特岗教师聘用协议书（2篇）

特岗教师聘用协议书甲方（聘用单位）：________________地址：________________负责人：________________乙方（特岗教师）：________________身份证号码：________________住址：________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方为特岗教师事宜，达成以下协议：一、聘用期限1.本协议自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。二、工作岗位1.甲方聘用乙方在（学校名称）担任特岗教师，具体教学科目为：________________。三、工作职责1.乙方应按照甲方安排的教学计划和教学大纲要求，认真完成教学任务，保证教学质量。2.乙方应积极参与学校的各项教育教学活动，遵守学校的规章制度。3.乙方应关爱学生，尊重学生人格，维护学生合法权益，不得体罚或变相体罚学生。四、工作报酬1.甲方根据国家及当地教育部门的相关规定，按时足额支付乙方工资，工资标准为：________________元/月。2.甲方根据乙方的实际工作表现，按照相关规定给予乙方绩效奖金。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方依法享受国家规定的节假日、寒暑假及其他福利待遇。六、协议的变更、解除和终止1.在聘用期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更本协议的内容。2.在聘用期限内，乙方因个人原因提出解除协议的，应提前_______个月书面通知甲方。3.在聘用期限内，甲方因教育教学需要或乙方不符合特岗教师条件时，可以解除本协议。七、保密条款1.乙方在聘用期间所接触到的甲方商业秘密、教育教学资料等，负有保密义务，未经甲方同意，不得向第三方泄露。八、违约责任1.如任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。九、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）盖章：________________负责人签字：________________日期：_______年_______月_______日乙方（特岗教师）签字：________________日期：_______年_______月_______日特岗教师聘用协议书（二）甲方（聘用单位）：___________地址：___________联系电话：___________乙方（特岗教师）：___________身份证号：___________联系电话：___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方为特岗教师事宜，达成以下协议：一、聘用岗位及期限1.甲方聘用乙方担任特设岗位教师，具体岗位为：___________。2.聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作职责乙方在聘用期间应履行以下职责：1.遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。2.认真履行教师职责，完成教学任务，保证教学质量。3.参与教育教学改革，提高教育教学水平。4.关心学生成长，做好学生的思想教育和管理工作。5.参加甲方组织的教师培训和其他教育教学活动。三、工资及福利待遇1.甲方按照国家和地方的相关规定，按时足额支付乙方工资，工资标准为：___________元/月。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。3.乙方享受甲方规定的其他福利待遇。四、保密条款1.乙方在聘用期间所接触到的甲方的商业秘密、教育教学资料等，负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。五、协议的变更、解除和终止1.在聘用期间，甲乙双方经协商一致，可以变更本协议的内容。2.甲乙双方提前____个月书面通知对方，可以解除本协议。3.本协议在以下情况下终止：a)聘用期限届满；b)双方协商一致解除；c)乙方因故不能履行职责，经甲方同意解除；d)法律法规规定的其他情形。六、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起