2024年家政服务员与雇主双向保密协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年家政服务员与雇主双向保密协议本合同目录一览1.定义与解释1.1服务员1.2雇主1.3保密信息1.4合同期限2.服务内容与职责2.1服务员职责2.2雇主义务3.保密义务3.1服务员保密义务3.2雇主保密义务4.保密信息范围4.1服务员需保密信息4.2雇主需保密信息5.保密期限5.1服务员保密期限5.2雇主保密期限6.保密协议的终止6.1保密协议终止条件6.2保密协议终止程序7.违约责任7.1服务员违约责任7.2雇主违约责任8.争议解决8.1协商解决8.2调解解决8.3法律途径9.法律适用9.1适用法律10.合同的效力10.1合同生效条件10.2合同生效时间11.合同的修改与补充11.1修改条件11.2补充内容12.合同的解除12.1解除条件12.2解除程序13.通知与送达13.1通知方式13.2送达地址14.其他条款14.1双方确认14.2第三方受益14.3合同附件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1服务员服务员是指与雇主签订家政服务合同，为雇主提供家庭生活相关服务的自然人。1.2雇主雇主是指与服务员签订家政服务合同，接受服务员提供家庭生活相关服务的自然人、法人或其他组织。1.3保密信息保密信息是指在服务员与雇主合作过程中产生的、未公开的、具有商业价值或对双方具有重要意义的所有信息。1.4合同期限合同期限是指服务员与雇主签订的家政服务合同的有效期限，自合同生效之日起至合同解除日止。2.服务内容与职责2.1服务员职责服务员应按照合同约定，为雇主提供家庭生活相关服务，包括但不限于家务、照看小孩、照顾老人、烹饪等。2.2雇主义务雇主应按照合同约定，支付服务员服务费用，提供服务员在工作过程中所需的生活条件，并尊重服务员的人格尊严和合法权益。3.保密义务3.1服务员保密义务服务员在合同期限内及合同解除后，不得向任何第三方泄露或透露任何保密信息，包括但不限于雇主的家庭状况、财务状况、工作秘密等。3.2雇主保密义务雇主在合同期限内及合同解除后，不得向任何第三方泄露或透露任何保密信息，包括但不限于服务员的个人信息、工作秘密等。4.保密信息范围4.1服务员需保密信息服务员需保密信息包括：雇主家庭成员的个人信息、家庭生活习惯、财务状况等。4.2雇主需保密信息雇主需保密信息包括：服务员的个人信息、工作表现、雇主的家庭经营状况等。5.保密期限5.1服务员保密期限服务员保密期限自合同生效之日起计算，至合同解除日止。5.2雇主保密期限雇主保密期限自合同生效之日起计算，至合同解除日止。6.保密协议的终止6.1保密协议终止条件保密协议终止条件如下：（1）双方协商一致解除合同；（2）合同期限届满；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）法律、法规规定的其他终止条件。6.2保密协议终止程序保密协议终止程序如下：（1）双方签署书面解除协议；（2）服务员在解除协议生效后，立即停止使用或透露任何保密信息；（3）雇主在解除协议生效后，立即停止使用或透露任何保密信息；（4）双方在解除协议生效后，互相删除或销毁涉及对方保密信息的资料。8.违约责任8.1服务员违约责任服务员违反合同约定，导致雇主遭受损失的，应承担违约责任，赔偿雇主因此遭受的直接经济损失。8.2雇主违约责任雇主违反合同约定，导致服务员遭受损失的，应承担违约责任，赔偿服务员因此遭受的直接经济损失。9.争议解决9.1协商解决双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商的方式解决。9.2调解解决协商不成时，双方可向所在地居民委员会、村民委员会或者家政服务机构申请调解。9.3法律途径调解不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。10.法律适用10.1适用法律本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。11.合同的效力11.1合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效。11.2合同生效时间本合同自合同生效条件满足之日起生效。12.合同的修改与补充12.1修改条件本合同的任何修改，均需双方书面同意。12.2补充内容本合同的补充内容，均需双方书面确认。13.合同的解除13.1解除条件本合同的解除条件如下：（1）双方协商一致解除；（2）因不可抗力导致合同无法履行；（3）对方严重违反合同约定；（4）法律、法规规定的其他解除条件。13.2解除程序本合同的解除程序如下：（1）双方签署书面解除协议；（2）双方按照约定办理合同解除手续；（3）服务员在解除协议生效后，立即停止提供服务；（4）雇主在解除协议生效后，停止支付服务费用。14.通知与送达14.1通知方式双方之间的通知，可通过书面、口头、电话等方式进行。14.2送达地址双方约定的送达地址为合同签订地。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方定义与责任15.1第三方定义第三方是指除甲乙方之外，参与或涉及本合同履行过程的自然人、法人或其他组织。15.2第三方责任第三方介入本合同履行过程中，如因过错导致甲乙方遭受损失，第三方应承担相应的责任。16.第三方介入情形16.1中介方介入中介方作为介绍甲乙方签订合同的第三方，负责协助双方履行合同义务，提供相关信息和服务。16.2服务监督方介入甲方可以委托具有资质的服务监督方对乙方提供服务的过程进行监督，确保服务质量。16.3其他第三方介入如甲乙方在合同履行过程中，涉及其他第三方如供应商、维修人员等，均需明确第三方的责任和义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额的确定第三方责任限额根据合同履行过程中涉及的第三方类型、介入程度和风险程度等因素确定。17.2第三方责任限额的约定甲乙方应在合同中明确约定第三方的责任限额，以确保双方权益。18.第三方违约处理18.1第三方违约情形第三方未按合同约定履行义务，导致甲乙方遭受损失的，第三方应承担违约责任。18.2第三方违约处理程序甲乙方发现第三方违约，应及时通知对方，并依据合同约定和法律规定处理。19.第三方权益保障19.1第三方权益保障措施甲乙方应保障第三方的合法权益，不得无故拖欠款项、损害第三方权益。19.2第三方权益争议解决第三方权益涉及争议的，甲乙方应通过协商、调解、法律途径等方式解决。20.第三方退出合同20.1第三方退出条件第三方在合同履行过程中，因特殊原因需退出合同的，应提前通知甲乙方。20.2第三方退出程序第三方退出合同的，应按照合同约定和法律规定办理相关手续。21.第三方与其他各方的关系21.1第三方与甲乙方的关系第三方介入合同履行过程中，应明确与甲乙方的权利义务关系，避免产生纠纷。21.2第三方与中介方的关系如中介方介入，第三方与中介方应签订委托协议，明确双方的权利义务。21.3第三方与服务监督方的关系如服务监督方介入，第三方与服务监督方应签订监督协议，明确双方的权利义务。22.第三方责任划分22.1第三方责任划分原则第三方责任划分应遵循合同约定、法律规定和公平原则。22.2第三方责任划分具体规定甲乙方应根据合同约定和法律规定，明确第三方的责任范围和责任划分。23.第三方保险23.1第三方保险的购买为保障合同履行过程中第三方的权益，甲方应购买相应的保险，如意外伤害保险等。23.2第三方保险的理赔第三方在合同履行过程中发生意外，导致损失的，甲方应按照保险条款申请理赔。24.附件24.1第三方相关文件甲乙方应将第三方相关的文件、资料作为合同附件，以便查阅和履行。24.2第三方资质证明第三方应提供相关资质证明，以证明其具备履行合同的能力和条件。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.服务员个人简历2.服务员身份证明3.服务员健康证明4.服务员资质证书5.雇主家庭情况说明6.服务项目及标准7.保密协议8.第三方委托协议9.第三方监督协议10.保险单据11.第三方资质证明文件12.合同履行过程中产生的其他相关文件和资料附件的详细要求和说明：1.服务员个人简历：应包括服务员的基本信息、教育背景、工作经历等。2.服务员身份证明：服务员应提供有效的身份证件，如身份证、护照等。3.服务员健康证明：服务员应提供近期的健康检查报告，证明身体健康。4.服务员资质证书：服务员应提供从事家政服务的相关资质证书，如家政服务员资格证书等。5.雇主家庭情况说明：应包括雇主家庭成员的基本信息、家庭成员的需求等。6.服务项目及标准：明确服务员需提供的服务项目及服务质量标准。7.保密协议：明确双方在合同履行过程中的保密义务和保密信息范围。8.第三方委托协议：明确甲方委托第三方事项的详细内容和双方的权益义务。9.第三方监督协议：明确甲方委托第三方监督事项的详细内容和双方的权益义务。10.保险单据：提供第三方保险的保单副本，证明保险的有效性。11.第三方资质证明文件：提供第三方的资质证明文件，如营业执照、资质证书等。12.合同履行过程中产生的其他相关文件和资料：包括合同变更、解除、终止等过程中的相关文件和资料。说明二：违约行为及责任认定：1.服务员违约行为及责任认定示例：服务员未按约定提供服务，导致雇主遭受损失的，应承担违约责任，赔偿雇主因此遭受的直接经济损失。2.雇主违约行为及责任认定示例：雇主未按约定支付服务费用，导致服务员遭受损失的，应承担违约责任，赔偿服务员因此遭受的直接经济损失。3.第三方违约行为及责任认定示例：中介方未按约定介绍合适的服务员，导致雇主遭受损失的，应承担违约责任，赔偿雇主因此遭受的直接经济损失。4.违约行为的补救措施示例：违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金、继续履行合同等。说明三：法律名词及解释：1.服务员：指与雇主签订家政服务合同，为雇主提供家庭生活相关服务的自然人。2.雇主：指与服务员签订家政服务合同，接受服务员提供家庭生活相关服务的自然人、法人或其他组织。3.保密信息：指在服务员与雇主合作过程中产生的、未公开的、具有商业价值或对双方具有重要意义的所有信息。4.合同期限：指服务员与雇主签订的家政服务合同的有效期限，自合同生效之日起至合同解除日止。5.违约行为：指合同当