消防灭火和应急预案

消防灭火和应急预案一、前言

为了加强消防安全管理，提高火灾应急响应能力，确保员工生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》和相关规定，结合我公司实际情况，特制定本消防安全应急预案。本预案旨在明确组织机构、工作职责和应急响应程序，确保在火灾发生时迅速、有序、有效地开展灭火和疏散工作。

二、组织机构及工作职责

（1）灭火行动组

1.组长：由公司消防安全责任人担任。

2.成员：由公司专职或兼职消防员、相关岗位员工组成。

3.工作职责：

a.负责组织初期火灾的扑救工作；

b.熟悉消防设施、器材的使用方法和操作程序；

c.定期开展消防培训和演练，提高灭火技能。

（2）通信联络组

1.组长：由公司办公室主任或指定人员担任。

2.成员：由公司通讯部门及相关岗位人员组成。

3.工作职责：

a.负责火灾报警和接警工作；

b.确保火灾发生时通讯联络畅通，及时向上级报告火情；

c.协调各组之间的联系，传达指令。

（3）疏散引导组

1.组长：由公司安全管理部门负责人担任。

2.成员：由公司各部门安全员、楼长、楼层负责人组成。

3.工作职责：

a.制定疏散计划，明确疏散路线和集结地点；

b.组织员工进行疏散演练，确保员工熟悉疏散路线和程序；

c.火灾发生时，负责引导员工有序疏散，确保人员安全。

（4）安全抢救组

1.组长：由公司安全管理部门负责人担任。

2.成员：由公司相关部门员工、专职或兼职救护人员组成。

3.工作职责：

a.负责火灾现场的伤员救护和抢救工作；

b.配合消防部门开展火灾原因调查和事故处理；

c.对受伤员工进行初步救治和安抚。

（5）现场警戒组

1.组长：由公司保卫部门负责人担任。

2.成员：由公司保卫部门员工、保安人员组成。

3.工作职责：

a.负责火灾现场的安全警戒和交通疏导；

b.防止无关人员进入火灾现场，确保现场秩序；

c.协助消防部门进行火灾扑救和疏散工作。

三、报警和接警程序

1.报警

（1）发现火灾或火警迹象时，任何员工都应立即采取以下行动：

a.立即按下最近的火灾报警按钮，启动火灾报警系统；

b.使用内部通讯工具（如对讲机、电话等）向通信联络组报告火警；

c.若条件允许，大声呼喊以提醒周围人员注意火灾。

（2）报警时应提供以下信息：

a.报警人姓名、职务及联系方式；

b.火灾发生的具体位置、火势大小、燃烧物质等；

c.是否有人被困、受伤及火警周边情况。

2.接警

（1）通信联络组在接到火警报告后，应立即采取以下行动：

a.确认火警信息，核实火警发生的位置和火势情况；

b.立即向公司消防安全责任人、灭火行动组、疏散引导组、安全抢救组和现场警戒组报告火警；

c.按照预案要求，启动应急响应程序，通知相关部门和人员进入应急状态。

（2）接警后，通信联络组应保持与报警人、各组组长及消防部门的通讯联系，及时传递指令和火警信息。

3.信息发布

（1）通信联络组应通过内部通讯系统（如广播、短信、企业微信等）向全体员工发布火警信息，告知火警发生的位置、疏散方向和注意事项；

（2）根据火警发展情况，及时更新火警信息，确保全体员工了解火警动态。

4.外部报警

（1）在确保内部人员安全的前提下，通信联络组应迅速拨打“119”向消防部门报警，并按照消防部门的要求提供火警信息；

（2）报警后，安排人员在路口或明显位置等候消防车辆，引导消防车辆迅速到达火灾现场。

四、应急疏散的组织与措施

1.应急疏散的组织

（1）疏散引导组负责组织和指挥整个疏散过程，确保员工有序、迅速地撤离火灾现场。

（2）各部门安全员、楼长、楼层负责人应协助疏散引导组，负责本部门或责任区的疏散工作。

2.疏散措施

（1）明确疏散路线：提前规划并公布疏散路线，确保路线畅通无阻，避免交叉和拥堵。

（2）疏散标识：在疏散路线上设置明显的疏散指示牌和应急照明设备，以指导员工在火灾发生时的疏散方向。

（3）疏散演练：定期组织全体员工进行疏散演练，使员工熟悉疏散路线、程序和注意事项。

3.疏散程序

（1）启动疏散：火灾报警后，疏散引导组立即启动疏散程序，通过广播、短信等方式通知全体员工开始疏散。

（2）有序疏散：员工在疏散时应保持冷静，遵循以下原则：

a.沿着疏散路线有序前进，不得争先恐后、推搡拥挤；

b.尽量避免使用电梯，使用楼梯进行疏散；

c.遇到烟雾较浓的区域，应低姿势通过，使用湿毛巾捂住口鼻；

d.关闭身后的门窗，防止火势蔓延。

（3）集结与点名：员工疏散至安全区域后，各部门负责人负责集结本部门员工并进行点名，确保无人被困。

4.特殊人群疏散

（1）对行动不便、年老体弱等特殊人群，应提前安排专人负责协助疏散。

（2）在火灾发生时，优先保障特殊人群的安全疏散。

5.疏散后的行动

（1）各部门负责人向疏散引导组报告本部门疏散情况，确认无人被困。

（2）疏散引导组向通信联络组报告疏散情况，以便及时了解整个现场的疏散进度。

五、扑救初期火灾的程序与措施

1.扑救初期火灾的程序

（1）发现火灾的员工在按下火灾报警按钮后，若火势较小且条件允许，可立即使用附近的灭火器进行初期灭火。

（2）灭火行动组在接到火警报告后，应迅速携带消防器材赶赴火灾现场。

（3）到达现场后，立即评估火势情况，确定灭火策略和分工。

2.扑救初期火灾的措施

（1）灭火器的使用：

a.根据火灾类型选择合适的灭火器；

b.按照灭火器使用方法，拔掉保险销，对准火源根部喷射；

c.保持安全距离，避免火焰烧伤和烟雾中毒。

（2）灭火行动组分工与合作：

a.指定一名组长负责指挥初期灭火工作；

b.根据火势情况，分成若干小组，分别负责不同区域的灭火；

c.保持通讯畅通，及时传递火场情况和指令。

（3）扑救初期火灾的注意事项：

a.优先保护人员安全，尽量避免进入火场内部；

b.切勿盲目打开门窗，以免加剧火势；

c.如火势无法控制，立即撤离现场，等待消防部门救援。

3.火灾扑救后的处理

（1）火灾扑灭后，灭火行动组应继续留守现场，密切观察火场情况，防止复燃。

（2）及时向通信联络组报告火灾扑救情况，并根据指令采取进一步行动。

（3）配合消防部门开展火灾原因调查和事故处理。

4.消防设施和器材的维护与管理

（1）定期检查消防设施和器材，确保其处于正常工作状态；

（2）对消防设施和器材进行定期维护，及时更换损坏或过期的设备；

（3）加强员工对消防设施和器材的使用培训，提高初期灭火能力。

六、应急处置预案实施终止后的生产恢复工作

1.评估与报告

（1）火灾扑灭后，立即组织相关部门对火灾造成的损失、影响范围及安全隐患进行评估。

（2）将评估结果报告给公司管理层，并根据要求向相关部门提交书面报告。

2.安全检查与修复

（1）对火灾现场进行彻底的安全检查，排除安全隐患。

（2）修复或更换受损的消防设施、安全设施和生产设备。

（3）对火灾影响区域进行清洁、消毒和空气质量检测，确保员工健康。

3.生产恢复计划

（1）制定详细的生产恢复计划，包括恢复生产的时间表、资源需求、人员安排等。

（2）根据火灾影响程度，调整生产计划和经营策略。

4.人员安置与培训

（1）对受火灾影响的员工进行妥善安置，提供必要的心理辅导和支持。

（2）组织全体员工进行消防安全培训，强化安全意识，提高应急处置能力。

5.预案修订与完善

（1）根据火灾应急处置过程中的经验教训，对现有预案进行修订和完善。

（2）加强预案的宣传和培训，确保员工熟悉预案