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文档简介
五金店雇佣合同范例第一篇范文:合同编号:__________
合同双方:
甲方(雇主):____________________
乙方(雇员):____________________
鉴于甲方从事五金店经营活动,现需要招聘乙方担任店员一职,双方经友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为______年。
2.合同期满前______个月,甲方有权书面通知乙方终止本合同。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的五金店内,从事店员工作,负责商品的陈列、销售、库存管理等。
2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及五金店的各项规定,服从甲方管理。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方指定的五金店,具体地址:____________________。
四、工作时间及休息
1.乙方实行标准工作时间,每周工作______天,每天工作______小时。
2.乙方每月享有国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假等假期。
3.乙方享有每周至少______小时的休息时间。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币______元,按月支付。
2.甲方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方在工作期间因工作原因受伤,甲方应依法承担相应责任。
六、合同解除与终止
1.甲方有权在以下情况下解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度或法律法规;
(2)乙方因个人原因无法继续履行合同;
(3)甲方经营状况发生重大变化,需要裁减人员。
2.乙方有权在以下情况下解除本合同:
(1)甲方未按时足额支付乙方工资;
(2)甲方未依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金;
(3)甲方违反国家法律法规,侵害乙方合法权益。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.甲方税务登记证复印件;
3.甲方社会保险登记证复印件;
4.乙方身份证复印件。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(雇主):____________________
乙方(雇员):____________________
丙方(第三方服务提供者):____________________
鉴于甲方从事五金店经营活动,为提高服务质量和管理效率,甲方拟聘请丙方提供人力资源服务,同时乙方作为丙方的派遣员工,在甲方处工作。经三方友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为______年。
2.合同期满前______个月,甲方有权书面通知丙方终止乙方派遣,丙方应予以配合。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的五金店内,从事店员工作,负责商品的陈列、销售、库存管理等。
2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及五金店的各项规定,服从甲方管理。
3.丙方负责乙方的招聘、培训、工资发放、社会保险和住房公积金缴纳等人力资源服务。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方指定的五金店,具体地址:____________________。
四、工作时间及休息
1.乙方实行标准工作时间,每周工作______天,每天工作______小时。
2.乙方每月享有国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假等假期。
3.乙方享有每周至少______小时的休息时间。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币______元,按月支付。
2.丙方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方在工作期间因工作原因受伤,丙方应依法承担相应责任。
六、甲方权益及权利
1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果调整乙方的工资及岗位。
2.甲方有权要求丙方提供乙方的相关资料,包括但不限于身份证、学历证明等。
3.甲方有权要求丙方对乙方进行定期培训,提高乙方的工作技能。
4.甲方有权根据经营状况调整乙方的工作岗位和班次。
七、丙方责任及权利
1.丙方应按照甲方要求,为甲方提供符合岗位要求的乙方。
2.丙方应负责乙方的招聘、培训、工资发放、社会保险和住房公积金缴纳等人力资源服务。
3.丙方有权对乙方进行管理,包括但不限于考勤、绩效考核等。
4.丙方有权根据甲方要求调整乙方的工作岗位和班次。
八、乙方的违约及限制条款
1.乙方如有以下行为,甲方有权解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度或法律法规;
(2)因个人原因无法继续履行合同;
(3)泄露甲方商业秘密。
2.乙方如有以下行为,丙方有权解除本合同:
(1)严重违反丙方规章制度或法律法规;
(2)因个人原因无法继续履行合同;
(3)泄露丙方商业秘密。
3.乙方在合同期限内,未经甲方同意,不得兼职或从事与甲方业务相竞争的经营活动。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.甲方税务登记证复印件;
3.甲方社会保险登记证复印件;
4.乙方身份证复印件;
5.丙方营业执照复印件;
6.丙方税务登记证复印件;
7.丙方社会保险登记证复印件。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
丙方(盖章):____________________
签订日期:____________________
第三方介入的意义和目的:
1.提高人力资源管理效率,降低甲方的人力资源管理成本。
2.确保乙方符合甲方业务需求,提高服务质量。
3.规范人力资源服务,保障甲乙双方的权益。
甲方为主导的目的和意义:
1.确保五金店经营活动的正常进行,提高经济效益。
2.强化甲方对乙方的工作管理,保障甲方权益。
3.优化甲方的人力资源结构,提升五金店的整体竞争力。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:__________
合同双方:
甲方(雇主):____________________
乙方(雇员):____________________
丙方(第三方服务提供者):____________________
鉴于甲方需要专业技术支持以开展电子设备维修服务,丙方作为专业的技术服务提供商,同意向甲方提供乙方作为派遣技术人员的服务。乙方作为丙方的派遣员工,将在甲方的工作场所提供电子设备维修技术支持。经三方友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为______年。
2.合同期满前______个月,乙方有权书面通知丙方及甲方终止派遣,丙方应予以配合。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指定的维修服务中心,从事电子设备维修技术工作。
2.乙方应按照甲方的业务需求,执行维修任务,保证维修质量。
3.丙方负责乙方的招聘、培训、绩效考核等人力资源服务。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方指定的维修服务中心,具体地址:____________________。
四、工作时间及休息
1.乙方实行标准工作时间,每周工作______天,每天工作______小时。
2.乙方每月享有国家规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假等假期。
3.乙方享有每周至少______小时的休息时间。
五、劳动报酬及福利
1.乙方月工资为人民币______元,按月支付。
2.丙方按照国家规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3.乙方享有丙方提供的其他福利待遇,包括但不限于节日福利、年终奖等。
六、乙方权益及权利
1.乙方有权要求甲方提供必要的维修工具和设备,以保证工作顺利进行。
2.乙方有权要求丙方提供与其工作相关的专业培训和发展机会。
3.乙方有权在合同期内要求更换工作地点,但需提前______天通知甲方和丙方。
4.乙方有权在合同期内要求调整工作班次,但需符合国家劳动法规定。
七、甲方责任及义务
1.甲方应提供安全的工作环境和必要的防护措施,确保乙方的人身安全。
2.甲方应按照合同约定支付乙方的工资和福利待遇。
3.甲方应配合丙方对乙方进行必要的考核和评估。
4.甲方应尊重乙方的合法权益,不得无故克扣乙方的工资或福利。
八、甲方的违约及限制条款
1.若甲方未按时支付乙方工资,乙方有权要求支付逾期工资及赔偿金。
2.若甲方未提供安全的工作环境,导致乙方受伤,甲方应承担相应责任。
3.甲方不得要求乙方从事超出其专业能力范围的工作,否则乙方有权拒绝。
4.甲方不得无故解雇乙方,否则应按照法律规定支付赔偿金。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。
2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方营业执照复印件;
2.甲方税务登记证复印件;
3.甲方社会保险登记证复印件;
4.乙方身份证复印件;
5.丙方营业执照复印件;
6.丙方税务登记证复印件;
7.丙方社会保险登记证复印件。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
丙方(盖章):____________________
签订日期:____________
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