培养新人合同模板

培养新人合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、共同发展的原则，经友好协商，就乙方在甲方处接受培训事宜，达成如下协议：

一、培训内容

1.1甲方将根据乙方的能力和需求，为其提供如下培训内容：

（1）专业技能培训；

（2）综合素质培训；

（3）职业道德培训；

（4）其他甲方认为必要的培训。

1.2甲方应确保培训内容的实用性、针对性和有效性。

二、培训时间

2.1培训时间为____年____月____日至____年____月____日。

2.2甲方有权根据实际情况调整培训时间，但应提前通知乙方。

三、培训费用

3.1乙方在培训期间应支付甲方培训费用，具体金额如下：

（1）____元/月；

（2）共计____个月。

3.2培训费用支付方式：乙方应在每月____日前将培训费用支付至甲方指定账户。

四、培训考核

4.1甲方将对乙方在培训期间的学业成绩进行考核，考核方式包括但不限于：

（1）笔试；

（2）实际操作；

（3）答辩；

（4）其他甲方认为必要的考核。

4.2乙方应积极参加考核，并确保考核成绩合格。

五、违约责任

5.1若甲方违反本合同约定，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担相应责任。

5.2若乙方违反本合同约定，导致甲方权益受损，乙方应承担相应责任。

六、保密条款

6.1甲方和乙方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

六、合同解除

6.1本合同自签订之日起生效，有效期为____年。

6.2任何一方在合同有效期内，如需解除合同，应提前____个月书面通知对方，并支付违约金____元。

七、争议解决

7.1甲方与乙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

附件：

1.培训计划

2.考核标准

3.保密协议

4.其他相关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为提升自身业务水平，培养专业人才，特委托乙方（以下简称“乙方”）负责实施人才培训项目。同时，甲方引入丙方（以下简称“丙方”）作为专业培训机构，共同完成培训任务。为明确各方权利义务，经甲乙丙三方友好协商，特订立如下协议：

一、培训内容与目标

1.1甲方委托乙方实施的人才培训项目，旨在提高甲方员工的业务技能和综合素质。

1.2培训内容包括但不限于：

（1）专业技能培训；

（2）综合素质培训；

（3）职业道德培训；

（4）项目管理培训；

（5）其他甲方认为必要的培训。

1.3培训目标为使甲方员工在培训结束后，达到以下标准：

（1）掌握相关专业知识；

（2）具备良好的职业素养；

（3）能够胜任本职工作。

二、丙方责任与权利

2.1丙方作为专业培训机构，负责提供培训师资、课程设计、教学资源等。

2.2丙方有权根据甲方需求和培训目标，调整培训内容和方式。

2.3丙方有权对培训效果进行评估，并向甲方提供评估报告。

2.4丙方应保证培训质量，确保甲方员工在培训后达到预期目标。

2.5丙方有权对培训过程中发现的问题提出建议，甲方应予以考虑。

三、乙方责任与权利

3.1乙方负责组织培训项目实施，包括但不限于：

（1）制定培训计划；

（2）协调各方资源；

（3）监督培训进度；

（4）处理培训过程中的突发事件。

3.2乙方有权根据甲方需求和丙方建议，调整培训计划。

3.3乙方有权对培训效果进行监督，并向甲方反馈。

3.4乙方应保证培训项目的顺利进行，确保甲方员工按时完成培训。

四、甲方权益与责任

4.1甲方有权要求乙方和丙方提供详细的培训计划、师资力量、课程安排等信息。

4.2甲方有权对培训内容、进度、效果进行监督，并提出改进意见。

4.3甲方有权要求乙方和丙方对培训过程中的问题进行处理。

4.4甲方应支付乙方和丙方相应的培训费用。

4.5甲方应提供必要的培训场地、设备等资源。

五、乙方与丙方合作条款

5.1乙方与丙方应相互配合，共同完成培训项目。

5.2乙方与丙方应定期召开协调会议，讨论培训项目实施过程中的问题。

5.3乙方与丙方应共同制定培训效果评估标准，并对培训效果进行评估。

六、违约责任

6.1乙方或丙方未按约定履行培训义务，导致甲方权益受损，应承担相应责任。

6.2乙方或丙方违反保密条款，泄露甲方商业秘密，应承担相应责任。

6.3乙方或丙方因故意或重大过失导致培训事故，应承担相应责任。

七、争议解决

7.1甲乙丙三方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙丙三方另行协商解决。

本协议的签订，旨在通过引入第三方专业机构，实现甲方人才培养的目标，提升甲方整体竞争力。甲方作为主导方，通过明确各方责任、权益和违约责任，确保培训项目的顺利进行，实现自身利益最大化。同时，本协议的签订也有利于促进甲乙丙三方之间的合作，实现共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

乙方（以下简称“乙方”）为专业人才，甲方（以下简称“甲方”）有意聘请乙方加入其团队。为确保乙方在甲方处的工作得到有效保障，并促进双方合作共赢，甲方特委托丁方（以下简称“丁方”）作为乙方的人力资源服务机构。为明确各方权利义务，经甲乙丁三方友好协商，特订立如下协议：

一、乙方服务内容

1.1乙方同意在甲方处提供以下服务：

（1）担任甲方指定职位；

（2）执行甲方分配的工作任务；

（3）参与甲方组织的项目活动。

1.2乙方应按照甲方要求，保证服务质量和工作效率。

二、丁方责任与权利

2.1丁方负责为乙方提供以下服务：

（1）协助乙方与甲方签订劳动合同；

（2）为乙方提供薪资福利、社会保险等相关咨询；

（3）协助乙方解决工作过程中遇到的问题；

（4）为乙方提供职业发展规划建议。

2.2丁方有权对乙方的工作表现进行评估，并向甲方反馈。

2.3丁方有权根据乙方需求，调整服务内容和方式。

三、甲方权益与责任

3.1甲方有权要求乙方按照协议约定提供专业服务。

3.2甲方有权对乙方的工作内容、进度、质量进行监督。

3.3甲方应支付乙方相应的薪资、福利和社会保险等费用。

3.4甲方应提供必要的工作条件和资源，确保乙方能够顺利完成工作任务。

四、乙方权益与责任

4.1乙方有权要求甲方按照协议约定支付薪资、福利和社会保险等费用。

4.2乙方有权要求丁方提供专业的人力资源服务。

4.3乙方有权要求甲方为乙方提供良好的工作环境和职业发展机会。

4.4乙方应按照甲方要求，提供专业、高效的服务。

五、违约责任

5.1甲方未按约定支付乙方薪资、福利和社会保险等费用，应承担违约责任。

5.2乙方未按约定提供专业服务，或违反甲方规定，应承担违约责任。

5.3丁方未按约定提供人力资源服务，应承担违约责任。

六、保密条款

6.1甲乙丁三方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

七、争议解决

7.1甲乙丁三方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丁三方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙丁三方另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义：

本协议的签订，旨在保障乙方在甲方处的工作权益，确保乙方在甲方团队中的利益得到充分尊重。通过明确乙方的权益和责任，乙方可以更加专注于自身工作，发挥专业优势，为甲方创造价值。同时，乙