2024年劳动力资源共享合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年劳动力资源共享合同本合同目录一览第一条定义与术语1.1劳动力资源共享1.2合同双方1.3合同期限第二条劳动力资源共享的具体内容2.1共享人员的范围与数量2.2共享人员的职责与任务2.3共享人员的培训与发展第三条劳动力资源共享的实施方式3.1资源共享的协调机制3.2资源共享的管理与监督3.3资源共享的评估与调整第四条劳动力资源共享的报酬与福利4.1共享人员的薪酬结构4.2共享人员的奖金与激励4.3共享人员的福利保障第五条合同的生效与终止5.1合同的生效条件5.2合同的终止条件5.3合同终止后的相关事宜第六条合同的履行与违约责任6.1合同双方的履行义务6.2合同双方的违约责任6.3违约争议的解决方式第七条合同的变更与解除7.1合同变更的条件与程序7.2合同解除的条件与程序7.3合同变更与解除后的相关事宜第八条保密条款8.1保密信息的范围与内容8.2保密信息的保护措施与期限8.3违反保密条款的责任第九条知识产权与成果分享9.1知识产权的归属与保护9.2成果分享的方式与比例9.3成果分享的争议解决第十条合同的适用法律与争议解决10.1合同适用的法律10.2合同争议的解决方式10.3争议解决的地点与机构第十一条合同的解释与修订11.1合同的解释原则11.2合同的修订程序11.3修订后的合同生效时间第十二条合同的签字与盖章12.1合同签字的要求与程序12.2合同盖章的要求与程序12.3签字盖章后的合同副本第十三条合同的附件与补充协议13.1合同附件的名称与内容13.2补充协议的签订程序13.3补充协议的生效条件第十四条其他条款14.1合同双方约定的其他事项14.2其他事项的生效条件与程序14.3其他事项的争议解决方式第一部分：合同如下：第一条定义与术语1.1劳动力资源共享为本合同之目的，劳动力资源共享是指甲方根据业务需求，向乙方提供一定数量的劳动力，乙方在甲方指导下完成相关工作任务。共享的劳动力包括但不限于专业技术人员、管理人员和普通员工。1.2合同双方1.3合同期限本合同自签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。除非合同双方提前终止或解除本合同，否则本合同将自动续约____年。第二条劳动力资源共享的具体内容2.1共享人员的范围与数量（1）甲方应根据合同约定，向乙方提供数量为____名的共享人员。（2）共享人员应具备甲方要求的职务技能、工作经验和职业道德。2.2共享人员的职责与任务（1）共享人员应在甲方的指导下，完成乙方分配的工作任务。（2）共享人员应遵守乙方的规章制度，接受乙方的管理和监督。2.3共享人员的培训与发展（1）甲方应负责对共享人员进行必要的培训，确保其满足乙方的工作要求。（2）甲方应支持共享人员参加各类专业培训和技能提升活动，提高其职业素养和技能水平。第三条劳动力资源共享的实施方式3.1资源共享的协调机制（1）甲方应设立专门的项目管理团队，负责与乙方就共享人员的工作进行沟通协调。（2）甲乙双方应定期召开会议，共同解决资源共享过程中出现的问题。3.2资源共享的管理与监督（1）乙方应对共享人员的工作进行日常管理和监督，确保其按照乙方的要求完成工作任务。（2）甲方应定期对共享人员的工作进行评估，并提供改进建议。3.3资源共享的评估与调整（1）甲乙双方应定期对资源共享的效果进行评估，并根据评估结果进行调整。（2）如资源共享过程中出现重大问题，甲乙双方应及时沟通，共同解决。第四条劳动力资源共享的报酬与福利4.1共享人员的薪酬结构（1）共享人员的薪酬由基本工资、绩效奖金和其他补贴组成。（2）具体薪酬标准及其计算方式，甲乙双方可在本合同附件中约定。4.2共享人员的奖金与激励（1）乙方应根据共享人员的工作表现，给予相应的奖金和激励。（2）甲方应对乙方给予共享人员的奖金和激励提供必要的支持。4.3共享人员的福利保障（1）甲方应负责为共享人员缴纳社会保险，并为其提供法定休假等福利。（2）乙方应尊重共享人员的合法权益，不得低于当地最低工资标准支付薪酬。第五条合同的生效与终止5.1合同的生效条件（1）本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。（2）合同生效后，甲乙双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。5.2合同的终止条件（1）本合同的有效期届满，除非甲乙双方达成续约协议。（2）甲乙双方协商一致，可以提前终止本合同。5.3合同终止后的相关事宜（1）合同终止后，甲乙双方应按照合同约定办理相关手续。（2）合同终止后，甲乙双方应对共享人员的去留问题达成一致，并确保其合法权益得到保障。第八条保密条款8.1保密信息的范围与内容（1）保密信息指甲方在合同履行过程中提供的、不为公众所知的、具有商业价值的信息，包括但不限于技术秘密、商业秘密、客户信息、财务信息等。（2）保密信息的具体范围和内容由甲乙双方在保密协议中明确。8.2保密信息的保护措施与期限（1）乙方应对保密信息采取合理的保护措施，确保其不被未授权的第三方获取。（2）保密信息的保护期限自合同生效之日起计算，至合同终止后____年止。8.3违反保密条款的责任（1）如乙方泄露了保密信息，应承担违约责任，向甲方支付违约金，违约金金额为泄露信息所造成的实际损失的____倍。（2）如乙方违反保密条款，导致甲方遭受重大损失，甲方有权要求乙方赔偿因此造成的一切损失。第九条知识产权与成果分享9.1知识产权的归属与保护（1）共享人员在履行合同过程中创造的知识产权，除法律明确规定属于乙方的外，均属于甲方。（2）甲乙双方应共同维护合同履行过程中产生的知识产权，未经甲方书面同意，乙方不得单独使用或处置。9.2成果分享的方式与比例（1）合同履行过程中产生的成果，甲乙双方可根据约定分享。（2）成果分享的比例和方式由甲乙双方在合同附件中明确。9.3成果分享的争议解决（1）如在成果分享过程中发生争议，甲乙双方应通过协商解决。（2）协商不成的，甲乙双方可按照合同约定的争议解决方式解决。第十条合同的适用法律与争议解决10.1合同适用的法律本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2合同争议的解决方式（1）甲乙双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。（2）协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。10.3争议解决的地点与机构本合同签订地为____，双方同意将争议提交至该地点的人民法院解决。第十一条合同的解释与修订11.1合同的解释原则本合同的解释应遵循合同的成立背景、条款的表述习惯和双方的实际情况。11.2合同的修订程序（1）甲乙双方经协商一致，可以对本合同进行修订。（2）修订后的合同应经甲乙双方签字盖章后生效。11.3修订后的合同生效时间修订后的合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。第十二条合同的签字与盖章12.1合同签字的要求与程序（1）本合同应由甲乙双方的法定代表人或授权代表签字。（2）签字人在签字时应持有有效的授权书。12.2合同盖章的要求与程序（1）本合同应加盖甲乙双方的法人印章。（2）盖章应在合同签字后进行。12.3签字盖章后的合同副本甲乙双方各执一份签字盖章后的合同副本，具有同等法律效力。第十三条合同的附件与补充协议13.1合同附件的名称与内容（1）附件一：共享人员名单及职务要求（2）附件二：保密协议（3）附件三：成果分享协议（4）附件四：薪酬福利方案13.2补充协议的签订程序（1）甲乙双方就合同未尽事宜，可签订补充协议。（2）补充协议应经甲乙双方签字盖章后生效。13.3补充协议的生效条件与程序补充协议的生效条件与程序由甲乙双方在补充协议中约定。第十四条其他条款14.1合同双方约定的其他事项（1）甲乙双方可在本合同中约定其他事项，包括但不限于合同的转让、解除、终止等。（2）其他事项的约定应明确、具体，具有可操作性。14.2其他事项的生效条件与程序（1）其他事项的生效条件由甲乙双方在合同中约定。（2）其他事项的生效程序由甲乙双方在合同第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的条款15.1第三方介入的条件（1）甲乙双方在合同履行过程中，如需第三方的介入，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方等，应事先协商一致，并在本合同中明确第三方介入的条件。（2）第三方介入的条件应包括但不限于第三方的能力、资质、信誉等，以及第三方介入对合同履行的影响。15.2第三方介入的程序（1）甲乙双方如需引入第三方，应向对方通知并提供第三方的相关信息。（2）甲乙双方应在第三方介入前，就第三方的责任、权益、义务等进行充分沟通和协商，并达成一致意见。第三方介入后的额外条款及说明16.1第三方的主要责任（1）第三方应按照甲乙双方的要求，提供相应服务或支持，并确保服务或支持的质量和效果。（2）第三方应对其在合同履行过程中获取的甲方和乙方信息保密，不得泄露给任何未经授权的第三方。16.2第三方的主要权益（1）第三方有权按照合同约定，获取相应的报酬和服务费用。（2）第三方有权在合同约定范围内，要求甲乙双方提供必要的协助和支持。16.3第三方的主要义务（1）第三方应遵守相关法律法规，不得违反甲乙双方的要求和合同约定。（2）第三方应对因其原因导致甲乙双方的损失承担赔偿责任。第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲乙方的关系第三方介入后，甲乙双方与第三方之间的权利、义务和责任，应由甲乙双方协商确定，并在合同中明确。17.2第三方与甲乙方的划分（1）第三方应独立承担其应尽的责任和义务，不应将任何义务转嫁给甲乙双方。（2）甲乙双方不应将任何义务转嫁给第三方，除非合同中有明确的约定。第三方责任限额的明确18.1第三方责任限额的约定（1）甲乙双方应在合同中明确第三方的责任限额，包括但不限于第三方应承担的赔偿责任、违约金的数额等。（2）甲乙双方应根据第三方的实际情况，合理确定责任限额，以确保合同的公平性和合理性。18.2第三方责任限额的调整（1）甲乙双方应根据合同履行情况，及时调整第三方的责任限额，以确保合同的履行和双方的权益。（2）第三方责任限额的调整应经甲乙双方协商一致，并在合同中明确。18.3第三方责任限额的告知（1）甲乙双方应在合同中明确告知第三方其责任限额，并确保第三方充分理解和接受。（2）甲乙双方应确保第三方在签订合同时，已充分了解和确认其责任限额。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：共享人员名单及职务要求详细列出共享人员的姓名、职务、工作职责等，以便双方明确共享人员的信息。附件二：保密协议保密协议应详细阐述保密信息的范围、保密措施、保密期限等内容，以确保双方的商业秘密得到保护。附件三：成果分享协议成果分享协议应明确成果的归属、分享的方式与比例、成果分享的具体操作流程等。附件四：薪酬福利方案薪酬福利方案应详细说明共享人员的薪酬结构、奖金与激励机制、福利保障等内容。附件五：第三方服务协议第三方服务协议应明确第三方的服务内容、服务期限、服务费用、责任限额等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照约定提供共享人员或未提供约定数量的交流人员。2.甲方未按照约定支付共享人员的薪酬、奖金或其他福利。3.乙方未按照约定提供工作条件、管理支持或技术支持。4.乙方未按照约定支付第三方服务费用。5.第三方未按照约定提供服务或未达到服务质量要求。违约责任认定标准：1.违约方应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金的数额应根据违约程度和损失程度确定。2.违约方应赔偿因违约导致守约方的直接经济损失，包括预期利润、维修费用、诉讼费用等。3.违约行为导致合同无法履行时，双方可协商终止合同，并追究违约方的相应责任。示例说明：如甲方未按照约定提供共享人