2024专业劳务承包详细协议样本

2024版专业劳务承包详细协议样本版A版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1承包方1.2发包方1.3劳务人员2.合同范围与工作内容2.1工作范围2.2工作内容2.3工作量3.合同价格与支付方式3.1合同价格3.2支付方式3.3进度付款3.4税金4.工期与进度4.1工期4.2进度计划4.3延期5.劳务人员管理5.1人员配备5.2培训与管理5.3劳动保障6.质量与验收6.1质量标准6.2验收程序6.3质量问题处理7.安全与环保7.1安全规定7.2安全事故处理7.3环保要求8.违约责任8.1承包方违约8.2发包方违约8.3违约赔偿9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3仲裁解决9.4法律途径10.合同的变更与解除10.1变更条件10.2解除条件10.3变更与解除的程序11.保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3泄露后果12.合同的生效、终止与解除12.1生效条件12.2终止条件12.3解除条件13.法律适用与争议解决13.1法律适用13.2争议解决14.其他条款14.1不可抗力14.2合同的转让14.3附件14.4签订日期与地点14.5合同正本与副本第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1承包方1.2发包方1.3劳务人员第二条合同范围与工作内容2.1工作范围承包方同意按照发包方的要求，提供指定的劳务人员，并负责其管理和调配，以完成发包方委托的劳务作业。2.2工作内容承包方应根据发包方的要求，提供包括但不限于（列举具体工作内容）等服务。2.3工作量工作量根据发包方提供的项目需求和工程量进行计算，具体工作量以附件为准。第三条合同价格与支付方式3.1合同价格3.2支付方式发包方应按照约定的付款周期，通过银行转账的方式向承包方支付合同价格。3.3进度付款发包方应按照承包方完成的劳务进度，按期支付相应的劳务费用。3.4税金合同价格中已包含所有税金和费用，如有其他税金和费用发生，由发包方承担。第四条工期与进度4.1工期4.2进度计划承包方应按照发包方要求，制定详细的劳务作业进度计划，并报发包方批准。4.3延期如因不可抗力或其他特殊情况导致工期延期，双方可协商解决。第五条劳务人员管理5.1人员配备承包方应按照发包方的要求，提供合格的劳务人员，并保证劳务人员的人数和质量。5.2培训与管理承包方应对劳务人员进行必要的培训和管理，确保其具备完成工作任务的能力。5.3劳动保障承包方应依法为劳务人员办理各项社会保险，并承担相应的劳动保障责任。第六条质量与验收6.1质量标准劳务人员的工作成果应符合发包方提出的质量标准和要求。6.2验收程序发包方应在劳务作业完成后，按照约定的程序进行验收。6.3质量问题处理如劳务人员的工作成果不符合质量标准，承包方应负责及时整改，并承担相应的责任。第八条违约责任8.1承包方违约如承包方未按照合同约定履行义务，应承担违约责任，向发包方支付违约金，并赔偿因此给发包方造成的损失。8.2发包方违约如发包方未按照合同约定履行义务，应承担违约责任，向承包方支付违约金，并赔偿因此给承包方造成的损失。8.3违约赔偿违约金计算方式为：合同价格的（百分比）。第九条争议解决9.1协商解决双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的争议。9.2调解解决如协商不成，双方可向合同签订地的人民调解委员会申请调解。9.3仲裁解决如调解不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.4法律途径任何一方在履行合同过程中，均可依法采取法律手段维护自己的合法权益。第十条合同的变更与解除10.1变更条件合同履行过程中，如因客观原因需要变更合同，双方可协商一致进行变更。10.2解除条件合同履行过程中，如因不可抗力或其他特殊情况导致合同无法履行，双方可协商一致解除合同。10.3变更与解除的程序合同变更或解除应采取书面形式，并由双方签字盖章确认。第十一条保密条款11.1保密内容双方在合同履行过程中涉及的商业秘密、技术秘密和其他保密信息，包括但不限于（列举具体保密内容）。11.2保密期限保密信息自合同签订之日起，至合同解除或履行完毕后（期限）。11.3泄露后果如双方违反保密义务，导致保密信息泄露，泄露方应承担违约责任，并赔偿因此给守约方造成的损失。第十二条合同的生效、终止与解除12.1生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。12.2终止条件合同履行完成后，合同自然终止。12.3解除条件如双方约定解除合同，应提前（时间）书面通知对方。第十三条法律适用与争议解决13.1法律适用本合同的签订、履行、变更、解除及争议解决均适用中华人民共和国法律。13.2争议解决如双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十四条其他条款14.1不可抗力因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方均免责。14.2合同的转让未经对方书面同意，任何一方不得将合同权利和义务全部或部分转让给第三方。14.3附件本合同附件包括（列举附件名称），附件与合同具有同等法律效力。14.4签订日期与地点本合同于（年月日）在（地点）签订。14.5合同正本与副本本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：劳务人员名单详细列出承包方派遣到发包方工作场所进行劳务作业的员工名单，包括姓名、性别、年龄、职务等信息。附件二：劳务人员资格证书提供劳务人员的资格证书复印件，证明其具备完成工作任务的能力。附件三：劳务作业进度计划列出详细的劳务作业进度计划，包括工作计划、时间表、关键节点等。附件四：质量标准和要求详细描述发包方对劳务人员工作成果的质量标准和要求。附件五：安全规定和环保要求提供有关施工现场的安全规定和环保要求的文件，以确保劳务人员在作业过程中的安全和环境保护。附件六：培训和管理计划详细列出承包方对劳务人员进行培训和管理的相关计划，以确保其具备完成工作任务的能力。附件七：社会保险证明提供承包方为劳务人员办理的社会保险证明文件，以证明其依法履行了劳动保障责任。附件八：违约金计算公式详细说明违约金的计算公式，以便在违约行为发生时双方清楚具体的违约金金额。附件九：争议解决机构信息提供合同签订地的人民调解委员会或人民法院的联系方式，以便在发生争议时双方能及时采取法律手段。附件十：其他重要文件包括双方认为对合同履行有重要影响的其他文件，如工程图纸、技术规范等。说明二：违约行为及责任认定：1.承包方未按照合同约定提供合格的劳务人员。2.承包方未按照约定的工期完成劳务作业。3.承包方未按照发包方的要求提供合格的劳务成果。4.发包方未按照约定支付劳务费用。5.发包方未按照约定提供工作场所或必要的条件。违约责任认定标准：1.违约金：按照合同约定的违约金计算公式进行计算。2.损失赔偿：根据违约行为导致的实际损失进行赔偿，包括但不限于直接经济损失、额外费用支出等。示例说明：如承包方未按照约定工期完成劳务作业，发包方有权按照合同约定的违约金计算公式要求承包方支付违约金，并有权要求承包方赔偿因工期延误导致的额外费用支出。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.合同解除：指合同当事人协商一致或者依照法律规定，终止合同关系的法律行为。3.违约金：指合同当事人一方违反合同约定，按照约定向对方支付的金钱。4.损失赔偿：指合同当事人一方因违约行为导致对方遭受经济损失，按照法律规定或合同约定应当承担的赔偿责任。5.争议解决：指合同当事人之间因合同履行发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等手段予以解决的过程。1.不可抗力：用于解释合同履行过程中可能出现的无法预见、无法避免并不能克服的客观情况，影响合同的履行。