人事代理合作服务管理招聘协议书

人事代理合作服务管理招聘协议书合同编号：__________

本合同由以下双方于中华人民共和国法律框架内，遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，为明确双方在人事代理合作服务管理招聘过程中的权利、义务和责任，保障双方合法权益，经友好协商，特订立本《人事代理合作服务管理招聘协议书》（以下简称“本合同”）。

甲方（委托方）：______________

乙方（代理方）：______________

一、合同目的

鉴于甲方在人力资源管理方面存在特定需求，乙方作为专业的人事代理服务机构，具备丰富的招聘资源和服务经验，双方为充分发挥各自优势，实现资源共享，提高甲方招聘效率，甲方委托乙方提供人事代理合作服务管理招聘的相关服务。

二、签订背景

1.甲方为依法成立、合法经营的企业/事业单位，因业务发展需要，需对外招聘一定数量的员工。

2.乙方为依法成立、具备相应资质的专业人事代理服务机构，拥有广泛的人才资源、成熟的招聘渠道和丰富的招聘经验。

3.双方基于前述背景，为达成合作共识，共同签订本合同，以明确双方在人事代理合作服务管理招聘过程中的权利、义务和责任。

本合同的签订旨在规范双方的合作行为，确保招聘过程的顺利进行，提高甲方的人力资源管理水平，实现双方共赢。

（以下内容省略）

主要条款：

一、服务内容

1.乙方根据甲方的招聘需求，提供包括但不限于职位发布、简历筛选、候选人邀约、面试安排、背景调查、录用通知等人事代理服务。

2.乙方应确保所提供的服务符合甲方提出的职位要求，并对提供的候选人进行初步的能力和素质评估。

二、质量标准

1.乙方应保证所提供服务的质量，确保候选人的质量和数量满足甲方的要求。

2.乙方应在合同约定的时间内完成招聘任务，如未能在约定时间内完成，应立即通知甲方，并采取有效措施予以补救。

3.乙方提供的候选人应符合甲方提出的职位技能和经验要求，如候选人入职后因能力问题被甲方退回，乙方应负责无偿重新提供候选人。

三、价格支付

1.甲方应按照本合同约定的价格向乙方支付服务费用，服务费用的具体数额和支付方式由双方另行协商确定。

2.乙方完成招聘任务后，甲方应在候选人入职后的一定期限内支付服务费用。

3.如甲方未按约定支付服务费用，乙方有权暂停或终止提供招聘服务，并要求甲方支付逾期付款的违约金。

四、保密条款

1.双方在履行本合同过程中，应对对方的商业秘密、技术秘密和业务信息予以严格保密。

2.未经对方事先书面同意，任何一方不得向第三方披露或泄露对方的保密信息。

3.本保密条款在本合同终止或解除后仍然有效。

五、违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按约定支付服务费用的，应按照逾期付款金额的每日千分之五向乙方支付违约金。

3.乙方未能在约定时间内完成招聘任务的，应向甲方支付相当于服务费用总额的百分之十作为违约金。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商无果，任何一方均有权将争议提交合同签订地人民法院诉讼解决。

七、其他

1.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同的修改、补充和解除必须采用书面形式，口头或电子邮件等形式均不构成对本合同的修改、补充和解除。

（以上条款仅供参考，具体条款以双方实际协商为准。）

双方权利与义务的进一步详细说明：

甲方权利与义务：

1.权利：

a.甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供人事代理合作服务管理招聘的相关服务。

b.甲方有权对乙方提供的候选人进行选择和决定录用的权利。

c.甲方有权获得乙方提供的招聘进度报告和候选人资料，并享有对候选人的最终决定权。

义务：

a.甲方应向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求信息，包括职位描述、任职资格等。

b.甲方应按时支付双方约定的服务费用，不得无故拖延或拒付。

c.甲方应配合乙方完成招聘过程中的相关工作，如及时提供面试反馈、协助背景调查等。

2.合作方式：

a.甲方应指定专人作为与乙方的联系人，负责沟通协调招聘过程中的相关事宜。

b.甲方应及时向乙方提供招聘需求的变更信息，双方共同协商调整合作事项。

乙方权利与义务：

1.权利：

a.乙方有权要求甲方提供必要的招聘信息和相关资料，以支持招聘服务的开展。

b.乙方有权根据市场行情和招聘难度，合理提出服务费用的报价。

c.乙方有权要求甲方按时支付服务费用，并享有合法的追偿权。

义务：

a.乙方应按照甲方提供的招聘需求，积极寻找合适的候选人，并确保候选人的质量和数量满足甲方的要求。

b.乙方应对候选人的个人信息保密，未经候选人同意，不得泄露给第三方。

c.乙方应及时向甲方报告招聘进度，与甲方保持良好的沟通与协调。

2.合作方式：

a.乙方应建立专门的招聘团队，负责甲方委托的招聘项目。

b.乙方应通过多种渠道发布招聘信息，扩大候选人筛选范围，提高招聘效率。

c.乙方应按照甲方的要求，提供候选人简历、面试安排等服务，确保招聘过程的顺利进行。

双方应共同遵守以下原则进行合作：

-诚信原则：双方在合同执行过程中，应保持诚信，遵守法律法规，不得有欺诈行为。

-合作共赢原则：双方应共同努力，通过合作实现资源共享、优势互补，达到共赢的目标。

-保密原则：双方在合作过程中，应对对方的商业秘密、个人隐私等信息予以严格保密。

合同有效期限、变更、终止条件等详细说明：

一、合同有效期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，除非一方提前终止本合同或双方达成书面一致延长合同期限。

二、终止条件

1.合同到期：本合同在有效期限届满后自动终止，除非双方在合同到期前达成书面一致延长合同期限。

2.双方协议：双方经协商一致，可以提前终止本合同。

3.违约行为：如一方严重违反本合同条款，另一方有权立即终止本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

4.法定事由：因法律法规变更、不可抗力等原因导致合同无法继续履行的，合同自动终止。

三、合同的变更

1.本合同的任何修改、补充均需双方以书面形式达成一致，并作为合同的附件。

2.任何一方提出变更合同内容的请求，经双方协商一致并书面确认后，方可生效。

3.合同变更不影响双方已经发生的权利义务。

四、合同的解除

1.双方同意，如发生以下情况，任何一方有权书面通知解除本合同：

a.另一方违反本合同条款，经催告后仍不改正的。

b.另一方发生重大违约行为，无法继续履行合同的。

c.法律法规规定或司法机关判决解除合同的。

2.合同解除后，双方应按合同约定和相关法律法规处理合同解除后的善后事宜。

五、争议解决机制

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

3.争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同的其他条款。

六、法律适用和管辖法院

1.本合同的签订、效力、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方同意，因本合同引起的任何争议，如协商不成，由合同签订地人民法院管辖。

七、合同效力

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同的修改、补充和解除必须采用书面形式，口头、电子邮件或其他形式均不构成对本合同的修改、补充和解除。

（以上条款仅供参考，具体条款以双方实际协商为准。）

甲方（委托方）：

单位名称：____________________

单位地址：____________________

法定代表人：__________________

委托代理人：__________________

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

乙方（代理方）：

单位名称：____________________

单位地址：____________________

法定代表人：__________________

委托代理人：__________________

联系电话：____________________

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