济宁学院《现代运输管理》2021-2022学年第一学期期末试卷

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2021-2022学年第一学期期末试卷院(系)_______班级_______学号_______姓名_______题号一二三总分得分一、单选题（本大题共20个小题，每小题2分，共40分．在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的．）1、在进行组织变革时，以下哪种变革阻力更难以克服？A.个体阻力B.群体阻力C.组织阻力D.文化阻力2、在企业的绩效评估中，360度评估法与传统的上级评估法相比，具有以下哪种优势？A.评估结果更全面B.评估过程更简单C.评估成本更低D.以上都不是3、某企业的新产品研发项目进展缓慢，以下哪种原因最有可能是关键因素？A.技术难题B.资金不足C.团队协作不畅D.市场需求变化4、一家企业在进行投资决策时，以下哪种投资项目评估方法更能考虑货币的时间价值？A.静态投资回收期法B.会计收益率法C.净现值法D.内部收益率法5、在供应链管理中，以下哪种策略更有助于提高供应链的灵活性和响应速度？A.建立长期稳定的供应商关系B.增加库存水平C.采用敏捷供应链模式D.集中采购6、在企业的质量管理中，质量成本包括预防成本、鉴定成本、内部故障成本和外部故障成本。以下哪种成本属于内部故障成本？A.废品损失B.质量检测费用C.客户投诉处理费用D.产品召回费用7、在组织设计中，以下哪种原则更能提高组织的灵活性和适应性？A.专业化原则。B.部门化原则。C.指挥统一原则。D.权变原则。8、在危机管理中，企业需要迅速做出反应，以减少损失和维护声誉。以下哪种危机应对策略更适合在危机发生初期，信息不明确的情况下采取？A.鸵鸟策略B.雄鹰策略C.鸵鸟策略D.变色龙策略9、在企业的组织文化建设中，以下哪种文化类型更能激发员工的创新精神和冒险精神？A.创新型文化B.稳健型文化C.官僚型文化D.家族型文化10、关于组织学习，以下说法正确的是：A.组织学习只发生在新员工入职培训阶段。B.组织学习是个体学习的简单相加。C.组织学习可以通过分享经验和知识来促进。D.组织一旦形成固定的模式，就不再需要学习。11、在企业的项目风险管理中，以下哪种风险应对策略更适用于发生概率高、损失小的风险？A.风险规避B.风险减轻C.风险转移D.风险接受12、在财务管理中，企业在考虑融资方案时需要权衡不同方式的成本和风险。以下哪种融资方式通常成本较低，但对企业的信用要求较高？A.银行贷款B.发行债券C.发行股票D.商业信用13、在进行市场定位时，以下哪种策略更适合中小企业？A.迎头定位B.避强定位C.重新定位D.以上策略都不适合14、在企业文化的传播过程中，以下哪种方式对于新员工的文化融入最为有效？A.入职培训B.内部刊物C.员工活动D.领导讲话15、在企业的供应链管理中，供应商关系管理的重要性日益凸显。以下哪种供应商关系属于战略合作伙伴关系？A.短期合同关系B.长期稳定合作关系C.一次性交易关系D.以上都不是16、在组织文化的类型中，创新型文化强调的是？A.稳定性和秩序B.灵活性和创新C.层级分明和权威D.高效率和成本控制17、一家企业在进行市场预测时，以下哪种预测方法更适合预测短期的市场需求波动？A.时间序列分析B.回归分析C.德尔菲法D.专家判断法18、有关项目风险管理，一个项目在执行过程中可能面临多种风险。以下哪种风险应对策略适用于风险发生可能性小但后果严重的情况？A.风险规避B.风险减轻C.风险转移D.风险接受19、在企业的投资决策中，净现值法是常用的评估方法之一。当一个项目的净现值大于零时，意味着？A.项目的投资回报率高于预期B.项目的投资回报率低于预期C.项目不具有投资价值D.以上都不对20、某公司的人力资源部门正在设计员工的培训计划，除了考虑岗位需求和员工技能水平外，以下哪个因素也需要纳入考虑范围？A.培训师的资质B.培训的时间和地点C.公司的战略目标D.培训的费用预算二、简答题（本大题共4个小题，共40分)1、（本题10分）企业的品牌危机管理对于维护品牌形象和声誉至关重要，请分析品牌危机的类型、成因和应对策略，以及如何建立品牌危机预警机制？2、（本题10分）在项目管理中，如何进行项目的利益相关者管理，满足利益相关者的需求和期望，确保项目的成功交付？3、（本题10分）企业在国际化经营过程中会面临诸多风险和挑战，请分析企业应如何进行有效的跨文化管理，以适应不同国家和地区的文化差异？4、（本题10分）有关项目管理的项目收尾阶段，阐述项目收尾的主要工作和重要性，分析如何做好项目的验收、移交和总结，举例说明项目收尾阶段常见的问题和解决方法。三、案例分析题（本大题共2个小题，共20分)1、（本题10分）某化妆品企业在品牌推广中，投入了大量资金进行广告宣传，但品牌知名度和市场份额并