心内科护士年终总结8篇

第第页心内科护士年终总结8篇心内科护士年终总结篇120xx年我科全体护理人员在院领导和护理部的引导下，在科主任的率领及科室医生的帮忙下，以护理部提出的“个案追踪抓质量，深入病房作引导，连续改进促发展，规范培训见成效”为工作思路，以“改善服务树品牌，加强质控保安全”为工作目标，结合《优质护理服务评价细则》，运用pdca及威高管理课程学到的知识全面推动科内护理质量，圆满完成了年初订立的工作计划。现将一年的护理工作总结如下：一、护理管理及护士行为规范方面：1、年初重新修订了护士岗位职责，并召集全科护士认真学习，本年度科内全体护理人员严格遵守院内各项规章制度，不迟到早退，不串岗脱岗，不上班期间干私活，不接打移动电话。2、护士长严格执行下巡下视制度，每日完成护理部要求做的“五件事”，对发现的问题及时整改，对患者满意和不满意的护士分别进行嘉奖和考核，除掉了安全隐患，躲避了不良事件的发生，从而提高了患者的满意度；3、护士长运用威高管理课程学到的知识对科内护士实行分层次管理。4、通过科内每月满意度调查及回访中心对本科出院病人的回访，将患者反馈的问题及时分析原因，及时提出整改措施，并严格考核，躲避再犯。二、优质护理服务方面：1、ccu及普通病区的病房管理、基础护理及生活护理基本上能做到患者满意；2、弹性排班，合理利用人力资源，保证特殊时段科内人力充分；3、科内开展的高年资和低年资护士“一对一”的传帮带效果显著，护理人员的理论及操作水平明显提高；4、依照护理部的要求，在两位高年资护士王肖萍、吕秀平的引导下，充分简化ccu内危重病人的护理文书，节省了护理人员的时间，使其有精力更好服务于患者；5、连续组织全科护理人员学习“护—患情感帐户”，并将其应用于临床工作中，规范了护理人员日常行为，提高了科内护理工作的满意度；6、按年度计划完成业务学习，护理查房和护理安全讨论活动，并认真做好相应记录。7、组织全科人员认真学习考核办下发的新《绩效方案》，成立科内绩效调配领导组，订立科内新的绩效考核方案，并以书面形式送考核办备案；8、科内物资专人管理，按需领取，减少挥霍和损耗，并实行帐物分别，前半年无超支现象；三、护理安全方面：1、在本科现有的工作流程的基础上，连续细化及完善护理风险预案及护理流程。对科内发生的护理不良事件及时上报护理部，认真分析原因、提出整改措施，并在科会上认真学习，躲避同类事件再犯；2、加强对重点时段、重点病人、重点护理人员、重点操作项目的管理，护士长保证24小时移动电话通畅，有问题护理人员随时请示沟通，全年未发生医疗事故；3、科内质控小构成员分工明确，工作认真，对日常工作中存在的问题及时采取措施，改进效果显著，有记录；4、组织科内全体护士学习高危药品管理制度，按要求张贴高危标识，并在日常工作中规范应用；5、对ccu疑难危重病人及时请相关科室进行护理睬诊，并科内进行护理查房，安全讨论。四、消毒隔离方面：严格执行院内感染管理领导小组订立的消毒隔离制度，护理操作中认真执行无菌技术原则。为病人治疗时做到一人一针一管一带，每日湿式扫床。每日用消毒毛巾擦床头柜及床，每日消毒擦拭治疗室台面，进行紫外线照射消毒。每月为ccu做空气消毒及空气细菌培养，各种医疗垃圾认真做好毁形、浸泡、分类放置、并和相关人员做好交接，及时、认真地做好登记。病人出院后，床单位做好终末消毒处理，杜绝了院内感染的发生。五、急救管理：急救物品完好率实现100%。急救物品进行“四定”管每周专管人员进行全面检查一次，护士长每月检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应急状态。在物资保管，仪器维护方面，能定期清点，无挥霍。加强仪器的维护，定时检查，保养。降低消耗，不绝提高经济效益。六、连续教育方面：1、规范化分层培训制度。每周不定期进行护理业务查房2次，业务学习3次，同时针对不同年资、层级的护士进行分层次培训，每月末进行操作和理论考核。全科形成了以老带新，以新促老的“比学敢超”学习氛围。同时督促科内护士乐观参加医院、片区、科室的各种业务学习、护理查房、疑难危重病例讨论，提高科内护理人员综合素养。2、抓好岗前培训，特别是ccu轮转护士的培训。20xx年我们科ccu轮转护士8人，新转入2人，见习人员2人，科室对新入科护士进行了有计划，规范的岗前培训，并定期考核，全部的新进护士均能尽快的适应自身的工作。3、强化考核。依照院里要求，认真落实三基考核计划，内容包含:职责制度、流程预案、护理常规、新静疗知识、专业理论、操作技能等，重点加强对轮转护士、低年资护士及见习护士的培训考核。一是日常考核。采用不定期提问的学习形式，每天工作空闲时，护士长对在班人员进行专业知识提问。二是月末考核。每月进行三基知识理论、护理操作技能等考核，合格率达98%以上。4、依照护理部要求组织全科护士进行了患者出入院流程、停电及停氧等应急预案的情景演练，并有记录，并搭配我科1名n1护士顺利晋级n2.5、组织科内护理骨干参加了护理部组织的威高集团护理管理人才培训班，并将所学知识与临床工作相结合。6、加强带教工作。落实教学工作，专人负责，护生进入科室，进行出科考核。平常不定时进行提问，每位学生能扎坚固结实实的`学到东西，全面掌握了心内科的相关知识。并因人施教，不绝加强带教老师的本领，让每一位学生都能学到知识。五、乐观完成医院下达的各项指令性工作：1、定时完成了本年度第二期护理园地的稿件图片收集、审核及版面设计工作；2、推选、督促、引导我科医疗护理人员乐观参加“五四青年节”院团委组织的演讲竞赛，并分别取得了第二名和第四名的好成绩；3、推选全科26名符合条件的护士参加了护理部组织的新静疗标准理论考试；4、按要求完成了“五、一二”护士节优秀护士的评比活动；5、组织科内符合条件的护士参加了第一期糖尿病联络员专题讲座，并通过考核有5护士取得合格证；6、组织n3级的护士参加护理部及科教科组织的青年老师小讲课竞赛；7、组织科内护理人员进行老师节优秀带教老师的评比活动，并参加了称赞大会；8、依照护理部的布置对科内近年来发生的医疗纠纷案例从护理的角度认真剖析原因，提出相应的切实可行的防范措施；9、组织科内人员参加预保科举办的控烟知识竞赛，并荣获二等奖；10、参加了护理部组织的护士长管理知识经验沟通会，并将学到的知识应用到日心内科护士年终总结篇220xx年在院领导及护理部的领导下，深化“以病人为中心”的服务理念，紧紧围绕“改革护理模式，履行护理职责，供应优质服务，提高护理水平”的工作宗旨，努力开展工作。现将全年来的工作总结如下。一、全科护理人员认真落实各项规章制度，核心制度全科护理人员能够自发遵守院内各项规章制度和劳动纪律，工作中相互支持，相互理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。二、坚持查对制度：要求每日对医嘱进行查对，每日护士长参加，认真核对各项护理，药物与治疗。并记录签字；护理操作时严格要求三查七对；保证护理安全。三、重视提高护理人员业务素养。对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，及时组织学习并随机考试。每月按护理级别定期组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行讨论，不但仅提高了她们的业务技术水平，也加强了护士对自身、对肾内科发展的信心。进取组织护理人员参加医院的业务学习，不绝提高护士的业务水平。四、全力推动以病人为中心的“优质护理服务”活动1、不定期不定时去病房检查，从查资料、查现场、查病人、查规范等各方面全方位评价优质护理服务工作开展情景，全方位评价优质护理服务工作开展情景。2、做好基础护理，使患者感受到护理服务的变化，从而提高患者的满意度3、深化病房职责制护理工作模式。修订各岗位各班护士资质本领要求及工作职责，将危重患者调配给年资高、本领强的护士负责，体现能级对应。4、重视服务细节，提高病人满意度。坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人供应优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范。五、依据肾内科特点对护理床头交接班的重点、时间要求、资料、流程等进行规范。强化了重点病人床头交接资料、流程等，使床头交接班的内涵质量得到提升，对患者的病情察看得到连续。六、规范患者口服药管理。依据肾内科特点及患者需求，在口服药管理方面采取了职责护士发药并引导病人服药，确保了患者口服用药安全。七、充分调动护士进取性。1、修订完善绩效考核制度，将患者满意度与护士评优评模结合与绩效考核相结合，引导肾内科利用好绩效考核和激励机制，充分调动护士进取性。2、重点考核职责护士护理危重病人、生活病人不能自理病人、卧床病人的工作质量，在考评、引导的过程中不绝强化职责护士的职责意识，履责本领，使病人得到应有的关爱和照料。心内科护士年终总结篇3我们唐河县人民医院在院领导的正确领导下，通过全体医护人员的共同努力，管理制度渐渐规范、工作程序进一步完善、学术研讨缜密推动、业务领域稳步拓宽，各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责，使医院整体上呈现出一个循序渐进、健康向上的良好发展态势!承蒙院领导及护理部对我工作上的信任，委以重任，把神经内科二病区护士长这一重担交给了我。在全部领导及同事的帮忙下，使自身快速进入角色，投入到自身的工作岗位上，为了把工作做细、做实、做坚固结实我便进一步注意察看我科护理队伍中的每一个成员，摸索她们的脾气性格，掌握她们工作中的优缺点，并依据大家不同的特点，分别订立了有针对性的工作计划，有条不紊地把预定的工作目标逐一实现，但由于我担负护士长时间短，又是一个特别缺乏工作经验的年青人，我意识到，要想把工作做好，就必需努力在生活上关怀每一个人，在思想上贴近每一颗心，化解每一个可能成为工作中的磕磕拌拌，不玩虚套子，不耍眼前花，严格要求自身，以身作则，带动全科护理人员，在思想上提高自身，在业务上锻造自身，更好更优质地完成护理任务。通过一年时间的工作实践，使我更深层次地认得到一个护士长应有的职责，我要更努力地把这支护理队伍带好，帮忙各科室的工作，圆满完成护理任务，更多地与科室的医生们进行沟通，更详尽地掌握每个病人的`情况，以便更出色地完成护理任务，为患者服好务，为医院树品牌!自20xx年起，在全市范围内开展“优质护理服务示范工程”创建活动，变化了临床护理原来的功能制分工方式，实行整体护理分组责任包干制，并包床到护，床边护士对每位病人进行自理本领评诂，在共性的基础上供应个性护理服务，为病人洗头，洗脚，和病人拉近距离，让病人体会回回到家中中的温暖，发挥护士的主观能动性，各岗位人员职责明确，制度健全。分组分区，相对固定护士去管理病人，明确各班职责：强调全员参加基础护理工作“—个个动手护理病人”。优质护理服务在我科实施以来已经初见成效，受到院领导及社会各界和病人的全都好评，病人满意度明显提高，不但在我们科住过院的病人再次住院时会选择住在内六科，而且还介绍自身的亲朋好友有病时来我们科住院，科室一年来已经建立起了固定的病源网络，而且这个网络仍在不绝强大。这些都是科室医生护士的辛勤工作分不开的，20xx年来，我科共收治病人1106例，手术病人73例，急危重病人118例，圆满完本钱年度工作任务。当然，在工作中仍然存在不足，个别护士素养不高，无菌观念不强，病房管理尚不尽人意等缺点。由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护理的服务。优质护理服务尚处于摸索阶段，护理文书书写欠规范，内涵差。在以后的工作中我们会加倍努力，使优质护理工作做的更好。我们知道：医院的发展与进步，离不开一个团结奋进的领导团体，也离不开医护人员的共同努力，更离不开每个人对这份事业的不懈努力探求!心中有理想，行动才有方向，在新年度的工作中，我将进一步明确自身的工作目标：要在思想上做好大家的引导员，在业务上做好大家的辅导员，扎坚固结实实抓学习，实实在在地做工作，努力让全院护理人员的业务水平再上一个台阶，让每一个护理人员都能在自身的工作岗位上实现自身的价值，为我们医院能实现更大更强的发展目标打下坚实的基础!心内科护士年终总结篇4对于医院、科室、个人来说都是一个变动、成长、奋进的一年。在这一年中，我们不绝面对着挑战和机遇，经过这一年的工作和学习，我有了质的变动，快速的成长，明确了奋进的目标。一、变动观念，提高管理水平1、多学习：向经验丰富、工作突出的护士长学习，学习她们的工作经验、工作方法；向中国医大一的护理同仁们学习，学习她们的先进管理机制、排班方法、工作状态；向科里的护士们学习，学习她们工作中的优点，弥补自身的不足。2、多与科护士长沟通，查找工作中的不足，发现工作中的隐患，随时调整工作状态，跟上医院的步调。3、实施人性化管理：在生活中关怀体谅科里的护士，有困难自动帮忙。在工作中严格要求，做到人人平等，因材施教，因人而异，充分发挥每一名护士的优点，调动护士们的乐观性。二、加强护理管理，严把护理质量关，确保护理安全1、要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程，严把护理质量关，防范护理过错事故的发生。做到事前有评估有告知，事后有措施有改进。真正做到心中有数，工作按标准完成。2、充分发挥护理质控小组的作用，调动质控小构成员的乐观性与责任心，能够做到自动承当检查责任，帮忙科里同事共同进步。3、亲力亲为，切实做到班班查、日日看、周周总结，使护士自发提高护理质量。三、开展优质护理服务示范病房，强化基础护理服务，提高患者的满意度。1、自开展优质护理服务示范病房以来，加强基础护理服务，多与患者沟通，了解患者需求，真正的为患者解决难题。2、弹性排班，充分利用人力资源，发挥护士的主观能动性，方便为患者供应服务。通过弹性排班，不但减轻了护士的工作负担，更紧要的是解决了患者晨晚间护理、上午处理晚、患者对责任护士不熟等实际问题。3、设立温馨提示卡、健康宣教卡，方便患者，满足患者需求。4、加强危重患者的管理工作。重视抢救的搭配和本领的培训。人人实现面对重患不急迫，抢救搭配有章法。四、“三基三严”培训及带教工作1、按科室计划，每月进行两次业务学习，一次技能培训，并定时进行理论及技能操作考试。做到有计划、有实施、有考评、有总结。2、更换新护理记录，严格要求护士按规范书写，及时检查并改正发现的问题、错误，不绝提高书写质量。3、搭配医院培训科计划，对低年资护士进行培训，并参加“远程教育”学习。4、严格要求实习生，按计划带教。五、加强院内感染的管理1、严格执行消毒隔离制度，科室感染质控小组按计划进行检查、总结、记录。2、按医院感染科要求，定期进行院内感染培训。心内科护士年终总结篇5有句话说的好“路是人走出来的”，我在夏院长及肾内科领导的帮忙下化压力为动力，分步订立切实可行的方案。首先依据肾内科现有的护理人员数量进行合理的分工和布置，将各班包含护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人人熟识并按之执行，并进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待；另外对肾内科的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善；第一，对抢救药品和器材及无菌物品作了增补，进行规范化管理；第二，针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范；对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人；第三，不绝深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护理工作的紧要构成部分，也是护理人员护理精神障碍病人的紧要环节。精神障碍病人因受病情支配，常可显现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行为，护理人员稍有不慎就可显现意外，乃至危及生命。因此，做好安全护理不但能保障护患双方的安全，而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必需掌握病情，敬重病人，了解病人的心理更改，重视心理护理和精神关怀，紧密巡察病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全管理。第四，了解科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化三基本训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要，我在科内每月至少一次个案护理查房、加强肾内科业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学中国论文同盟整理习及三基理论考试和操作训练；第七，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议，以便护理工作的开展和改进，真正做到想病人所想急病人所急；最终，护士长是肾内科的理财人，应发扬勤俭节省的传统美德，杜绝挥霍；我要求全体医护、工勤人员，从节省每一度电、每一滴水、每一张纸开始，从我做起，严格掌控肾内科支出，对一切挥霍的现象，及时提出批判，必需时辅以经济惩罚，虽然这样或许会冒犯一些人，但我知道，加强经济核算，降低医疗护理本钱，讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必需做到的。另外，我知道在目前竞争激烈的形势下，只有不绝的学习、学习、再学习，才略使自身适应这竞争、改革的大潮，在这任职的几个月中我做到不绝提高自身的业务水平和政治素养，参加了xxxx年护理专升本考试，并被南医大护理专业录取；另外还乐观参加由卫生局、医院组织的各种党课学习，不绝提高自身的思想政治素养。虽然工作是平常而辛苦的，放弃了不少与家人、孩子团聚的时间，一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮忙与支持下工作渐渐的显露出了成效，得到了患者及其家属的称赞，得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要通过不绝的努力，只要把满腔的xxx奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里，我就确定会把综合病房的工作开展的更好。心内科护士年终总结篇620xx年很快就过去，在这紧要一年里我结束了学生生涯通过了执业护士资格考试由一名懵懂的实习生正式踏上了我的护士职业生涯道路。怀着无比激动的心情我被分到神经内科，这样一个没有实践经验的新护士，却得到了科室护士长的热诚引导及各位老师同事无私的帮忙，使我快速适应了神经内科的工作，让我渐渐成长了起来，我很庆幸自身来到了这样融洽的团队。现将参加工作这半年的工作总结如下：一、找准了自身的位置，立足于本职工作刚刚毕业的高校生往往会被人认为眼高手低、实践本领差，或许在我们身上确实存在一些浮躁情绪，要做好自身的工作首先就要“沉”下来，找准自身的位置及起点，踏实走好每一步。今年我结束了学生身份，正式成为一名职业护士，对有的工作内容不熟识，日常工作虽然已经没有问题，但终归工作时间较短缺乏处理突发事件的经验：譬如遇到危重病人处理抢救或是濒死病人大抢救时显得手忙脚乱，显现准备抢救物品不齐全等问题。我深知自身的不足之处，在护士长及科室老师的教导下我也发现了很多自身应当改进的地方。所以我发扬在学校留下的好习惯随时反思自身随时通过学习弥补自身的不足，在休息之余加强基础理论、基础知识和基本技能的训练。在工作之初参加了护理部的职业培训并顺利通过考试，平常乐观参加医院的讲座及护理部组织的操作技能培训，努力让自身尽快成为一名职业的护理人员。日常工作很繁杂也很繁忙，有时会很容易让自身成为一部只知工作的机器，而忘掉自身的一名护理人员，一个应当解决患者遇到大大小小困难、满足患者基本需要及时发现并处理潜在护理问题的职业护理人员。我也当过病人家属，能够深切感受到作为病人作为家属的需要，所以在日常工作中我始终坚持以“爱心、耐性、细心、责任心”来对待每一位患者，认认真真做好一名护士应当做到的事，同时我的这种态度也让我得到了他们及家属确实定，更加给了我前进的动力。二、加强思想道德及法律意识能够不绝自省，认真贯彻国家的基本路线及方针政策，遵纪守法不做有悖护士职业道德的事。在医院及科室的领导下认真学习法律知识，通过各种途径收集学习有关法律法规，学习总结了护理工作中存在的法律问题，医疗卫生法规、如：护理法等，熟识护士的法律地位及法律依据、护士的.法律责任等。深知在工作中应当具有猛烈的责任感和事业心，工作态度端正，严格遵守护士职业道德规范，认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时完成各项护理工作，严格执行查对制度及交班制度，防止过错事故的发生，躲避法律纠纷的发生。三、坚持理论学习，加强工作本领磨练刚开始工作始终有理论与实践脱节和缺乏实践，不能严谨严密地分析解决实际工作中存在的一些问题。在学校中我们学习很多理论知识，课程让我们从医学最基础的知识学到护理这专业的一块，但在工作中在慌乱中往往将自身所学的知识忘到九霄云外，很汗颜面对起初的老师及自身。还有平常自身在临床中遇到的有些知识，但回头阅读才发现这些却正是老师起初强调的重点。所以我会将自身在临床中遇到的问题在教材中加强复习，即使是小问题都不要放过，将问题回归到解剖、生化、生理、病理、病理生理、诊断学到最终的护理学，依照这个思路层层推动复习，既巩固了基础理论也解决了工作中很难察觉到的错误。同时加强对神经内科的专科学习，认真阅读及思考科室供应的学习资料。而且通过学习加强了自身为患者进行健康教育的理论基础及沟通本领的训练。作为一名新护士最缺乏的就是经验，因此在这半年里特别加强对自身工作本领的磨练：①加强护理业务技术训练。严格掌握输液输血、吸氧、吸痰、导尿、cpr及监护仪的操作规程。自身收集视频学习资料，依照标准操作，发现学习操作中的关键环节、平常操作易发生的错误、易产生纠纷的环节，矫正不良习惯。培养自身风险防范本领。特别是输液技术，神经内科患者普遍年龄加大，血管较差，提高静脉穿刺技术是提高日常工作效率及抢救急危重症的一项紧要本领。在工作中我乐观反思自身穿刺技术的不足，向年资长的老师请教，乐观实践，努力总结经验为今后的工作打好坚实的基础。②培养自身应对突发事件的本领。在这工作的半年里，刚开始遇到抢救会感觉不知所措，心里很紧张，但在老师的带教下我已经渐渐学会了应当如何处理。利用工作之余认真学习应急风险预案，学习各种突发事件的处理程序及方法。③认真做好护士长交给的任务。来到神经内科得到了护士长的培养我很庆幸，为了培养我的工作本领让我参加到科室各项工作中去，我有了自身的工作任务，让我感觉自身也是科室的主人翁了。尤其是我分管的护理查房让我学到了不少，培养了我发现问题分析问题解决问题的本领。科室医疗器具管理让我更加熟识他们的结构、使用方法及操作规范，在实际工作中解决了不少困难，这是在其他地方很难得到的宝贵机会。③合理计划调配自身的工作时间。临床护理工作操作多，同时进行的操作也很多，假如对自身的工作内容不熟识很容易显现样样事在做却一件也做不好的情况，反而引起患者的不满，工作效率也很低。在工作中我认真察看老师们的工作方法结合自身的实际合理利用时间处理手头的事情。④加强沟通本领的训练。良好的沟通能躲避护患矛盾是患者乐观搭配治疗提高工作效率。同时与医生的沟通能使我解决自身处理不好的问题也能学习到更多有关神经内科的专业知识。⑤加强对我科药物的学习。掌握适应征、用量、用法、配伍禁忌及拮抗剂。在摆药时回忆，在加液时向患者介绍并进行健康教育。同时学习了神经内科相关的痊愈磨练方法，并在工作中教会患者正确的进行磨练。四、加强了团队合作意识来到神经内科我得到了护士长老师同事的关怀及帮忙，在工作中我体会到一个团体合作所带来的便利及能够快速让自身成长起来的巨大气力。作为神经内科的一份子，我乐意将自身的精力和热诚投入到临床护理工作中，为科室的发展进献自身的一份绵薄之力。五、加强了责任心及服务意识参加工作这半年，我发现自身更改最明显的就是责任心更强了，服务意识也越来越强。以前自身不用担责任也没有想到太多，现在我愈发觉得自身在工作中越来越觉得责任感让自身更加乐观认真的投入到繁杂的工作中去，对待病人以人为本的服务理念要求自身，努力实施整体护理。有人说“人生的支点就是一个人对自身从事的事业的关注程度”。我酷爱自身的工作，我也希望通过自身的努力尽快成为一名合格护理人员。在来年，我会加强自身对工作本领的磨练，连续认真学习理论知识及相关业务，并在业余时间连续英语学习，保持乐观热诚的态度工作，认真总结工作经验，将工作越做越好。同时再次感谢各位领导，予以了我参加到这项神圣职业中的机会；感谢各位老师，让我融入到了这项神圣的职业中。就让我们共同努力，让神经内科迈向更高的阶段!心内科护士年终总结篇7光阴似箭！一晃眼，在医院工作已有2年了，在过去2年里，在院领导、科主任及护士长的正确领导下，我坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，并认真严谨的态度和认真的热诚投身于学习和工作中，踏实地学习与医疗护理工作中，顺利完成了各项护理工作。以下为我今年的工作总结。一、思想道德、政治品质方面认真学习政整治论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有猛烈的职责感和事业心，认真自动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，听从命令，听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。能认真参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。二、专业知识、工作潜力方面我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，认真圆满的完成了以下本职工作：帮忙护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自身的伙伴，亲人，常常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的.书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清楚。认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严格的态度、严格的要求、严密的方法）。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自身的工作要高要求严标准。在日常工作中态度端正。三、在态度、学习方面严格要求自身，对医院每个季度的考核能认真对待，态度端正，