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文档简介
中科院事业编合同模板第一篇范文:合同编号:__________
甲方(以下简称“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(以下简称“乙方”):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
乙方所在单位:____________________
乙方所在岗位:____________________
一、合同依据
1.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致,特订立本合同。
1.2本合同适用于乙方在中科院事业编制范围内的工作岗位。
二、合同期限
2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
2.2合同期满前,甲乙双方均可提前__________个月书面通知对方解除本合同。
三、工作内容
3.1乙方在甲方单位从事科研、教学、管理等工作。
3.2乙方应遵守甲方单位的规章制度,服从甲方单位的领导和管理。
3.3乙方应按照甲方单位的要求,完成工作任务,提高工作效率。
四、工作地点
4.1乙方工作地点为甲方单位所在地。
五、工作时间和休息休假
5.1乙方实行__________小时工作制,每周工作__________天。
5.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
六、劳动报酬
6.1乙方工资按国家及中科院相关规定执行。
6.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
6.3甲方应按月足额支付乙方工资。
七、社会保险和福利待遇
7.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
7.2甲方依法为乙方办理住房公积金。
7.3甲方根据国家及中科院相关规定,为乙方提供其他福利待遇。
八、劳动合同的解除和终止
8.1甲方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方单位的规章制度,经教育不改的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方被依法追究刑事责任的;
(4)乙方违反国家法律法规,被依法剥夺政治权利的。
8.2乙方有下列情形之一的,可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同约定支付工资的;
(2)甲方未按照国家及中科院相关规定缴纳社会保险的;
(3)甲方未按照国家及中科院相关规定提供其他福利待遇的。
8.3除上述规定外,甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
九、违约责任
9.1甲乙双方违反本合同的约定,应当承担违约责任。
9.2违约责任的具体形式由双方另行约定。
十、争议解决
10.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。
10.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他
11.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议。
11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
附件:
1.甲方单位规章制度
2.甲方单位薪酬福利制度
3.甲方单位社会保险缴纳证明
4.甲方单位住房公积金缴纳证明
5.乙方身份证复印件
6.乙方学历、学位证书复印件
7.其他有关文件
甲方(盖章):____________
乙方(签字):____________
签订日期:____________
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(以下简称“乙方”):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
乙方所在单位:____________________
乙方所在岗位:____________________
第三方(以下简称“丙方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
一、合同依据
1.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致,特订立本合同。
1.2本合同适用于乙方在中科院事业编制范围内的工作岗位。
1.3丙方作为乙方的工作保障单位,参与本合同的相关条款,并承担相应的责任和义务。
二、合同期限
2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
2.2合同期满前,甲乙双方均可提前__________个月书面通知对方解除本合同。
三、工作内容
3.1乙方在甲方单位从事科研、教学、管理等工作。
3.2乙方应遵守甲方单位的规章制度,服从甲方单位的领导和管理。
3.3乙方应按照甲方单位的要求,完成工作任务,提高工作效率。
3.4丙方负责乙方的工作保障,包括但不限于乙方的人事管理、工资发放、社会保险缴纳等。
四、工作地点
4.1乙方工作地点为甲方单位所在地。
五、工作时间和休息休假
5.1乙方实行__________小时工作制,每周工作__________天。
5.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
六、劳动报酬
6.1乙方工资按国家及中科院相关规定执行,由丙方负责发放。
6.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
七、社会保险和福利待遇
7.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
7.2甲方依法为乙方办理住房公积金。
7.3甲方根据国家及中科院相关规定,为乙方提供其他福利待遇。
八、甲方权益与责任
8.1甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照合同约定履行职责。
8.2甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
8.3甲方有权对乙方的工作绩效进行考核,并根据考核结果决定乙方的工资和福利待遇。
九、丙方责任与权利
9.1丙方负责乙方的人事管理,包括但不限于乙方的人事档案管理、工资发放、社会保险缴纳等。
9.2丙方有权对乙方的工作进行考核,并向甲方提供乙方的工作绩效报告。
9.3丙方有权根据甲方的要求,对乙方的工作进行调整。
十、乙方违约及限制条款
10.1乙方违反国家法律法规、中科院相关规定或甲方单位规章制度的,甲方有权解除本合同。
10.2乙方在合同期内擅自离职,应向甲方支付违约金__________元。
10.3乙方因个人原因导致工作失误,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
十一、争议解决
11.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。
11.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十二、合同终止
12.1合同期满或因其他原因终止,甲乙双方应办理相应的手续。
12.2合同终止后,乙方应将工作资料、设备等归还甲方。
十三、其他
13.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订补充协议。
13.2本合同一式两份,甲乙双方及丙方各执一份。
第三方介入的意义和目的在于为乙方提供全面的工作保障,确保乙方的合法权益得到保障,同时也有利于甲方的权益得到更好的实现。甲方为主导的目的和意义在于确保甲方单位的科研、教学、管理工作得到有效开展,提高工作效率,实现甲方的战略目标。通过本合同的签订,甲乙双方及丙方共同维护各自的权益,共同推动中科院事业的发展。
第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(以下简称“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(以下简称“乙方”):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
身份证号码:____________________
住所地:____________________
乙方所在单位:____________________
乙方所在岗位:____________________
第三方(以下简称“丙方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
一、合同依据
1.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上,经协商一致,特订立本合同。
1.2本合同适用于乙方在丙方单位从事技术研发工作。
二、合同期限
2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。
2.2合同期满前,甲乙双方均可提前__________个月书面通知对方解除本合同。
三、工作内容
3.1乙方在丙方单位从事技术研发工作,具体工作内容为____________________。
3.2乙方应遵守丙方单位的规章制度,服从丙方的领导和管理。
3.3乙方应按照丙方单位的要求,完成工作任务,提高工作效率。
四、工作地点
4.1乙方工作地点为丙方单位所在地。
五、工作时间和休息休假
5.1乙方实行__________小时工作制,每周工作__________天。
5.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
六、劳动报酬
6.1乙方工资按国家及行业标准执行,由丙方负责发放。
6.2乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。
七、社会保险和福利待遇
7.1丙方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。
7.2丙方依法为乙方办理住房公积金。
7.3丙方根据国家及行业标准,为乙方提供其他福利待遇。
八、乙方权益与责任
8.1乙方有权要求丙方提供必要的工作条件和工作环境,保障乙方的人身安全和健康。
8.2乙方有权获得与其工作绩效相匹配的薪酬和福利待遇。
8.3乙方有权参与丙方的技术研发项目和决策过程。
九、丙方责任与权利
9.1丙方负责乙方的工作安排和项目管理,确保乙方的工作任务顺利完成。
9.2丙方有权对乙方的工作绩效进行考核,并根据考核结果决定乙方的薪酬和福利待遇。
9.3丙方有权根据工作需要调整乙方的岗位职责。
十、甲方权益与责任
10.1甲方作为技术需求方,有权要求丙方按照合同约定提供技术研发服务。
10.2甲方有权对丙方提供的技术研发成果进行验收和评估。
10.3甲方有权在合同约定的范围内使用丙方提供的技术研发成果。
十一、违约责任
11.1乙方违反本合同约定,给丙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
11.2丙方违反本合同约定,未按时支付乙方工资或未提供合同约定的福利待遇,应向乙方支付违约金__________元。
十二、争议解决
12.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先协商解决。
12.2协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十三、合同终止
13.1合同期满或因其他原因终止,甲乙双方应办理相应的手续。
13.2合同终止后,乙方应将工作成果和资料归还丙方。
十四、其他
14.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商签订
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