生产岗位职责范文（32篇）

生产岗位职责范文（32篇）生产岗位职责范文（通用32篇）生产岗位职责范文篇1（一）、岗位职责第1条应熟知《煤矿安全规程》有关规定，了解排水系统，熟练掌握排水设备和启动电气设备的构造、性能、技术特点、工作原理并做到会使用、会管理、会排除一般性故障。能独立操作。第2条上班前禁止喝酒，严格执行交接班制度，接班后不得睡觉，不得做与本职工作无关的事情，坚守工作岗位，遵守操作规程及《煤矿安全规程》的有关规定。第3条主排水泵司机必须专职，主排水泵房每班超过两人值班时，应明确正负司机。第4条在发生和处理事故期间，司机应坚守岗位，不得离开泵房。第5条保持泵房内清洁无杂物，井筒与水泵房之间的斜巷内（安全出口）必须保持畅通，不得存放杂物，应定期检查防水门，关闭应符合要求。第6条保持设备、制度的清洁完好，认真填写水泵运行日志及检修纪录。第7条将所内工具、灭火器材及本班设备运行情况和存在的问题，交班时如数向对班交结清楚，重要问题应及时向领导反映，避免问题扩大。第8条有权拒绝违章指挥，有权禁止闲杂人员进入机房，须进入者应让其办理登记手续。（二）、责任追究第9条有下列情况之一的'，根据煤矿有关处罚制度进行经济处罚，造成严重后果的给予行政处罚。（一）违章操作，冒险作业的。（二）对所内设施不爱护，造成损坏的。（三）对事故预兆或自己发现事故隐患不及时采取措施的。（四）对本职责内工作出现纰漏，造成严重后果的。生产岗位职责范文篇2职责描述:负责量产项目生产现场的技术问题解决,对现场出现的.质量异常及时给予跟踪解决;指导、协调和解决产品生产过程中出现的技术问题,确保生产的正常运行,按时完成项目开发活动及科室领导交待任务。任职要求:1、本科及以上学历,能看懂机械图纸;2、掌握新品开发业务,熟悉产品铸造工艺流程3、本行业具有3年以上工作经验,熟练铸造铝合金成型技术,具有管理经验和技术指导经验;4、具备erp、plm软件简单操作能力;5、具有很好的沟通协调能力。生产岗位职责范文篇31、工艺陶瓷行业，年销售额1.5亿以上规模的企业，生产厂长、生产总监3年以上工作经验；2、负责企业的生产管理工作。另招聘岗位：1、陶瓷前段科长/经理：相关工作经验（成型：注浆、整修、制模、制泥等）3年以上；（10—15w）2、陶瓷中段科长/经理：相关工作经验（窑部、上釉、修货等）3年以上；（10—15w）3、陶瓷后段科长/经理：相关工作经验（包装、彩绘等）3年以上；（10—15w）4、陶瓷原型师（器型开发师）：相关工作经验；（10—13w）5、陶瓷产品设计员：1年以上陶瓷工艺品工作经验；（10—12w）生产岗位职责范文篇4生产现场工艺工程师岗位职责1.承担制造生产现场的工艺技术服务。2.负责制造生产现场的工艺指导、管理、监督和技术服务。3.承担制造数控设备的编程和编制作业指导书工作。4.承担制造所有加工工装的设计、改进、登记入库和技术文档的备份工作。5.负责数控设备的加工刀具的准备，包括选用、领用、刃磨、试刀和监控。6.对生产过程中出现的工艺路线变更进行认定。7.承担分厂生产过程中的不合格品回用进行现场评审。8.对新产品研发的工艺路线进行审核和认定。9.负责分厂的质量统计、报表和分析工作。10.完成分厂领导安排的其他工作。生产计划员岗位职责1、生产计划的编排、制定、跟进与实施安排。2、物料计划制定。3、物料采购审核。4、物料管理目标达成。5、相关部门的沟通与协调。6、订单评审。7、iso9000、5s的执行与督导。8、部门人员的.培训。9、沟通仓库管理、客诉反应及客户满意度调查。pmc跟单员1、订单审核和编制生产指令单。2、客户资料的建立，并负责与客户沟通与协调。3、建立每月出货统计表。4、出货交运安排。5、跟催物料和生产进度。6、物料计划实施与控制。7、生产排程。8、客人投诉的跟进。9、平衡供与需之间的关系。pmc采购1、建立供应商评估资料及价格记录。2、打办、询价、比价、议价、订购作业。3、交料进度控制与逾交跟催。4、进料品质、数量异常处理。5、协助配合应付款整理、审查。6、供应商考核提报。pmc文员1、部门人员考勤及加班申请。2、部门文件的分发、整理、分类存放。3、编写文件。(如：内部行文，会议记录等)。4、文件的签收、分发、传阅。5、仓库月报表整理。6、部门人员所需办公用品的申购与存放。7、完成上级安排的工作。pmc统计员1、统计各个部门每天的生产效率、工时损耗。2、统计塑胶部与装配部的生产进度。3、统计每月生产物料损耗与来料不良的成本率。4、每周成品入库、出货与装配每周流线、加工、包装生产明细汇总。5、统计原料进出明细。6、职员工考核的统计。7、报表、文件的整理及分类存放。8、服从、完成上级的安排。pmc仓库主管1、规划仓库物品摆放区域。2、负责仓管工作之安排。3、对每月库存盘点之数据负责。4、对每日进出帐负责。5、保持帐、物、卡一致。pmc成品仓管1、成品缴库之点收核对。2、成品出库交运处理。3、成品保管及帐务处理。4、成品库位规划、整理与安全维护。5、提供有关成品库存资料。6、滞存品库存提报。7、每月底一次库存盘点与帐务检讨。pmc五金、电子、包材仓管1、进厂材料点收及不合格品退回。2、材料发放批号管制，余料提报。3、库位规划、整理与安全维护。4、滞料及有价值废品之库存提报。5、提供有关库存动态资料。6、每月库存重点盘点与帐务核对。7、服从上级安排，对仓库工作负责，指导下属规范作业生产运行副总岗位职责一、严格履行公司章程，遵守《企业高管工作细则》和相关制度，忠于职守、勤勉工作。二、认真贯彻国家、地方及行业有关燃气安全的法律法规和政策要求，全面负责公司的安全生产和稳定运行，参与公司重要事务的讨论和决策，是公司安全生产的直接责任人。三、结合生产运行实际情况，编制系统可行的天然气设计规划，组织重大项目的技术交底，调整基建项目的设计缺陷，确保规划设计符合生产运行和企业长远发展的需要。四、对基建项目的实施进行抽查、指导、监督、控制，确保工程质量、安全和进度，严格控制基建成本，全面完成基建工作任务。五、协调处理工程建设和安全运行相关的社会关系，办理重大项目审批手续，组织重大项目的竣工验收，处理一般工程质量事故，组织或参与人身伤亡事故的调查。六、建立和完善生产指挥及应急抢险系统，编制生产计划，检查生产工作，定期召开生产例会，提出解决问题的办法和措施，完成公司安排的各项生产运行任务和考核指标。七、抓好设备管理，定期维修保养，提高设备完好率和利用率。八、强化安全与责任意识，加大安全宣传力度;严厉打击私接乱改，重点处置违章占压，及时消除事故隐患，保障安全生产和稳定供气。九、积极探索、推广工程建设和生产运行领域行之有效的新技术、新工艺、新材料、新设备。十、完成总经理交办的其它工作。生产岗位职责范文篇5作业长在所管辖的作业区内围绕“抓好生产，带好队伍”这一核心全面负责以下工作：1、保质、保量、按时完成生产部下达的生产任务。2、熟练掌握作业区的生产工艺、质量及设备操作。3、负责生产、安全、现场管理及物品定置摆放。4、负责每天每班的生产进度和任务量，汇总每日产量及质量的完成情况。5、负责监督班组做好各项生产记录及各报表及时准确的填写。6、负责完成本作业区的技术难题的攻关及设备的改造工作。7、负责本作业区内所属设备的.正常运转工作，并进行维护,保养及一般维修工作.8、负责本作业区人员管理,合理安排工作.9、负责各工序的衔接和沟通工作.10、负责本作业区的产品质量及质量检验工作.11、随时掌握员工的思想动态,充分发挥员工的主观能动性.12、完成和产部下达的各项临时性工作.生产岗位职责范文篇6(1)负责全段大、中、小型内燃机械的养护，维修工作，严格遵守劳动纪律，坚守岗位；及时完成交修的各项任务，保证生产需要。(2)严格执行一日作业标准化和有关安全操作规程，集中精力，保证修理质量，按修别技术要求，该换的部件一定要更换，不该换的部件，坚决不换，对拆下的零件，经修复鉴定合格的.要继续使用，并做到安全生产。(3)加强管理，搞好机械，工具分工责任制，做好内燃机巡回检查制度，掌握段管内内燃机的型号，构造原理，熟悉轨道车、汽车的电路、油路，并能绘制零件图。(4)修理工程中，严格遵守操作规程，按技术要求调整各部位间的间隙，认真填写原始记录，各种车辆或机械修复后，方可交付使用。(5)经常打扫车间内外的环境卫生，保持室内外和机械设备的整洁，实现文明生产，对各种机械配件及油料要妥善保管，努力搞好增产节约。(6)完成领导交办的各项临时性任务。生产岗位职责范文篇7岗位职责:1.针对客户需求拿出制造企业精益生产的降本增效解决方案并指导落地;2.业务涉及工厂布局规划、精益运营、工厂信息化解决方案的实施,能够确保实施方案的.有效客户价值;3.主持实施精益生产项目实施,实施精益工具(5s、可视化管理、改善、快速换模、全员生产维修、看板、拉动式生产、标准化作业等)重点体现项目改善收益;4、接口人角色,基于公司产品带领项目团队完成项目实施,负责项目实施全过程管理,制定项目执行计划,把控项目的开发进度,把控项目质量;任职资格:1、认可企业文化,能够有效执行集团战略;2、有创新能力,对于精益生产、智能制造有一定认知理解;3、能够协调资源及开放并联内外资源;4、本科及以上学历,相关工作经验5年以上;5、具有流程制造行业乙方项目服务经验,具备咨询公司工作背景优先;5、具有流程制造行业乙方项目服务经验,具备咨询公司工作背景优先;生产岗位职责范文篇8一、施工准备阶段1、是否遵从公司的调配和项目经理的.安排，是否严格公司制定的规章制度；2、是否熟悉对施工图纸、施工技术规范及验收标准；3、是否充分了解工程概况，编制施工组织设计、总体开工报告及分项开工报告（开工时提交监理报审）；4、是否对施工员提交的前期准备及部署进行审核；5、是否组织监理单位会同材料部对原材料的考察；6、是否组织测量组对设计院的交桩点进行复核，形成测量成果表；7、是否组织并安排质量和安全部门做好工程前期备案工作；8、是否组织项目部技术人员进行图纸的审核工作；9、是否安排材料部及质检部对工程所需材料及配合比进行提前筹备工作；10、是否如实记录施工准备安排及部署工作；生产岗位职责范文篇91、对本工区生产经营过程中的安全生产负领导责任。2、认真贯彻执行国家、地方以及业主关于安全生产的现行相关法律法规、标准及相关制度。3、建立健全工区安全生产责任制。4、在组织项目工程业务承包，聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，负责安全管理人员的任命和授权，保证其行使安全管理工作的职权。确定各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的`工作。考核工区“安全生产责任制”及“安全生产管理目标”，并督促安监部做好本工区各部门及各岗位的安全考核工作。5、组织制定本工区安全生产规章制度和操作规程。6、保证本工区安全生产投入的有效实施7、督促、检查本工区的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。8、组织制定并实施本工区的生产安全事故应急预案。9、及时如实报告生产安全事故。生产岗位职责范文篇10一、熟练掌握各种收费标准及各项费用支出范围和标准，严格把关。二、认真审查各种报销或支出的原始凭证；对违反财经制度规定的，应拒绝办理；内容不全，手续不完备，数字差错，所附票证与报销金额不符，以及书写不规范等，均应退回补填、更正或重写。三、根据合法的原始凭证，登入现金帐，做帐时要数字准确、摘要清楚、书写工整、逐日登记。四、严格遵守现金管理制度，库有现金不超过规定额，不坐支，不得私自挪用现金，未经领导批准的借条和白纸单据，不得抵销库存现金。五、贯彻执行银行结算制度和货币管理制度。加强银行支票管理，负责支票签发，做到手续齐备、款额准确签发及时。六、认真、准确地做好幼儿园各种费用的收取、入库、结帐工作。同时，及时、准确地做好教职员工享有的'政策性福利、津贴的发放工七、严格执行财经安全制度，管理好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其它证券、票证、簿册。生产岗位职责范文篇11一、企业法定代表人或主要负责人职责(1)认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，审定、颁发本单位的安全生产规章制度和操作规程，建立和健全各级安全生产职责制并组织实施，定期或不定期召开安全生产工作会议，研究、部署安全生产工作。(2)牢固树立安全第一的思想，实现生产和安全工作的“五同时”，对重要的经济技术决策，负责确定保证职工安全健康的措施。(3)审定本单位改善安全条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重大隐患。保证安全投入的有效实施。(4)在安排和审批生产建设计划时，将安全技术和劳动保护措施纳入计划，按规定提取和使用安全技术措施经费;审定新的建设项目时，遵守安全卫生设施的“三同时”规定。(5)组织对伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则，严肃处理事故，并对事故调查、报告、处理和统计的正确性、及时性负责。(6)组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核。坚持新工人入厂后的厂(公司)、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗。组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产先进群众和个人予以表彰和奖励。(7)接到安全监督行政部门发出的监督指令后，要在限期内妥善解决问题。有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。(8)搞好女工和未成年工的特殊保护工作，抓好职工个人安全防护用品的使用和管理工作。(9)主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产工作状况，认真听取意见和推荐，理解职工群众的监督。二、生产厂长安全生产职责职责制(1)生产厂长是全公司安全生产的主要职责者，务必对安全生产负主要职责。(2)认真贯彻执行党的安全生产方针，及时传达上级下达的安全指令。(3)健全领导及全体职工安全生产职责制，坚持各项安全活动，按时参加安全生产会议。(4)主持召开全厂安全生产例会，总结安全生产工作，制订安全生产计划。(5)建立安全网，明确职责制，完善落实各项规章制度，以身作则，遵章指挥，发现事故隐患及时组织处理，确保安全生产。(6)经常深入现场，发现问题及时处理，确保零件加工及设备修理质量。(7)狠抓“三违”，坚持原则，处理事故坚持“三不放过”原则。(8)优化劳动组合，定岗定责，抓好劳动工资分配，努力提高劳动生产率。(9)如遇安全生产发生矛盾生产务必服从安全。(10)组织督促业务学习，推广先进经验，推行技术进步，不断提高职工的技术及业务素质。(11)发生事故务必亲临现场，直接指挥，认真处理，及时汇报，对事故进行调查分析，做好善后工作。(12)经常检查巡视本厂所用设备，发现问题及时组织处理。三、企业技术负责人安全生产职责制1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助法定代表人做好安全方面的技术领导工作，在本企业的`施工、安全生产中负技术领导职责;2、领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案;3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备的安全技术措施，及其可行性，并提出决定性意见;4、领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收;5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作;6、参加特大，重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。四、安全员安全生产职责1、负责对安全生产进行现场监督检查，发现事故隐患及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，同时还应当采取有效措施，防止事故隐患继续扩大。2、参与组织施工现场应急预案的演练，熟悉应急救援的组织、程序、措施及协调工作。3、参加编制年度安全措施计划和安全操作规程、制度，施工现场应急救援预案制定工作。4、指导生产班组安全员开展安全工作。5、会同有关部门做好安全生产宣传教育和培训，总结和推广安全生产的先进经验。6、参加伤亡事故的调查和处理，做好工伤事故的统计、分析和报告，协助有关部门人员提出防止事故的措施，并督促实施。7、督促有关部门人员按规定分发和合理使用个人防护用品，保健食品和清凉饮料。8、会同有关部门人员做好防尘、防毒、防暑降温和女工保护工作。9、监督安全作业环境及安全施工措施费用的合理使用。五、财务部门的安全生产职责1、根据本企业实际状况及企业安全技术措施经费的需要，按计划及时提取安全技术措施经费、劳保保护经费及其他安全生产所需经费，保证专款专用;2、按照国家对劳动保护用品的有关标准和规定，负责审查购置劳动保护用品的合法性，保证其贴合标准;3、协助安全主管部门办理安全奖、罚的手续。六、职工安全生产岗位职责制(1)牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想，用心参加安全竞赛和安全活动，理解安全教育。(2)认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全技术，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全人员的指导，做到不违章作业。(3)正确使用防护用品和安全设施工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不准随便开动他人使用操作的机械、电气设备，不准无证进行特殊作业，严格遵守岗位职责制和安全操作规程。(4)随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备，做好礼貌施工和各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报。(5)发生工伤事故及时抢救和向上级汇报。(6)发扬团结友爱精神，在遵守安全规章制度等方面做到相互帮忙，互相监督。对新工人要用心传授安全生产知识，维护一切安全设施做到正确使用，不准拆改。七、仓库管理人员安全生产职责(1)凡进库货物务必进行验收，核实后做好造册登记。(2)认真负责搞好仓库内部材料、设备及小工具的发放工作，并应做好登记、签字手续。(3)工程需要的材料库存不足时，应提早备足，不至于影响正常施工。(4)仓库内应持续整洁、货物堆放整齐、货架堆放的物品应挂牌明示，以便迅速无误地发放。(5)严禁非仓库管理人员入内，严禁烟火。(6)不得私自离岗。有事外出，应委托他人临时看守。(7)做好外场砂石料的收、管工作，签好每一张单据，严格把关砂石料的计量及质量。(8)定期检查仓库消防器材的完好状况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续。生产岗位职责范文篇12一、总经理安全生产职责：1、建立健全并落实以安全生产责任制为核心的安全生产规章制度和操作规程;2、建立健全与本单位经济活动相适应的安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，按照有关规定足额提取安全生产费用，落实安全生产经费;3、督促、检查本单位的安全生产工作，按照有关规定开展安全生产标准化建设，组织开展安全生产监督检查、安全隐患排查整治和安全宣传教育培训工作;4、将安全生产工作与业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核;5、将安全设施投资纳入建设项目概算，执行新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用制度;6、负责配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品;7、制订并实施生产安全事故应急救援预案;8、发生生产安全事故后，应当赶赴现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作，执行事故处理决定。二、副总经理安全生产职责（分管安全生产的副总经理）：1、负责安全生产日常监督管理工作，督促落实安全生产责任制;2、监督检查安全生产标准化建设和安全隐患排查整治工作;3、监督检查单位负责人、管理人员和从业人员的安全生产宣传教育培训工作;4、督促做好作业场所的劳动保护工作，预防和消除职业危害;5、发生生产安全事故后，应当赶赴现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作，督促执行事故处理决定。三、副总经理安全生产职责：1、负责分管物业管辖区域内的安全生产监督管理工作;2、定期检查分管项目部、管理处对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为;3、负责处理分管项目部、管理处安全、防火工作中存在的重大问题;4、负责组织分管物业管辖区域内的定期和不定期的安全、防火检查，对查出的问题落实整改;5、负责组织分管物业管辖区域范围内重大事故的调查处理。四、安全生产办公室安全生产职责：1、认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和公司的各项规章制度，积极完成公司安全生产领导小组布置的安全生产各项工作任务。2、在公司领导的组织下，对各项目部、管理处开展定期和不定期的专业性、季节性、重大活动前与节假日前的安全工作检查，对检查出的安全隐患督促相关单位及时整改，并给予必要的协调和指导帮助。纠正员工在工作中的.违章指挥和违章作业行为，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告公司领导。3、会同有关部门，对员工进行安全知识教育和安全技能操作培训，配合上级部门搞好特种作业人员的持证上岗工作，组织开展各种安全活动。4、参加上级单位对本公司的安全检查和有关事故的调查、分析，对安全事故要查明原因，并提出防范整改措施。五、各部门、管理处负责人安全生产职责：1、各部门、管理处负责人为该部门、管理处安全生产、消防安全的第一责任人，全面负责安全生产、消防安全工作。2、各部门、管理处负责人必须高度重视安全生产、消防安全，认真贯彻执行国家安全生产和消防安全的方针、政策、法令以及分管领导对安全工作的指示，把安全生产、消防安全纳入部门工作重要议事日程，建立安全生产责任制，列入全年的工作计划，并服从行业安全部门及公司安全生产办公室的监督、检查、指导。3、各部门、管理处负责人根据实际情况制订安全生产、消防安全应急预案，组织义消抢险队员及员工学习抢险、灭火、自救知识并组织演练，建立健全预警机制、责任追究制，逐级落实安全生产、消防安全工作责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，把安全工作做到每一个层面，责任落实到个人。若行业法律法规发生了改变或根据部门实际需求，需变更《应急处置预案》的要上报公司安全生产办公室。4、各部门、管理处负责人要组织人员定期和不定期的开展安全生产、消防安全巡视检查，对查出的隐患必须做到落实人员，落实措施，限期整改，不留后患。5、各部门、管理处要有计划地对部门、管理处员工进行安全教育及培训，提高员工的安全意识和自我保护意识，要将对员工安全生产意识的教育和培训纳入各单位培训工作，对员工的教育培训每年不少于4次;要教育员工自觉遵纪守法，执行安全生产、消防安全的各项规章制度，注重部门安全生产文化的建设。制定本部门及管理处切实可行的安全生产操作规程及制度，制作标识标牌、制度上墙。6、安全事故控制目标：杜绝群死群伤恶性事故;不发生一次直接损失1万元以上的生产安全事故、机械事故、火灾事故、交通责任事故及其它事故;避免重伤事故，减少轻伤事故，重伤率不得超过1。5‰;·因工轻伤事故负伤频率不超过15‰。7、发生事故要尽快施救，采取有效措施，防止次生事故发生，按照《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令493号）的规定，做到“四不放过”，对事故进行认真调查、分析，查明原因，分清责任，提出处理意见及预防措施，及时向公司安全生产办公室及分管领导汇报。六、员工安全生产职责：1、在所属部门、管理处负责人的带领下开展安全生产工作，对部门和属地管理处负责。2、做好日常防火安全检查、巡查工作，积极配合管理处对内对外的消防安全宣传教育，搞好群防群治工作。3、积极参与部门、管理处组织的安全生产知识培训教育，参与每半年组织实施的应急救援演练。4、发现事故苗头和安全隐患要及时消除和控制，能力范围内无法消除的要向直接上级报告，并采取积极有效措施，防止事故扩大。5、认真贯彻执行安全规章制度，严格执行岗位操作程序。6、认真学习上级有关安全生产的指示，规定和安全规程，熟练掌握本岗位操作规程。7、上岗操作时必须按规定穿戴好劳动保护用品，正确使用和妥善保管各种防护用品和消防器材。8、上班要集中精力搞好安全生产，平稳操作，严格遵守劳动纪律和工作流程，认真做好各种记录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作有责任加以劝阻和制止。生产岗位职责范文篇13班长在所辖作业区内围绕“抓好生产，带好队伍”这一核心全面负责以下工作：1、保质、保量、按时完成生产部及作业长下达的生产任务。2、熟练掌握本作业区的生产工艺、质量及设备操作。3、负责本班生产、安全、现场管理、物品定置摆放。4、负责本班的生产进度和生产质量，并汇总每日的产量、设备状态，做好各项生产记录及各报表及时准确地填写。5、了解作业区的生产情况、进度，与统计员共同完成作业区的数流统计，保证数流的清晰。6、负责完成本班技术难题的'攻关。7、负责本班内所属设备的正常运转工作，并进行维护，保养及一般维修工作。8、负责本班人员管理，合理安排工作。9、负责有关工序的衔接和沟通工作。10、负责本班产品质量及质量体验工作。11、完成生产部及作业长下达的各项临时性工作。生产岗位职责范文篇14职位描述:工作内容:1、下达生产订单，对生产订单及生产计划实施情况进行确认，对计划执行异常情况进行协调处理;2、工厂日度、周度生产计划的制定;3、对车间设备与人员情况进行统计，定期进行产能统计和分析，提出产能调整建议;任职资格:1、大专及大专以上学历，性别不限，3年以上生产计划相关工作经验;2、对生产、销售、仓储等关联性工作有一定的认识;3、具备较强的数据处理与统计分析能力;4、沟通能力佳;计划调度员生产计划pcpmc岗位生产岗位职责范文篇15负责产品的制造、品质的保证及改善、制造成本的控制与降低、生产效率的提高以及生产设备管理等。具体职责如下：1、根据总公司的生产计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料；2、严格执行公司的材料领用制度，严格控制生产损耗和生产成本；3、组织生产部员工学习公司的各项规章制度，确保各项规章制度在生产部得以正确、顺利地贯彻执行；4、合理安排生产部各工位工作及人员配备，严格禁止因人员的不合理安排，造成的各种不良影响与直接损失；5、加强生产部员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议；6、定期对生产部设备进行保养，并建立设备保养卡和记录表；7、合理组织安排新产品的试产工作；8、生产主管每日须召开开班前例会，合理安排当日生产任务；9、生产主管严格按照各项规章制度和作业规程要求部下，并带头遵照执行；10、生产主管按照现场管理要求，对生产现场5S、操作手法、质量、卫生等做好监督、检查，及时、灵活、有效地纠正、处理生产中出现的各种问题，减少停机时间，保证产品质量；11、生产主管合理分配安排监督各拉长工作；12、生产主管必须掌握生产工艺流程和所有生产设备的性能，指导生产部员工合理使用设备；13、努力钻研生产技术，提高自身素质，利用各种机会对生产员工进行培训和交流，强化员工的效率和节约意识，提高工作技能和生产效率，确保生产各项指标得以完成；14、生产主管向公司领导提出工作改进建议；15、对生产中各项数据（生产日报表、进度表（生产看板）、加班申请表、人员出勤记录、设备维护保养记录、设备的增减平衡记录、生产物料用料记录等）进行汇总、分析及评估；提供出准确、明晰的生产数据并进行每周、每月、每个季度的的总结与建议，定期向副总或总经理汇报。为后续的现场生产工作提供详细、准确的具有参考及考核性资料；16、参与不良品的评审与处置，组织纠正和预防措施的实施；17、负责完成上级交给的其它任务。生产岗位职责范文篇16职责描述：1、全面负责工厂日常生产、运行等工作；2、负责生产组织、安排、平衡综合生产能力,合理安排作业时间及生产产能；3、严格执行生产计划，控制生产进度，合理安排及调度各项任务，保证生产周期与产品交期；4、负责产品质量把控，并对产品质量问题能果断采取措施，不断提高产品质量；5、负责监督生产现场安全管理,有效的实施6S管理工作；6、组织落实、监督、调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量过程。7、验厂相关工作的开展。职位要求：1、35周岁以上，高中以上学历；2、有服装厂长或服装工厂经理管理生产经验；有验厂或舞台服装制造经验者优先。3、协调沟通能力佳，认真负责；吃苦耐劳，脚踏实地。生产岗位职责范文篇17i.对工程项目生产中的安全生产负技术责任。ii.贯彻落实安全生产方针、政策、严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工程特点,主持工程项目的安全技术交底工作。iii.组织制定施工组织设计、编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其可行与针对性,并随时检查、监督、落实。iv.主持制定技术措施、制定季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施并监督执行,及时解决执行中出现的问题。v.工程项目应用新技术、新工艺、新材料时及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育,认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其工艺实施中可能造成的事故。vi.主持安全防护设施和设备的验收,发现不正常情况应及时采取措施。严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用。vii.参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素从技术方面提出整改意见和办法予以消除。viii.参加、配合员工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见。生产岗位职责范文篇18工作职责:1.协助车间主任制定生产计划,合理安排各项维修任务。2.掌握车间维修工作执行情况。3.组织车间设备检修、技术改进工作。4.组织职工业务技术培训。5.监督生产材料的领用,控制生产成本。工作要求:1.任务分派合理,维修现场有序。2.确保各项维修安全、及时完成。3.确保车间维修设备、工具正常使用。4.不断提高车间业务技术水平。5.按需领用生产所需材料,无浪费。6.加强车间特种设备的管理,及时消除安全隐患。生产岗位职责范文篇191、负责部门内部沟通及本部门与其他部门的联系与协调，保证信息管道的`畅通；2、进行库存产品核对，整理、发送每日挑货信息表；3、负责其它各种报表的制作与归档工作；4、进行wms、u8及nc系统操作工作；生产岗位职责范文篇201、明确项目计划、内容、工作原则及程序等。2、配合并组织参加项目的人员参加工艺设计、工程设计方案的研究,提出操作方面的意见和要求。3、根据项目总进度计划,明确项目总体进度计划、前期准备、(预)试车及投料试车进度计划。4、参加培训计划。5、编制调试方案。6、参与编制操作手册。7、组织项目调试的人员熟悉调试的组织系统、工作计划、工艺设计和安全规程。8、检查调试准备工作,包括预试车准备、原料燃料准备、产品储运准备、操作人员和调试指挥系统等情况,确保调试安全、正常运行。9、参与处理调试中发生的问题。10、做好调试情况记录,积累资料,保管有关文件。11、审查和签署调试及考核情况报告,以明确建设项目的性能、保证指标等达到合同要求的情况。12、对项目调试过程进行总结。13、认真贯彻安全技术措施和施工组织设计,在施工与安全发生冲突时,应积极主动地配合,坚持做到先防护后施工的原则,坚持制止违章、侥幸、冒险的行为。14、熟练掌握“施工安全检查标准”及有关规定,在分管的工程,对工人进行安全技术交底,并付诸实施。15、随时制止违章行为,对施工过程中发现不安全隐患要及时处理并提出合理化建议,对坚持错误的`施工队和个人有权责令其停工,发生险情时要及时上报,并配合有关部门做好善后处理工作。16、发生施工伤亡事故要立即上报,保护现场,抢救伤员,协助调查整改工作的进行。17、根据工伤事故报告,准确的做好安全事故带来的直接损失、间接损失及整改所需费用的预算。18、完成领导交办的其它工作。生产岗位职责范文篇21岗位职责1、负责车间生产、质量、安全及设备管理,确保各项指标的完成。2、负责车间员工的日常管理,做好车间6s管理,确保安全文明生产;3、熟悉工艺文件及操作规程,完善和制定本车间的制度文件。4、做好与相关部门的横向沟通,定期主持本部门工作会议,及时解决工作中出现的各类问题。5、重点要能规范车间整体生产流程,合理调配人手,提高生产效益。岗位要求1、高中以上学历,熟悉电脑操作,3年以上流水线生产现场管理和质量控制的工作经验。2、有发现问题和解决问题的能力,有较好的应变能力。3、较强的人员管理能力。生产岗位职责范文篇221.负责按照签订的订购合同及分货计划，跟进每一单货物的运输、配送进度，及时协调并最快解决运输、配送过程中存在的各种问题，确保客户在协定期限内按时收货；2.负责按照分货计划准确无误地在物流系统内制《调拨通知单》；3.负责提前通知公司的仓库做好接货入仓的各项准备工作；4.负责跟进所有的物流运单，包括合作公司出发的及公司之间调拨的运单，并第一时间发送货运通告，通知收货方；5.负责在物流系统中完成直运到货信息的登录工作；6.负责跟进货运过程中的每一个交接环节，必须确保货畅其流；7.负责根据调度指令，调动公司的物流系统各项工作职能全面投入，确保货物按时送货、准点到位；8.负责确认发运货物是否安全、快捷、准点到达收货方目的地；9.负责处理货运中出现的各种不良情况，记录在案，并及时上报运输主管处理；10.负责货运出险后的索赔资料的.收集整理工作；11.负责跟进、协调、应急处理货物发运过程中出现的各种随机性突发问题；12.负责与各（物流）公司核对运输费用；13.负责物流相关资料、档案的管理工作；14.完成董事长、总经理及部门经理交办的其它临时性工作。生产岗位职责范文篇231、建立健全并落实以安全生产责任制为核心的安全生产规章制度和操作规程；2、建立健全与本单位经济活动相适应的安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，按照有关规定足额提取安全生产费用，落实安全生产经费；3、督促、检查本单位的安全生产工作，按照有关规定开展安全生产标准化建设，组织开展安全生产监督检查、安全隐患排查整治和安全宣传教育培训工作；4、将安全生产工作与业务工作紧密结合，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核；5、将安全设施投资纳入建设项目概算，执行新建、改建、扩建工程项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用制度；6、负责配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；7、制订并实施生产安全事故应急救援预案；8、发生生产安全事故后，应当赶赴现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作，执行事故处理决定。生产岗位职责范文篇241.办理现金收支业务及银行结算业务，每日及时登记现金日记帐及银行日记帐并结帐，要求做到“日清月结”。2.核对银行未达帐项,编制银行余额调节表3.及时取得银行结算单据及银行对帐单，交主办会计填制记帐凭证。4.每天查询公司银行账户余额，编制银行存款、现金日报表。5.妥善保管现金、空白银行结算票据，并对其安全性负责；6.及时取得银行对帐单，核对银行未达帐并编制银行余额调节表7.按人力资源部核定的员工工资标准，及时发放本单位员工工资；8.办理货款收支业务,及时登记应收账款及资金统计台帐,要求做到日清月结。9.及时取得结算帐户银行结算单据，交会计填制记帐凭证；生产岗位职责范文篇251、公司文件档案的建立和管理2、公司文件的接收、传达及保管工作；3、办公用品的购买审批、保管及发放工作；4、办公文件的起草及打印、公司的规章制度的'草拟；5、办公设施及货运工具的维修联络工作6、办公环境卫生管理，员工社保办理7、与总公司行政部对接工作8、员工的招聘；9、建立员工的上岗、考核、调动等的档案资料的管理；10、员工的考勤统计及管理工作11.业务的受理，指派和跟踪。12.报价的对外发布，跟踪和核实。13.客户日常操作维护。生产岗位职责范文篇261、仔细传达、落实执行国家和上级有关矿山安全生产方针政策，法律法规，条例决定及本矿安全生产管理制度，在确保安全前提下组织矿山生产。2、帮助矿长做好矿山日常管理工作，负责矿山日常生产安排、调度，制定合理生产施工计划并组织实施验收、考核。3、负责矿山生产工作，根据地质构造设计优良采掘方案对井下生产设施、作业现场进行管理，制定生产实施方案和安全施工组织设计，并检验监督，验收考核。4、做好矿山日常生产管理工作，落实矿长制度，进一步生产现场检验、督促，阻止“三违”现象，发觉安全隐患及时处理。发生伤亡事故时应及时采用措施预防事故扩大，安排专人负责保护现场，立即向上报告。6、参加每月一次安全生产大检验活动，负责召开安全生产调度会，总结安全生产先进经验，及时组织推广。7、负责制定年度和每月生产工作计划，对计划实施进行严格监控，检验督促，组织验收考核。8、经常性对矿山职员进行安全生产教育和培训，加强对矿山机械设备检验工作，组织开展文明生产和安全原则化活动，发明安全舒适、文明生产工环境。9、帮助上级部门和矿长做好矿山事故调查处理工作。10、带头遵守矿山劳动纪律和安全生产管理制度，模范遵守各项规章制度。生产岗位职责范文篇271、熟悉安全管理条例，掌握安全管理技术，执行“安全第一，预防为主”的方针，针对不同分部、分项工程制定管理计划和措施，制定安全生产管理目标，并督促实施。2、组织职工学习技术操作规程，及时传达贯彻执行上级有关技术生产的规定或要求，提高职工的安全意识和自我保护能力。3、深入施工现场，发现事故苗头，及时纠正，对违反安全操作规程和安全制度的应立即制止，并按安全生产奖罚的规定进行处理。4、参加审查施工技术方案，设备安装验收。对各班组、工种进行安全技术交底同时，做好入场职工的“三级”安全教育。5、认真填好安全日记和安全生产的会议或活动的'记录，整理好各种安全资料。6、完成项目经理交办的其他工作。生产岗位职责范文篇28（一）公司安全生产职责1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，树立安全发展的观念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格落实企业安全生产责任主体，承担安全生产的法定责任，并结合实际制定本企业安全生产制度、规程和技术规范；2、负责组织领导本单位的安全生产监督管理工作，强化本单位各部门依据各自职责对本单位安全生产各环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，组织开展经常性的安全生产检查，及时整改事故隐患。3、建立健全安全生产管理机制，推行安全生产目标管理；4、组织开展安全生产宣传、教育，对驾驶员等生产人员和安全管理人员定期组织学习和培训；5、倡导安全文化理念，积极开展安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核；表彰先进，总结交流经验，推广安全生产先进管理方法；6、严格执行事故报告制度，准确、及时填报安全生产事故统计表；7、负责本公司的生产安全事故处理，剖析事故原因，落实整改措施，按“四不放过”原则对相关责任人进行处理。（二）财务部安全工作职责1、按照国家和省有关规定及时提取安全生产费用，把安全生产经费纳入财务预算，设立安全专项经费科目；2、负责审核和划拨安全生产工作经费，监督检查使用情况；3、编制、平衡生产计划时，应保证安全技术措施资金列入年度预算，确保“三同时”的顺利实施；4、监督安全技术措施、劳保用品、保健费用的开支情况，保证安全教育费用的实际需要；5、负责各类事故费用的支出，并纳入经济活动分析内容；6、负责重特大事故应急救援费用的筹备，保证事故资金及时到位，并确保专款专用。（三）办公室安全工作职责1、负责传递有关领导关于安全工作的指示和要求及安全文件，及时向各级政府和行业管理部门报送公司安全工作的文件及材料，认真做好公司各级安全会议记录，对安全管理方面的有关材料及时组织汇审并打印下发；2、认真督查督办涉及安全目标管理的有关事项，组织办理员工关于安全生产工作的合理化建议和意见，负责落实领导带班和机关管理干部及后勤管理人员安全值班的监督检查；3、在安全总结工作时，同时安排总结安全工作，为公司各部门开展安全管理提供必要的工作条件，为重特大安全生产事故的应急救援处置提供后勤保障；4、对贯彻党和国家的安全生产方针、政策起保证监督作用，并积极提出建议和意见；5、协助搞好安全生产方针、政策、法规、制度等的宣传教育，提高职工的安全意识；6、组织调动党组织、共青团、工会、妇联等群体组织发挥在安全生产中的监督保证作用，齐抓共管安全生产工作，开展安全生产竞赛活动，教育党员、团员在安全生产和管理中起到模范带头作用，并带动周围群众做到安全生产无事故；7、负责公司安全生产工作的政务信息报送、宣传报道等工作；负责公司安全生产工作中涉及公众利益的信息收集、处理工作；把安全工作纳入公司精神文明建设，作为评选文明单位的重要条件；协助总结推广安全生产先进经验，在评选先进时，要把安全生产工作做为重要内容；8、深入生产第一线，掌握了解职工的思想动态，做好思想政治工作，解决影响安全生产的各种思想问题，做到防患于未然，发生事故后要做好稳定职工情绪和及时恢复生产的各种思想工作；9、组织人员集体外出活动时，负责制订行车安全、食宿安全、户外活动安全管理和应急救援处置工作预案，做好安全保障及服务工作；10、负责公司保护通信线路安全工作的组织、协调、检查督促工作，参与通信线路安全的综合治理工作；11、健全公务用车管理制度，加强对公务车驾驶员的安全教育培训和管理；12、健全公司门卫、内保安全管理制度，加强对门卫人员和内保人员的安全教育培训和管理，加强公司办公区域、停车场、员工宿舍区域的安全管理，及时消除各类安全隐患；积极组织开展平安创建和综合治理工作，促进公司平安稳定。（四）人力资源部安全工作职责1、在企业管理总体规划中突出“以人为本，安全第一”的思想，配齐配强公司后勤管理部门安全管理人员；2、督促公司后勤管理人员切实抓好安全监督管理工作，充分调动抓好安全生产的积极性，营造安全生产的良好环境；在对各单位考核评比时，同时考核安全工作；在编制经济责任制时，把安全内容纳入责任制内容，坚持安全否决权；3、加强“三基”工作，提高企业安全素质；4、办理用工手续（含农工、临时工、外包工等），应在合同内有安全内容，会同有关单位执行；5、组织实施从业人员职业安全技能、安全技术教育培训工作，不断提高从业人员安全技能、安全技术、业务素质和职业道德，会同有关部门进行考核，保证安全生产，并办理有关证书；6、认真贯彻劳动法，根据国家劳动部门规定严格控制加班加点，组织做好职工的体检工作，确保职工身体健康；7、做好新工人的体检工作，根据职业禁忌症做好新、老工人工种分配和调整，对有毒、有害工种实行定期轮换制度；8、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查；9、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，负责工伤上报，组织参加工伤鉴定工作，负责工伤人员费用核销工作；10、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容；11、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备；12、临时用工协议书时，应有安全方面的条款内容，并会同有关部门执行。（五）安全部工作职责1、宣传贯彻安全生产法律法规，组织起草安全生产管理制度、规范、标准、作业规程以及安全技术措施等相关规定，开展安全生产规范化建设，及时完成公司领导交办的安全管理工作。2、按照“抓基础、抓源头、抓落实、突出重点”的工作思想，加强单位内部安全生产管理，督促各部门安全管理人员加强日常安全生产情况的管理。3、督促本单位建立健全安全管理工作机构，配备安全管理人员，落实安全工作责任、经费、装备；落实安全生产目标管理责任制，及时分解行业管理部门和公司下达的安全目标任务，加强目标督查考核，严格“五同时”管理，实行安全一票否决制。4、实施生产经营场所现场安全生产检查，对检查发现的问题，责令相关人员及时处理，情况紧急的，责令停止生产，并立即报告有关负责人予以处理。5、组织落实本单位职业危害防治工作，落实职业危害防治措施。6、开展安全教育和安全生产竞赛活动，组织单位安全管理人员、特种作业人员参加安全生产资格和生产安全技能培训，制止未经三级安全教育和安全考核不合格的职工独立上岗操作，推广应用安全生产管理先进科技成果，总结安全管理先进经验，组织评选安全生产管理先进集体和个人。7、及时上报各类安全生产事故和安全报表，完善安全管理档案，组织和参与安全生产责任事故或突发事件的应急救援和调查处理工作，按照“四不放过”原则对相关责任人员提出处理意见。（六）安全员安全工作职责1、安全员在安全科领导下，负责公司的安全技术工作，协助安全科长贯彻上级有关安全生产的指导和规定，并检查监督执行情况，做好车辆、驾驶员、修理人员的安全管理工作，在业务上受公司安全科指导，有权直接向主管安全部门汇报工作。2、参与公司制定、修改有关安全生产管理制度和安全技术规程，并检查执行情况。3、负责编制公司安全技术措施计划，并检查执行情况。4、搞好公司职工的安全教育和安全技术考核工作，具体负责新入员工的安全教育，督促检查员工岗位安全教育的执行情况。5、安排好公司安全日活动，经常组织反事故演习。6、参加公司扩建、改建工程设计审查、竣工验收和设备改造方案的审查工作。7、负责公司安全设施、防护器材、灭火器材的管理、使用审查工作，检查落实各级动火措施，确保动火安全。8、随时