车辆肇事处理办法

第第页车辆肇事处理方法车辆肇事处理方法第1章总则第1条目的为规范公司对车辆肇事的管理行为，提高公司对车辆肇事的处理效率，减小车辆损失，特订立本方法。第2条适用范围本方法适用于对公司全部车辆肇事的处理。第2章肇事范围与处理第3条肇事范围的规定公司车辆有下列情形之一者，均视为肇事。（1）轿车或货车相撞或与其他种类车辆相撞，造成双方或一方有损失伤亡。（2）轿车或货车撞击人畜、路旁建筑物或其他物品，导致损失伤亡。（3）轿车或货车行驶时不慎倾倒或因他人有心设置障碍物与路中，撞击或倾翻，导致人员或车辆有伤亡。（4）轿车或货车遭意外的事变，如道路、桥梁、涵洞、隧道蓦地倾倒，导致车辆或人员有伤亡。第4条车辆肇事后司机的职责车辆肇事后，司机应做好以下三个方面的工作。（1）细小事故时司机需立刻通知车辆主管，显现人员伤亡时需立刻通知人事行政部相关人员。（2）在肇事后，司机应及时（最迟不得迟于肇事后的2个工作日）提交肇事报告，并以书面形式恳求理赔。（3）若司机因肇事显现伤亡时，随车人员应立刻通知人事行政部。第5条人事行政部接到车辆肇事通知的应做好以下工作（1）相关人员应立刻向人事行政部经理汇总，并快速赶往肇事地方查勘处理。（2）人事行政部相关人员到现场后应先急救受伤人员，然后查勘现场。（3）人事行政部外派人员应尽量找寻目睹肇事的第三者作证，并记好姓名、住址。第6条司机或人事行政部相关人员所编制的车辆肇事报告包含以下方面的内容（1）车辆肇事的时间、地方、天气情形。（2）肇事原因分析。（3）肇事的车牌号，包含对方车的车牌号。（4）驾驶人员的姓名及住址。（5）车辆肇事后的损害情况，包含本公司车辆人员及对方车辆人员的损失。（6）事故诽谤亡人员姓名住址及伤亡原因与情形和救助的方法。（7）绘制肇事现场图或拍摄事故现场的照片。第3章肇事过失处分第7条肇事过失的处分（1）肇事司机除负刑事、民事责任外，对违章部分过失的处分以本方法执行。（2）经公司鉴定司机应负肇事责任者，其赔偿金额由司机承当。（3）司机肇事后经法院判决缓刑者，准予留用，但记大过一次；经判决徒刑者，自判决之日其予以解雇。（4）司机肇事后畏罪潜逃者，除请司法机关缉办外，予以解雇。第8条肇事赔偿（1）肇事责任属于公司司机时，其赔偿款项由保险公司负担。但是，若肇事赔偿金额超出保险金额时，其超出金额由司机负担。（2）肇事责任属双方共有或第三方共同过失的，按各方应负责任的比率分担，其损害赔偿照上一条办理。（3）肇事后对方车辆逃逸能制止而未制止，或对方车号能注意而未注意，致使肇事责任无从判明或追究者，所造成的损害赔偿，由肇事司机负责照本条第（1）款办理。第4章附则第9条本方法由人事行政部订立，其修改权、解释权归人事行政部全部。第10条本方法自颁布之日起实施。篇2:公司车队车辆肇事管理规定公司车队车辆肇事管理规定1、肇事定义：（1）、汽车相撞或为他种车辆相撞，导致双方或一方有损害伤亡者。（2）、汽车撞及人畜，路旁建筑物及其他物品，致有损害伤亡者。（3）、汽车行驶失慎倾倒，及他人有心置障碍物于路中撞及或倾翻，致人或车辆有伤亡或损害者。（4）、汽车行驶受到意外的事变，如道路、桥梁、涵洞、隧道蓦地倾倒，损坏致人或车有伤亡或损害者。（5）、这里所称的损害，包含足以致本公司受到任何的细小损失及恳求保险理赔。2、肇事的处理：（1）、肇事发生后应快速以电话形式通知直接负责之管理人员并妥当处理好现场。（2）、司机直接领导人员接通知后，应及时了解事态发展，并酌情向部门经理报告，一般情况下应报警按正常程序处理。（3）、尽量找寻目睹肇事的第三者作证，并记清姓名住址。（4）、在一天内以书面恳求理赔及填写汽车肇事报告呈报直接负责人。3、肇事过失的处分（1）、肇事驾驶员除负责刑事民事责任，违章部特别的处分依本规定办理。（2）、经本公司签订其应负肇事责任者按其肇事理赔次数，依下列规定以过失处分。一次理赔总数肇事处分备注第一次第二次第三次第四次5001000元警告记过记大过除名1年内1000～**元记过记大过除名1年内**～3000元记大过除名1年内（3）、肇事后畏罪潜逃者，除请司法机关缉办外，并即予解雇。4、肇事赔偿：行车肇事责任判明后，如当事双方愿过成和解，恰现场查明损害赔偿依下列规定分别处理：（1）、肇事责任属于公司驾驶员的过失，其赔偿款项由保险公司承当，但若肇事金额超出保险金额时，其超出金额由肇事司机负担。（2）、肇事责任属于公司驾驶员与对方驾驶员或第三者共同过失的，按各方应负