14.1合同的开始执行日期：本合同自甲方、乙方和第三方签字之日起生效。14.2合同的终止日期：本合同有效期届满，或双方协商一致终止的日期。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：职位描述详细说明乙方在店铺中的工作职责和要求，包括但不限于工作内容、工作时间、工作条件等。附件2：工作流程详细说明乙方在工作中应遵循的操作流程和规范，包括但不限于商品销售、顾客服务、店铺清洁等。附件3：薪资结构表明确乙方的薪资构成，包括基本工资、奖金、津贴等，并详细说明各项薪资的计算方式和发放时间。附件4：福利待遇明细详细列出乙方应享有的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、年假等。附件5：保密协议明确乙方的保密义务，包括保密信息的范围、保密期限等，并详细说明保密义务的履行要求。附件6：合同解除和终止情形详细说明合同解除和终止的情形，包括但不限于甲方解除合同、乙方解除合同、合同终止的情形。附件7：违约行为及责任认定详细罗列合作中所有涉及到的违约行为以及违约的责任认定标准，并进行简要的示例说明。附件8：法律名词及解释详细罗列本合同中所有涉及到的法律名词及解释，以及对应的法律名词在本合同中的应用。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按照合同约定提供商品或服务，或提供的商品或服务不符合合同要求。2.乙方未按照合同约定履行工作职责，或工作表现不符合甲方要求。3.乙方违反保密协议，泄露甲方的商业秘密或客户信息。4.乙方未经甲方同意，擅自离岗或兼职。违约的责任认定标准：1.乙方违约行为导致甲方损失的，甲方有权要求乙方承担违约责任。2.乙方违约行为导致甲方损失的，甲方有权要求乙方赔偿损失，赔偿金额根据损失的具体金额确定。3.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约金，违约金的计算方式根据保密协议的约定确定。示例说明：假设乙方未按照合同约定提供商品，导致甲方遭受客户投诉并产生经济损失。甲方可以根据合同约定，要求乙方承担违约责任，并要求乙方赔偿因此造成的经济损失。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指本合同中提供商