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文档简介
合同编号:__________甲方(实习单位):_______地址:_______联系电话:_______乙方(实习生):_______身份证号:_______联系电话:_______鉴于甲方为乙方提供实习机会,乙方愿意在甲方的指导下进行实习,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本协议书。第一条实习内容1.1甲方同意提供_______岗位给乙方进行实习,实习期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。1.2乙方应按照甲方的要求,完成指定的实习任务,虚心学习,积极进取,不断提高自身的业务能力和综合素质。第二条实习期间的管理与指导2.1甲方应指定专人作为乙方的导师,对乙方进行业务指导和培训,确保乙方能够顺利地完成实习任务。2.2甲方应建立健全实习生的管理制度,对乙方进行考核,及时了解乙方的工作表现和需求,提供必要的帮助和支持。2.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指导,积极参与实习工作,不得无故迟到、早退或旷工。第三条实习期间的待遇3.1甲方应按照国家的相关规定,为乙方提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。3.2甲方应按照双方约定的实习报酬标准,向乙方支付实习期间的报酬。实习报酬为每月人民币_______元整(¥_______),按月支付。3.3乙方在实习期间,因病因事需要请假时,应向甲方提出申请,甲方根据实际情况批准。请假期间,甲方不支付乙方实习报酬。第四条实习成果的归属4.1乙方在实习期间所形成的任何成果,包括论文、设计、发明等,均属于甲方所有。乙方不得以任何形式将成果发表或泄露给第三方。4.2乙方在实习期间所创作的知识产权,如涉及侵权或违反法律法规,由乙方承担全部责任。第五条保密协议5.1乙方在实习期间,知悉的国家秘密、商业秘密及甲方的工作机密,无论是否书面告知,均应予以严格保密。5.2乙方违反保密协议的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并要求赔偿因此给甲方造成的损失。第六条解除和终止6.1在实习期间,如乙方提前解除或终止实习,应提前一个月书面通知甲方。6.2甲方因故需要提前解除或终止实习协议的,应提前一个月书面通知乙方。6.3实习协议期满后,如双方同意续约,应签订新的实习协议。第七条争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:_______年_______月_______日注意事项:1.实习单位(甲方)应确保实习内容符合国家法律法规和双方约定,不得安排乙方从事有毒、有害、危险和对未成年人有害的高强度工种。2.实习单位应按时足额支付实习报酬,保障乙方的合法权益。3.实习单位应提供必要的劳动保护措施,确保乙方的人身安全。4.乙方应遵守实习单位的规章制度,服从管理,不得擅自泄露实习单位的商业秘密或工作机密。5.如实习单位需要解除或终止实习协议,应提前一个月通知乙方,除非乙方存在严重违约行为。解决办法:1.双方应严格按照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规签订和履行实习协议。2.双方在履行协议过程中发生争议,应通过友好协商解决。协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。3.如乙方认为实习单位的待遇或工作条件不符合约定,可与实习单位进行沟通协商,寻求解决。协商无果的,可以向当地劳动监察大队投诉。4.如乙方泄露实习单位的商业秘密或工作机密,实习单位有权要求乙方承担违约责任,并要求赔偿因此造成的损失。损失的具体赔偿数额,可参照《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规确定。关键词语的法律名词解释:1.实习单位:指为实习生提供实习机会的企业、机关、事业单位、社会团体等。2.实习生:指在实习单位进行实习的学生或未就业人员。3.实习报酬:指实习单位支付给实习生的工资、补贴等报酬。4.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.保密协议:指双方约定对特定信息保密的协议,违反保密协议的一方需承担违约责任。6.管辖权:指法院对特定案件进行审判的权力。根据《中华人民共和国民事诉讼法》,有管辖权的法院通常是被告所在地法院或合同履行地法院。特殊应用场合:1.医学实习:甲乙双方特别约定,乙方在实习期间,需严格遵守医疗行业的伦理规范,尊重患者隐私,遵循医疗安全操作规程。同时,甲方应加强对乙方在临床操作上的指导和监督,确保乙方在实习期间的人身安全和患者的医疗安全。补充条款:双方同意,如乙方在实习期间因操作不当导致患者受伤,由乙方承担主要责任,甲方根据实际情况承担次要责任。2.教育实习:甲乙双方明确,乙方在实习期间,需遵循教育行业的职业道德规范,尊重学生权益,积极参与教育工作。甲方应提供充足的教育资源和教学指导,帮助乙方提升教育教学能力。补充条款:双方同意,如乙方在实习期间因教育行为不当导致学生权益受损,由乙方承担主要责任,甲方根据实际情况承担次要责任。3.科研实习:甲乙双方特别约定,乙方在实习期间,需严格遵守科研诚信原则,确保研究成果的原创性和真实性。甲方应给予乙方适当的科研指导和资源支持,促进乙方科研能力的提升。补充条款:双方同意,如乙方在实习期间出现科研不端行为,如抄袭、篡改数据等,由乙方承担全
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