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文档简介

公司聘请董事长合同模板第一篇范文:合同编号:__________

甲方(以下简称“公司”)与乙方(以下简称“董事长”)就乙方担任公司董事长一职的相关事宜,经双方友好协商,达成如下协议:

一、董事长职务

1.乙方同意担任公司董事长,负责公司的全面管理工作。

2.乙方应遵守国家法律法规,遵守公司规章制度,维护公司利益。

3.乙方应保证在任职期间,以公司利益为重,全心全意地为公司服务。

二、任期与任期届满

1.本合同自双方签字之日起生效,任期五年。

2.任期届满后,如双方无异议,本合同自动续签五年。

三、薪酬与福利

1.乙方在任职期间,每月薪酬为人民币______万元整。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有公司提供的五险一金及商业保险等福利。

四、董事长职责

1.乙方应全面负责公司战略规划、经营决策、内部管理等工作。

2.乙方应定期向公司董事会报告工作,接受董事会监督。

3.乙方应确保公司合法经营,维护公司形象。

五、保密条款

1.乙方在任职期间,对公司商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后,仍应履行保密义务,不得泄露公司商业秘密。

六、违约责任

1.乙方如有违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2.甲方有权要求乙方赔偿因违约行为给公司造成的损失。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、合同解除

1.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反国家法律法规,损害公司利益;

(2)严重违反公司规章制度,造成公司重大损失;

(3)泄露公司商业秘密,给公司造成严重损失;

(4)有其他严重违约行为。

2.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:

(1)甲方未按照约定支付薪酬;

(2)甲方未按照约定提供福利;

(3)甲方未按照约定保障乙方权益。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

附件:

1.公司章程

2.公司规章制度

3.董事会决议

4.乙方简历

5.其他相关文件

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:__________年______月______日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(以下简称“公司”)为保障公司治理结构的稳定性和决策效率,特聘请乙方(以下简称“董事长”)担任公司董事长,并引入第三方(以下简称“顾问”)作为战略咨询及决策支持主体,共同参与公司重大决策。为确保各方的权益,经甲乙双方及顾问充分协商,达成如下协议:

一、董事长职责与权利

1.乙方担任公司董事长,负责公司的全面管理工作,对公司的经营决策、内部管理等工作享有最终决定权。

2.乙方有权参加公司董事会会议,并对董事会决议有表决权。

3.乙方有权提名和任命公司高级管理人员。

二、顾问职责与权利

1.顾问作为公司战略咨询及决策支持主体,参与公司重大决策,提供专业意见和建议。

2.顾问有权参加公司董事会会议,对董事会决议有咨询权,但不具有表决权。

3.顾问应保证其提供的咨询意见符合国家法律法规和公司利益。

三、甲方权益保障

1.甲方享有对乙方和顾问的监督管理权,包括但不限于审查其工作计划、监督其工作进度、评估其工作成果等。

2.甲方有权根据公司实际情况调整乙方和顾问的职责范围。

3.甲方有权在乙方和顾问违反合同约定或损害公司利益时,采取必要的法律手段维护自身权益。

四、乙方和顾问的权利

1.乙方和顾问在履行职责过程中,享有合法权益,包括但不限于合理的薪酬、福利、差旅费等。

2.乙方和顾问有权要求公司为其提供必要的工作条件和工作环境。

五、乙方和顾问的义务

1.乙方和顾问应严格遵守国家法律法规,遵守公司规章制度,维护公司利益。

2.乙方和顾问应全心全意地为公司服务,确保公司战略决策的科学性和可行性。

3.乙方和顾问应保守公司商业秘密,不得泄露给任何第三方。

六、违约责任

1.乙方和顾问如有违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿公司损失、支付违约金等。

2.甲方有权解除本合同,并要求乙方和顾问承担违约责任。

七、保密条款

1.乙方和顾问在任职期间,对公司商业秘密负有保密义务。

2.乙方和顾问离职后,仍应履行保密义务,不得泄露公司商业秘密。

八、合同解除

1.乙方和顾问有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反国家法律法规,损害公司利益;

(2)严重违反公司规章制度,造成公司重大损失;

(3)泄露公司商业秘密,给公司造成严重损失;

(4)有其他严重违约行为。

2.甲方有下列情形之一的,乙方和顾问有权解除本合同:

(1)甲方未按照约定支付薪酬;

(2)甲方未按照约定提供福利;

(3)甲方未按照约定保障乙方和顾问权益。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方及顾问各执一份。

2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

附件:

1.公司章程

2.公司规章制度

3.董事会决议

4.乙方简历

5.顾问简历

6.其他相关文件

第三篇范文总结:

第三方介入的意义和目的:

1.引入顾问作为战略咨询及决策支持主体,为公司提供专业意见和建议,提高决策的科学性和可行性。

2.通过第三方参与,优化公司治理结构,增强决策透明度,提高公司竞争力。

甲方为主导的目的和意义:

1.保障甲方在公司治理中的主导地位,确保公司战略决策符合甲方利益。

2.通过对乙方和顾问的监督管理,确保公司治理结构的稳定性和决策效率。

3.在合同中明确各方的权益和义务,降低潜在风险,保障甲方权益。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(以下简称“投资方”)为寻求专业管理,特聘请乙方(以下简称“管理团队”)担任投资项目(以下简称“项目”)的管理团队,并引入第三方(以下简称“咨询机构”)作为项目战略规划及风险评估主体,共同参与项目运营管理。为确保各方权益,经甲乙双方及咨询机构充分协商,达成如下协议:

一、管理团队职责与权利

1.乙方担任项目管理团队,负责项目的日常运营、战略实施及风险控制。

2.乙方有权参加项目决策会议,并对项目决策有表决权。

3.乙方有权提名和任命项目关键岗位人员。

二、咨询机构职责与权利

1.咨询机构作为项目战略规划及风险评估主体,参与项目决策,提供专业意见和建议。

2.咨询机构有权参加项目决策会议,对项目决策有咨询权,但不具有表决权。

3.咨询机构应保证其提供的咨询意见符合国家法律法规和项目利益。

三、乙方权益保障

1.乙方在项目中的薪酬待遇为人民币______万元整,按月支付。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.乙方享有项目提供的五险一金及商业保险等福利。

4.乙方在项目中的知识产权归乙方所有。

四、乙方权利

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和工作环境。

2.乙方有权要求甲方对其工作进行必要的支持和配合。

3.乙方有权对项目运营过程中的不合理决策提出异议。

五、甲方义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方薪酬及福利。

2.甲方应保障乙方在项目中的合法权益,不得无故解除合同。

3.甲方应配合乙方的工作,提供必要的信息和资源。

六、违约责任

1.甲方如有违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿乙方损失、支付违约金等。

2.乙方如有违反本合同约定,应承担相应的违约责任,包括但不限于赔偿甲方损失、支付违约金等。

七、保密条款

1.乙方在项目中的商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后,仍应履行保密义务,不得泄露项目商业秘密。

八、合同解除

1.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反国家法律法规,损害项目利益;

(2)严重违反项目规章制度,造成项目重大损失;

(3)泄露项目商业秘密,给项目造成严重损失;

(4)有其他严重违约行为。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方及咨询机构各执一份。

2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

附件:

1.项目投资协议

2.项目管理制度

3.管理团队简历

4.咨询机构资质证明

5.其他相关文件

第三篇范文总结:

乙方为主导的目的和意义:

1.确保乙方在项目中的权益得到充分保障,提升乙方的工作积极性和责任感。

2.通过乙方的主导,确保项目运

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