2024年专业教师全职聘用协议模板

2024年版专业教师全职聘用协议模板版A版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同双方第二条聘用岗位及职责2.1乙方聘用岗位2.2乙方主要职责第三条聘用期限3.1合同期限3.2试用期第四条薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇第五条工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假第六条劳动保护与劳动条件6.1劳动保护6.2劳动条件第七条培训与发展7.1甲方义务7.2乙方义务第八条保密协议8.1保密内容8.2保密期限第九条违约责任9.1甲方违约9.2乙方违约第十条争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径第十一条解除和终止合同11.1解除合同的条件11.2终止合同的条件第十二条合同的变更12.1合同变更条件12.2合同变更程序第十三条其他约定13.1甲方权益13.2乙方权益第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同生效条件14.2合同修改程序14.3合同解除条件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用方）甲方是指_______（公司名称/学校名称），根据中华人民共和国相关法律法规，具有独立法人资格，从事教育/经营活动，拥有合法招聘和培训员工的权力。1.2乙方（受聘方）乙方是指_______（姓名），根据中华人民共和国相关法律法规，具有完全民事行为能力，接受甲方聘用，担任_______（岗位名称）职务，履行合同约定的职责和义务。1.3合同双方合同双方指甲乙双方，甲方作为聘用方，乙方作为受聘方，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，签订本合同，并共同遵守本合同的条款。第二条聘用岗位及职责2.1乙方聘用岗位乙方在本合同期内，担任_______（学校/公司名称）的_______（部门名称）部门_______（岗位名称）职务。2.2乙方主要职责1）按照甲方的要求，完成教育教学/工作任务；2）参与甲方组织的各类培训、教研活动；3）积极参与甲方的教育教学改革，提高教育教学质量；4）尊重学生/客户，维护甲方的形象和声誉；5）遵守甲方的规章制度，履行合同约定的其他职责。第三条聘用期限3.1合同期限本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______年。3.2试用期乙方在本合同期内，享有_______个月的试用期。试用期内，甲方有权对乙方的业务水平和工作能力进行考察。如乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方有权解除本合同。第四条薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月人民币_______元整（大写：_____________________元整）。4.2绩效奖金乙方根据工作业绩，可获得相应的绩效奖金。具体奖金标准及发放办法，按照甲方的相关规定执行。4.3福利待遇1）乙方依法享有国家规定的节假日休息权利；2）乙方依法参加社会保险，享受相关待遇；3）乙方享有甲方的其他福利待遇，具体按照甲方的相关规定执行。第五条工作时间与休息休假5.1工作时间乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间安排，按照甲方的相关规定执行。5.2休息休假乙方享有国家法定的节假日休息权利。甲方根据实际工作情况，给予乙方年假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇。具体休假安排及待遇，按照甲方的相关规定执行。第六条劳动保护与劳动条件6.1劳动保护甲方应按照国家相关规定，为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。6.2劳动条件1）提供符合乙方工作需要的办公环境和设施；2）提供乙方所需的培训、教研资源；3）保障乙方的合法权益，维护乙方的工作秩序；4）其他甲方可提供的劳动条件。第八条保密协议8.1保密内容乙方在合同期内和解除合同后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密、学生信息等保密信息予以保密。保密信息是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。8.2保密期限乙方的保密义务自乙方知悉保密信息之日起算，至本合同终止或解除后_______年止。第九条违约责任9.1甲方违约如果甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。具体违约责任按照甲方的违约程度和乙方遭受的损失程度确定。9.2乙方违约如果乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。具体违约责任按照乙方的违约程度和甲方遭受的损失程度确定。第十条争议解决10.1协商解决合同双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商的方式解决。10.2调解解决如果协商不成，双方同意向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。10.3法律途径如果调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条解除和终止合同11.1解除合同的条件任何一方提前解除本合同的，应提前_______天通知对方。解除合同的条件和程序，按照双方约定和法律法规的规定执行。11.2终止合同的条件本合同期满或者双方协商一致终止合同的，合同即行终止。第十二条合同的变更12.1合同变更条件本合同的变更应由双方协商一致，并签订书面变更协议。12.2合同变更程序合同变更协议应明确变更内容、变更范围、变更期限等事项，并经双方签字盖章后生效。第十三条其他约定13.1甲方权益甲方享有本合同约定的权利，同时承担相应的义务。13.2乙方权益乙方享有本合同约定的权利，同时承担相应的义务。第十四条合同的生效、修改和解除14.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同修改程序本合同的修改应由双方协商一致，并签订书面修改协议。14.3合同解除条件本合同的解除应按照第十一条的规定执行。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：《甲方公司规章制度》详细要求和说明：本附件详细列出了甲方公司的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、福利制度、晋升制度等。乙方应详细阅读并遵守本附件中的规定。2.附件二：《乙方岗位职责说明》详细要求和说明：本附件详细描述了乙方在合同期限内所担任的岗位职责、工作内容以及绩效考核标准。乙方应根据本附件的要求，完成相关工作。3.附件三：《薪资福利标准》详细要求和说明：本附件详细列出了乙方的薪资结构、绩效奖金计算方式以及各项福利待遇。甲方应按照本附件的规定，支付乙方工资及福利。4.附件四：《培训与发展计划》详细要求和说明：本附件详细描述了甲方为乙方提供的培训和发展计划，包括培训内容、培训时间、培训方式等。甲方应按照本附件的规定，为乙方提供培训和发展机会。5.附件五：《保密协议》详细要求和说明：本附件详细描述了乙方在合同期限内及解除合同后，对甲方保密信息的保密义务及保密期限。乙方应严格遵守本附件的规定。6.附件六：《违约责任认定及赔偿标准》详细要求和说明：本附件详细列出了合同双方在履行合同过程中可能出现的违约行为及相应的责任认定标准。合同双方应按照本附件的规定，承担违约责任。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为：未按照约定提供工作岗位或工作条件；未按照约定支付乙方工资和福利；未按照约定提供培训和发展机会；提前解除或终止合同，未按照约定支付赔偿金。示例说明：如果甲方未按照合同约定提供乙方的工作岗位和工作条件，甲方应承担违约责任，包括但不限于支付乙方违约金、赔偿乙方因此遭受的损失等。2.乙方违约行为：未按照约定完成工作任务；未按照约定泄露甲方保密信息；提前解除或终止合同，未按照约定支付赔偿金；违反甲方规章制度，导致甲方遭受损失。示例说明：如果乙方未按照合同约定完成工作任务，乙方应承担违约责任，包括但不限于支付甲方违约金、赔偿甲方因此遭受的损失等。说明三：法律名词及解释：1.合同：本合同是指甲方和乙方之间签订的，具有法律效力的协议，明确了双方在合同期限内的权利和义务。2.违约：违约是