果园长工合同模板

果园长工合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

乙方（雇工）：__________

鉴于甲方拥有位于__________的果园，需要雇佣劳动力进行日常管理和维护工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就以下事宜达成协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如甲乙双方同意继续合作，可另行签订补充协议，延长合同期限。

二、工作内容

1.乙方在合同期限内，负责甲方果园的日常管理和维护工作，包括但不限于：

（1）果树修剪、施肥、病虫害防治等工作；

（2）果园周边环境的清理和绿化工作；

（3）协助甲方进行果园产品的采摘、包装和运输工作；

（4）完成甲方临时交办的其他工作任务。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守国家法律法规和本合同的规定，认真履行工作职责。

三、工作时间和休息

1.乙方每日工作时间不超过__________小时，每周工作天数不超过__________天。

2.乙方享有国家法定节假日和带薪年休假。

3.乙方在合同期限内，如因特殊原因需请假，应提前__________天向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，每月__________日为工资支付日。

2.乙方工资标准为：__________元/月，具体工资数额根据乙方实际工作时间及工作表现进行调整。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致停工、减产，甲方应按月支付乙方工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利：

（1）免费提供住宿；

（2）免费提供工作服；

（3）免费提供工作所需的工具和设备。

六、违约责任

1.乙方违反本合同约定，擅自离职或未按甲方要求履行工作职责，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，未按约定支付工资、社会保险或福利，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

3.如因不可抗力导致本合同无法履行，双方应协商解决，并可根据实际情况调整合同内容。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应继续履行本合同规定的义务。

八、合同附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方与甲方签订的补充协议（如有）。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（果园所有者）：__________

乙方（果园长工）：__________

丙方（劳务派遣公司）：__________

鉴于甲方拥有位于__________的果园，需要专业劳动力进行日常管理和维护工作，乙方有意向接受甲方的工作邀请，丙方作为劳务派遣公司，愿意将乙方派遣至甲方果园工作，为保障各方的合法权益，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如甲乙丙三方同意继续合作，可另行签订补充协议，延长合同期限。

二、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照约定的时间、地点和方式，完成果园的日常管理和维护工作。

2.甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果对乙方的工资和福利进行调整。

3.甲方有权在乙方违反合同约定或工作表现不符合要求时，终止乙方的工作，并追究其违约责任。

4.甲方应按照合同约定，支付乙方工资及社会保险。

5.甲方应提供乙方必要的工作条件和安全保障。

三、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及社会保险。

2.乙方有权在合同期内享受国家法定节假日和带薪年休假。

3.乙方应按照甲方的要求，遵守国家法律法规和本合同的规定，认真履行工作职责。

4.乙方应接受丙方的管理和监督，遵守丙方的规章制度。

四、丙方权利与义务

1.丙方有权对乙方进行招聘、培训和管理，并负责乙方的离职手续。

2.丙方应确保乙方具备完成果园工作的能力和素质。

3.丙方应按照合同约定，向甲方支付乙方工资及社会保险。

4.丙方应协助甲方对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果对乙方进行奖惩。

五、违约责任

1.乙方违反合同约定，擅自离职或未按甲方要求履行工作职责，甲方有权终止合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反合同约定，未按约定支付工资、社会保险或福利，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

3.丙方违反合同约定，未按照合同约定派遣符合要求的乙方，甲方有权终止合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

七、合同附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方与丙方签订的劳动合同；

4.丙方与甲方签订的劳务派遣协议。

八、总结

第三方介入的意义和目的：

1.保障甲方权益，降低招聘和管理成本，提高果园工作效率。

2.规范劳务派遣市场，保障乙方合法权益。

3.优化人力资源配置，实现甲方和丙方的合作共赢。

甲方为主导的目的和意义：

1.通过合同明确甲方权益，确保果园的正常运营和发展。

2.甲方作为果园所有者，对果园的长期利益负责，合同条款有利于甲方实现这一目标。

3.甲方在合同中拥有更多权利，有助于甲方在合作中占据主导地位，实现自身利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（建筑项目业主）：__________

乙方（建筑工人）：__________

丙方（建筑劳务公司）：__________

鉴于甲方拟在__________地区进行建筑项目建设，需要大量劳动力参与施工，乙方有意向参与该项目，丙方作为建筑劳务公司，愿意将乙方派遣至甲方项目工作，为保障乙方在项目中的合法权益，经甲乙丙三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如甲乙丙三方同意继续合作，可另行签订补充协议，延长合同期限。

二、乙方权利与义务

1.乙方有权要求甲方按照合同约定提供安全的工作环境和个人防护装备。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及社会保险。

3.乙方有权要求丙方提供必要的工作培训和技术指导。

4.乙方应按照甲方的要求，遵守国家法律法规和本合同的规定，认真履行工作职责。

5.乙方应接受丙方的管理和监督，遵守丙方的规章制度。

三、丙方权利与义务

1.丙方有权对乙方进行招聘、培训和管理，并负责乙方的离职手续。

2.丙方应确保乙方具备完成建筑项目工作的能力和素质。

3.丙方应按照合同约定，向甲方支付乙方工资及社会保险。

4.丙方应协助甲方对乙方的工作绩效进行评估，并根据评估结果对乙方进行奖惩。

四、甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照项目进度和质量要求完成施工任务。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行监督和评估。

3.甲方应按照合同约定，支付乙方工资及社会保险。

4.甲方应提供乙方必要的工作条件和安全保障。

五、违约责任

1.甲方违反合同约定，未按约定支付工资、社会保险或提供工作条件，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.丙方违反合同约定，未按照合同约定派遣符合要求的乙方，甲方有权终止合同，并要求丙方承担相应的违约责任。

3.乙方违反合同约定，擅自离职或未按甲方要求履行工作职责，丙方有权终止合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。

七、合同附件

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方与丙方签订的劳动合同；

4.丙方与甲方签订的劳务派遣协议。

八、总结

乙方为主导的目的和意义：

1.确保乙方在建筑项目中的合法权益得到充分保障，提高乙方的工作积极性和满意度。

2.通过合同明确乙方的权利和利益，有助于乙方在项目中的权益得到尊重和实现。

3.乙方作