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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
2024年国家科研机构研究生试用期合同本合同目录一览1.第一条试用期限1.1第二条试用期间的权利与义务1.1.1第三条试用期工资及福利待遇1.1.2第四条试用期考核1.2第五条试用期满后的合同续签1.2.1第五条第一款续签条件1.2.2第五条第二款续签程序1.3第六条合同终止1.3.1第六条第一款终止条件1.3.2第六条第二款终止程序1.4第七条保密协议1.4.1第七条第一款保密内容1.4.2第七条第二款保密期限1.4.3第七条第三款违约责任2.第八条知识产权归属与保护2.1第八条第一款知识产权归属2.2第八条第二款知识产权保护3.第九条培训与培养3.1第九条第一款培训计划3.2第九条第二款培养措施4.第十条劳动争议解决4.1第十条第一款争议解决方式4.2第十条第二款仲裁或诉讼程序5.第十一条违约责任5.1第十一条第一款违约情形5.2第十一条第二款违约责任承担6.第十二条合同的生效、变更与解除6.1第十二条第一款合同生效条件6.2第十二条第二款合同变更程序6.3第十二条第三款合同解除条件7.第十三条合同的履行与监督7.1第十三条第一款履行监督机构7.2第十三条第二款履行监督职责8.第十四条其他约定事项8.1第十四条第一款其他约定内容8.2第十四条第二款约定生效程序第一部分:合同如下:第一条试用期限1.1本合同自双方签字之日起生效,试用期为____个月。1.2试用期间,甲方应充分了解乙方的实际工作能力及适应情况。1.3试用期间,乙方应严格遵守国家的法律法规,以及甲方的各项规章制度。第二条试用期间的权利与义务2.1乙方在试用期间享有与国家科研机构研究生同等的权利和待遇。2.2乙方在试用期间应认真履行国家科研机构研究生的各项义务。2.3乙方在试用期间应积极参加甲方组织的各项培训和学习活动。第三条试用期工资及福利待遇3.1乙方在试用期间,其工资及福利待遇按照甲方相关规定执行。3.2乙方在试用期间,甲方应按月支付乙方工资,并依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方在试用期间,享有国家法定节假日休息及甲方规定的其他福利待遇。第四条试用期考核4.1甲方应对乙方在试用期间的工作表现、业务能力及综合素质进行定期考核。4.2乙方应积极配合甲方的考核工作,并提供真实、完整的相关材料。4.3试用期满,甲方根据乙方考核结果决定是否正式录用。第五条试用期满后的合同续签5.1试用期满,如乙方考核合格,甲方应与乙方签订正式劳动合同。5.2乙方同意在合同到期后,如无特殊情况,按照甲方的要求继续签订新的劳动合同。5.3合同续签时,双方应就工资、待遇等事项进行平等协商,并达成一致。第六条合同终止6.1试用期满,如乙方考核不合格,甲方有权终止本合同。6.2乙方有下列情形之一,甲方有权终止本合同:2.1提供虚假个人信息或证件;2.2严重违反甲方规章制度;2.3严重失职,给甲方造成重大损失;2.4同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作产生严重影响;2.5因犯罪或违反法律法规被追究刑事责任。6.3合同终止前,甲方应提前____天通知乙方。第七条保密协议7.1乙方同意在试用期间及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。7.2保密期限自乙方知悉该保密信息之日起计算,期限为____年。7.3乙方违反保密义务的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。第八条知识产权归属与保护8.1乙方在试用期间所完成的职务发明创造、技术成果和其他成果,除非另有约定,均属于甲方所有。8.2乙方应按照甲方的要求,配合甲方申请知识产权保护,包括但不限于专利、著作权等。8.3乙方在试用期间所使用的甲方的知识产权,应严格遵守甲方的知识产权政策,不得侵犯甲方的知识产权。第九条培训与培养9.1甲方应根据乙方的实际工作需要和职业发展规划,为乙方提供必要的培训机会。9.2乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动,提升自身的业务能力和综合素质。9.3甲方应定期对乙方的工作表现和成长情况进行评估,并提供反馈和建议。第十条劳动争议解决10.1双方在履行合同过程中发生的劳动争议,应通过友好协商解决。10.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条违约责任11.1乙方违反合同约定,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.2甲方未履行合同约定的义务,乙方有权要求甲方承担违约责任。第十二条合同的生效、变更与解除12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2任何一方不得单方面变更或解除本合同,除非经双方协商一致。12.3合同的解除应遵循法律规定的程序和条件。第十三条合同的履行与监督13.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。13.2甲方应设立专门的监督机构,对乙方的履行情况进行监督。第十四条其他约定事项14.1双方在签订合同时,对本合同的内容、效力、解释及争议解决等事项达成其他共识的,均作为本合同的附件,与本合同具有同等法律效力。14.2本合同的附件包括但不限于双方签署的补充协议、规章制度、培训计划等。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义和范围1.1本合同所称第三方,是指除甲乙方之外,与甲乙方有业务往来或合同关系的自然人、法人或其他组织。1.2第三方介入包括但不限于中介方、合作方、服务提供方等。第二条第三方介入的程序和条件2.1甲方应在合同中明确第三方介入的条件和程序,包括但不限于第三方介入的事由、方式、时间等。2.2乙方应在知悉第三方介入时,积极配合甲方和第三方完成相关程序和事项。第三条第三方介入后的权利和义务3.1第三方介入后,甲乙双方的权利和义务不受影响,仍按照本合同约定执行。3.2第三方应遵守本合同的约定,不得违反甲乙双方的权利和义务。第四条第三方责任限额4.1第三方介入的事项,如造成甲乙双方损失的,第三方应承担相应的责任。4.2甲乙双方的损失,是指因第三方介入导致合同无法履行或履行不符合约定的,甲乙双方的实际损失。第五条第三方介入的合同变更5.1第三方介入导致合同内容变更的,甲乙双方应签订书面补充协议,明确变更的内容和影响。5.2补充协议与本合同具有同等法律效力,甲乙双方应按照补充协议履行各自的权利和义务。第六条第三方介入的合同解除6.1第三方介入导致合同无法履行或履行不符合约定的,甲乙双方均有权解除合同。6.2合同解除后,甲乙双方应按照本合同约定处理后续事项,包括但不限于结算、赔偿等。第七条第三方介入的争议解决7.1因第三方介入引起的争议,甲乙双方应通过友好协商解决。7.2如协商不成,甲乙双方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条第三方介入的违约责任8.1第三方违反本合同约定,甲方有权要求第三方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.2甲方未履行本合同约定,乙方有权要求甲方承担违约责任。第九条第三方介入的履行监督9.1甲方应设立专门的监督机构,对第三方介入的事项进行监督。9.2乙方应积极配合甲方的监督工作,确保第三方按照约定履行合同义务。第十条第三方介入的其他约定事项10.1甲乙双方与第三方另有约定的,从其约定。10.2本合同未涉及的其他事项,甲乙双方应与第三方协商确定。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:甲方规章制度详细描述甲方的工作时间、假期安排、福利待遇、晋升机制等内部管理制度。附件二:乙方培训计划详细列出乙方在试用期间应参加的培训课程、学习材料、考核标准等。附件三:知识产权归属确认书明确乙方在试用期间所完成的职务发明创造、技术成果和其他成果的知识产权归属。附件四:保密协议实施细则详细描述保密信息的范围、保密期限、违约责任等保密相关事项。附件五:第三方介入条件及程序明确第三方介入的条件、程序以及甲方和乙方的权利和义务。附件六:合同变更补充协议用于记录合同履行过程中双方协商一致的对合同内容的变更。附件七:合同解除补充协议用于记录合同履行过程中双方协商一致的合同解除事项。说明二:违约行为及责任认定:违约行为:1.乙方未按照甲方要求完成工作任务。2.乙方违反甲方的保密协议。3.乙方在试用期间提前终止合同。4.甲方未按时支付乙方工资。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。责任认定:1.乙方违约行为导致甲方损失的,乙方应承担赔偿责任。2.乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。3.乙方提前终止合同的,应支付甲方违约金。4.甲方未按时支付工资的,应支付乙方工资及赔偿金。5.甲方未为乙方缴纳社会保险的,应承担相应的法律责任。示例说明:如乙方未按照甲方要求完成工作任务,导致甲方项目延期,甲方有权要求乙方支付违约金,并赔偿因违约导致的额外损失。说明三:法律名词及解释:1.试用期:指乙方在正式录用前,甲乙双方约定的trialperiod。2.知识产权:指乙方在试用期间所完成的职务发明创造、技术成果和其他成果。3.保密信息:指与甲方业务相关的商业秘密、技术秘密等不应公开的信息。4.违约
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