临时员工灵活用工协议（2024年版）

临时员工灵活用工协议（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，为明确双方在临时员工灵活用工方面的权利义务，经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确甲方与乙方在临时员工灵活用工过程中的权利义务，保障双方的合法权益，维护良好的劳动关系。

二、签订背景

鉴于甲方业务发展的需要，乙方同意为甲方提供临时员工，双方经协商一致，特签订本协议。

三、协议内容

（具体协议内容此处省略）

主要条款内容：

一、服务内容

1.乙方同意根据甲方的工作需要，派遣具备相应资质和能力的临时员工至甲方工作。

2.乙方应确保派遣的临时员工符合甲方的工作要求，并承担对派遣员工的管理和培训责任。

二、服务期限

1.本协议有效期为____年，自双方签字之日起生效。

2.本协议期满后，如双方无异议，可自动续签，续签期限由双方另行协商确定。

三、工作地点

1.乙方派遣的临时员工应在甲方指定的地点工作。

2.如需变更工作地点，双方应协商一致，并书面确认。

四、工作内容

1.乙方派遣的临时员工应按照甲方的工作安排，完成指定的工作任务。

2.甲方有权根据工作需要调整临时员工的工作内容。

五、工作时间和休息休假

1.乙方派遣的临时员工应按照甲方的工作时间制度工作。

2.乙方派遣的临时员工享有国家规定的休息休假权利。

六、价格支付

1.甲方应按照本协议约定的价格向乙方支付临时员工的服务费用。

2.服务费用支付方式为：____（如按月支付、按周支付等）。

3.甲方应在约定的时间内向乙方支付服务费用，逾期支付的，应向乙方支付____的滞纳金。

七、保密条款

1.双方对本协议内容及其执行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。

2.未经对方同意，任何一方不得泄露对方商业秘密。

八、违约责任

1.如乙方未能按照本协议约定派遣合格员工，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

2.如甲方未能按照本协议约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付____的违约金。

3.如任何一方违反本协议，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.权利：

a.甲方有权要求乙方按照协议约定派遣符合要求的临时员工。

b.甲方有权对派遣的临时员工进行工作安排和指导。

c.甲方有权对派遣的临时员工的工作绩效进行评估。

d.甲方有权在协议约定的范围内变更工作内容或调整工作地点。

2.义务：

a.甲方应按照协议约定向乙方支付服务费用。

b.甲方应提供必要的工作条件和环境，保障临时员工的人身安全。

c.甲方应遵守国家有关劳动法律法规，保障临时员工的合法权益。

d.甲方应及时与乙方沟通，就工作安排、工作内容、工作地点等事项达成一致。

二、乙方权利与义务

1.权利：

a.乙方有权要求甲方按照协议约定支付服务费用。

b.乙方有权对甲方的工作安排提出合理建议。

c.乙方有权要求甲方提供必要的支持，以保证派遣员工的工作顺利进行。

d.乙方有权对甲方违反协议的行为提出异议。

2.义务：

a.乙方应按照协议约定派遣符合要求的临时员工。

b.乙方应确保派遣的临时员工具备完成工作任务的能力。

c.乙方应对派遣的临时员工进行必要的培训和管理。

d.乙方应确保派遣的临时员工遵守甲方的工作规章制度。

三、合作方式

1.双方应建立有效的沟通机制，定期就工作进展、员工状况等问题进行交流。

2.双方应共同参与临时员工的工作绩效评估，并就评估结果达成一致。

3.双方应就工作安排、工作内容、工作地点等事项及时沟通，确保工作的顺利进行。

4.双方应遵守国家有关劳动法律法规，确保临时员工的合法权益不受侵害。

5.双方应本着诚信、公平、合作的原则，共同维护良好的劳动关系。

四、合同执行过程中的权利与义务

1.甲方有权在协议约定的范围内对派遣的临时员工的工作进行调整，乙方应予以配合。

2.甲方有权要求乙方对派遣的临时员工进行必要的培训，以提高工作效率和质量。

3.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和信息，以便乙方更好地完成派遣任务。

4.甲方有权要求乙方在发现派遣的临时员工不符合要求时，及时更换员工。

5.乙方有权要求甲方按照协议约定支付服务费用，并确保费用的及时支付。

6.双方应共同遵守保密条款，保护对方的商业秘密。

7.双方应就争议解决达成一致，通过友好协商或法律途径解决争议。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。

2.本协议期满前____个月，任何一方均可书面通知对方终止协议。

3.本协议期满后，如双方无异议，可自动续签，续签期限由双方另行协商确定。

二、合同变更

1.双方在协议有效期内，如需对协议内容进行变更，应书面协商一致，并签订补充协议。

2.任何补充协议与本协议具有同等法律效力。

三、合同终止条件

1.协议期满或双方协商一致终止协议。

2.任何一方违反本协议的约定，经另一方书面通知后____日内未纠正的。

3.发生不可抗力事件，导致协议无法履行或履行成为不必要。

4.法律法规或政策变化，使协议继续履行成为不合法或不经济。

四、合同解除

1.双方可协商一致解除本协议。

2.在协议履行过程中，如发生本协议约定的终止条件，协议自动解除。

3.因不可抗力导致协议无法履行，协议可自动解除。

五、争议解决机制

1.双方应本着友好协商的原则解决合同履行过程中产生的争议。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

六、法律适用和管辖法院

1.本协议的签订、效力、解释、履行、争议的解决均适用中华人民共和国法律。

2.任何因本协议引起的或与本协议有关的争议，均应提交合同签订地人民法院管辖。

七、合同效力

1.本协议自双方签字之日起生效，具有法律约束力。

2.本协议未尽事宜，按照相关法律法规执行。

3.本协议的任何修改、补充均应以书面形式进行，并经双方签字确认。

双方需要准备的附件：

1.甲方提供的附件：

a.甲方营业执照副本复印件；

b.甲方单位介绍信；

c.甲方指定的收款账户信息；

d.甲方提供的与工作内容相关的规章制度和操作指南。

2.乙方提供的附件：

a.乙方营业执照副本复印件；

b.乙方单位介绍信；

c.乙方派遣员工的基本信息，包括但不限于身份证复印件、学历证明、职业资格证书等；

d.乙方对派遣员工的培训记录和管理制度；

e.乙方指定的联系人及联系方式。

3.双方共同准备的附件：

a.本临时员工灵活用工协议及其所有补充协议；

b.临时员工的工作安排和职责说明书；

c.临时员工的劳动合同或用工协议；

d.双方就本协议履行过程中产生的书面文件和记录；

e.任何双方认为与本协议履行相关的其他文件和资料。

双方签字、盖章位置及日期：

一、甲方签字、盖章位置及日期

1.甲方授权代表签字位置：在协议首页“甲方授权代表签字”处签字。

2.甲方盖章位置：在协议首页“甲方盖章”处盖章。

3.甲方签字、盖章日期：甲方授权代表在本协议首页指定的日期栏内填写签字、盖章日期。

二、乙方签字、盖章位置及日期

1.乙方授权代表签字位置：在协议首页“乙方授权代表签字”处签字。

2.乙方盖章位置：在协议首页“乙方盖