2024学年度校园清洁工聘用协议条款

2024学年度校园清洁工聘用协议条款版A版本合同目录一览1.聘用协议概述1.1协议双方1.2协议期限1.3工作地点与职责范围2.聘用条件2.1候选人资格2.2招聘程序2.3聘用通知3.工作职责3.1清洁工作内容3.2工作质量标准3.3工作时间为4.薪资待遇4.1基本工资4.2奖金与罚款4.3社会保险与福利5.劳动保护与培训5.1劳动保护措施5.2定期培训安排6.合同解除与终止6.1双方解除协议的情形6.2单方解除协议的情形6.3合同终止后的相关事宜7.违约责任7.1双方违约责任7.2赔偿责任与争议解决8.争议解决8.1协商解决8.2调解程序8.3法律途径9.附则9.1协议的修订9.2协议的生效9.3协议的份数与保管10.其他约定10.1双方的其他权利与义务10.2特殊情况的处理11.附件11.1校园清洁工作细则11.2岗位职责描述12.备注12.1双方确认的额外事项12.2合同签订日期与地点13.签字页13.1甲方签字13.2乙方签字14.附件清单14.1相关法律文件14.2确认函与许可证第一部分：合同如下：第一条聘用协议概述1.1协议双方甲方：学校乙方：清洁服务公司1.2协议期限本协议自签字之日起生效，有效期为2024学年度。1.3工作地点与职责范围乙方清洁工在学校指定的区域进行清洁工作，具体工作地点与职责范围详见附件1：校园清洁工作细则。第二条聘用条件2.1候选人资格（1）年满18周岁，具有完全民事行为能力；（2）身体健康，具备清洁工作的体力要求；（3）具备清洁工作的相关经验者优先。2.2招聘程序乙方根据甲方提供的招聘需求，按照公平、公正、公开的原则进行招聘。招聘程序包括发布招聘信息、筛选简历、面试、体检等环节。2.3聘用通知乙方在招聘程序结束后，向被录用的人员发出聘用通知。聘用通知应包括工作内容、工作时间、薪资待遇等相关信息。第三条工作职责3.1清洁工作内容乙方清洁工的主要工作内容包括：（1）负责学校教学楼、宿舍楼、食堂等区域的日常清洁工作；（2）负责学校公共设施的清洁与维护；（3）负责学校垃圾的分类与清运。3.2工作质量标准乙方清洁工应按照附件1：校园清洁工作细则中的要求，保证清洁工作的质量。3.3工作时间为乙方清洁工的工作时间为每日8小时，每周工作5天。具体工作时间安排由甲方与乙方协商确定。第四条薪资待遇4.1基本工资乙方清洁工的基本工资为每月人民币元。4.2奖金与罚款乙方清洁工的奖金与罚款根据工作表现和甲方制定的相关规定确定。4.3社会保险与福利乙方依法为清洁工缴纳社会保险，并按甲方要求提供相应的福利。第五条劳动保护与培训5.1劳动保护措施乙方应按照我国相关法律法规，为清洁工提供必要的劳动保护措施，确保清洁工的人身安全。5.2定期培训安排乙方应定期组织清洁工进行职业技能和安全知识的培训，提高清洁工的工作能力。第六条合同解除与终止6.1双方解除协议的情形在协议期内，如乙方清洁工严重违反甲方规章制度，甲方有权解除本协议。6.2单方解除协议的情形在协议期内，如甲方因故需要解除协议，应提前30天书面通知乙方。6.3合同终止后的相关事宜协议终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，并支付乙方清洁工的工资、奖金等待遇。第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第七条违约责任第八条争议解决8.1协商解决双方在履行协议过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。8.2调解程序如协商不成，任何一方均可向学校所在地的劳动争议调解委员会申请调解。8.3法律途径如调解不成，双方同意向学校所在地的人民法院提起诉讼。第九条附则9.1协议的修订本协议的修订应由双方共同协商进行，并以书面形式签订。9.2协议的生效本协议自双方签字盖章之日起生效。9.3协议的份数与保管本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第十条其他约定10.1双方的其他权利与义务双方在履行协议过程中，应遵守国家法律法规，尊重社会公德，保守商业秘密，保护学校财产，维护学校正常的教育教学秩序。10.2特殊情况的处理对于协议中未涉及的情况，双方应本着公平、公正的原则协商处理。第十一条附件11.1校园清洁工作细则11.2岗位职责描述第十二条备注12.1双方确认的额外事项双方通过书面形式确认的与本协议有关的其他事项。12.2合同签订日期与地点本协议于2024年9月1日，在学校会议室签订。第十三条签字页13.1甲方签字学校13.2乙方签字清洁服务公司第十四条附件清单14.1相关法律文件14.2确认函与许可证第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：校园清洁工作细则附件2：岗位职责描述附件1：校园清洁工作细则本附件详细规定了清洁工在学校内需要清洁的具体区域、清洁的具体内容、清洁的具体标准等。例如，清洁工需要每天早上7点开始工作，对教学楼的每个教室进行清扫，确保每个教室在上课前都保持干净整洁。附件2：岗位职责描述本附件详细描述了清洁工的岗位职责，包括清洁工作的具体内容、工作要求、工作量等。例如，清洁工需要负责教学楼、宿舍楼、食堂等区域的日常清洁工作，保持公共设施的清洁与维护，以及负责垃圾的分类与清运。说明二：违约行为及责任认定：甲方违约行为及责任认定：1.若甲方未能按照约定时间支付乙方清洁工的工资，则构成违约。甲方需支付乙方清洁工逾期付款的违约金，违约金为应付款项的5%。2.若甲方未能提供乙方清洁工合法的工作条件，导致乙方清洁工无法正常工作，则甲方构成违约。甲方需支付乙方清洁工因此遭受的损失。乙方违约行为及责任认定：1.若乙方清洁工未能按照约定时间完成清洁工作，则构成违约。乙方需支付甲方相应的违约金，违约金为应完成工作价值的5%。2.若乙方清洁工在工作中造成学校财产损失，则乙方需承担相应的赔偿责任。示例说明：假设甲方未能在约定时间内支付乙方清洁工的工资，乙方清洁工因此提出了辞职。在这种情况下，甲方需支付乙方清洁工逾期付款的违约金，同时还需要支付乙方清洁工因辞职而产生的失业救济金等费用。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指学校，是本合同的一方，提供清洁服务的一方。2.乙方：指清洁服务公司，是本合同的一方，提供清洁工的一方。3.清洁工：指乙方提供给