2024年会计职能聘用协议模板

2024年会计职能聘用协议模板版A版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）2.聘用岗位及职责2.1乙方岗位2.2乙方职责3.聘用期限3.1聘用开始日期3.2聘用结束日期4.薪酬待遇4.1薪资结构4.2薪资发放5.工作时间与休息休假5.1工作时间5.2休息休假6.社会保险与福利待遇6.1社会保险6.2福利待遇7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限8.合同解除与终止8.1解除条件8.2终止条件9.违约责任9.1甲方违约9.2乙方违约10.争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径11.合同的效力、修改与补充11.1合同效力11.2合同修改11.3合同补充12.其他约定12.1双方其他约定13.合同的签署与生效13.1签署日期13.2生效日期14.附件14.1附件列表第一部分：合同如下：1.合同主体及定义2.聘用岗位及职责3.聘用期限3.1聘用开始日期：【开始日期】。3.2聘用结束日期：【结束日期】。若乙方在聘用期满后工作表现优秀，双方可协商续签。4.薪酬待遇4.1薪资结构：乙方的薪资由基本工资、奖金及福利组成。具体薪资标准如下：（1）基本工资：【基本工资金额】元/月；（2）奖金：根据乙方的工作绩效，按照甲方制定的奖金制度进行发放；（3）福利：按照甲方的福利待遇规定执行。4.2薪资发放：甲方每月【薪资发放日期】前，将乙方的薪资支付到乙方指定的银行账户。5.工作时间与休息休假5.1工作时间：乙方每周工作【工作时间】天，每天工作【工作小时】小时。具体工作时间按照甲方的规定执行。5.2休息休假：乙方享有国家法定节假日及甲方规定的年假、病假、事假等其他休假待遇。具体的休假规定按照甲方的相关规定执行。6.社会保险与福利待遇6.1社会保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如年终奖、员工体检、培训学习等。具体待遇按照甲方的相关规定执行。7.保密协议7.1保密内容：乙方在甲方任职期间，接触到的一切关于甲方财务、经营等方面的秘密信息。7.2保密期限：乙方须对上述保密内容予以保密，保密期限自双方签订本协议之日起计算，至协议终止或解除之日起五年。8.合同解除与终止8.1解除条件（1）双方协商一致，可以解除本合同；（2）乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职，甲方有权单方面解除本合同；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，甲方有权单方面解除本合同；（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作，甲方有权单方面解除本合同；（5）本合同约定的其他解除条件。8.2终止条件（1）本合同约定的聘用期限届满；（2）乙方达到法定退休年龄；（3）乙方死亡或者宣告失踪；（4）乙方因劳动合同法第四十四条规定的情形之一解除或者终止劳动合同；（5）甲方依法解散、破产或者甲方撤销。9.违约责任9.1甲方违约（1）甲方未按照本合同约定支付乙方薪酬的，甲方应当支付乙方违约金，并承担乙方因此遭受的损失；（2）甲方未按照本合同约定提供工作条件的，甲方应当承担乙方因此遭受的损失；（3）甲方违反本合同其他约定的，甲方应当承担乙方因此遭受的损失。9.2乙方违约（1）乙方未按照本合同约定履行职务的，乙方应当承担甲方因此遭受的损失；（2）乙方违反本合同其他约定的，乙方应当承担甲方因此遭受的损失。10.争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应当通过友好协商解决；10.2协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解；10.3调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。11.合同的效力、修改与补充11.1本合同自双方签字或者盖章之日起生效；11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；11.3本合同的修改和补充，应当采用书面形式，经甲乙双方协商一致后生效。12.其他约定12.1双方在签订本合同时，不存在任何法律意义上的欺诈、胁迫等情形；12.2双方应当遵守国家的法律法规，不得从事违法乱纪的活动；12.3本合同未尽事宜，可由双方另行协商确定。13.合同的签署与生效13.1甲方代表：【甲方代表姓名】，职务：【职务】，身份证号码：【身份证号码】；13.2乙方：【乙方姓名】，身份证号码：【身份证号码】；13.3本合同于【签署日期】由甲乙双方签字或者盖章后生效；13.4本合同的签署地为【签署地点】。14.附件14.1附件列表（1）甲方营业执照复印件；（2）乙方学历、资格证书复印件；（3）其他与本合同有关的文件。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件列表如下：1.甲方营业执照复印件要求：须为最新有效期内复印件，须加盖甲方公章。说明：用以证明甲方的合法经营资格。2.乙方学历、资格证书复印件要求：须为原件的复印件，须加盖乙方公章或手印。说明：用以证明乙方具备岗位所需的专业知识和技能。3.甲方规章制度要求：须为最新有效版本，须加盖甲方公章。说明：用以明确乙方的权利和义务，以及甲方对乙方的管理规定。4.甲方财务管理制度要求：须为最新有效版本，须加盖甲方公章。说明：用以明确乙方的财务职责和工作流程。5.乙方个人简历要求：须为最新填写版本，须由乙方本人签字。说明：用以记录乙方的个人基本信息和工作经验。6.双方协商一致的其他附件要求：须为双方签字确认的附件，须加盖双方公章。说明：用以记录双方在签订合同时达成的一致意见和约定。说明二：违约行为及责任认定：违约行为及责任认定如下：1.甲方违约行为及责任认定未按照本合同约定支付乙方薪酬的，甲方应当支付乙方违约金，并承担乙方因此遭受的损失。未按照本合同约定提供工作条件的，甲方应当承担乙方因此遭受的损失。违反本合同其他约定的，甲方应当承担乙方因此遭受的损失。示例说明：如果甲方未按时支付乙方工资，则甲方属于违约行为，应根据合同约定支付违约金，并赔偿乙方因未及时收到工资而造成的实际损失。2.乙方违约行为及责任认定未按照本合同约定履行职务的，乙方应当承担甲方因此遭受的损失。违反本合同其他约定的，乙方应当承担甲方因此遭受的损失。说明三：法律名词及解释：法律名词及解释如下：1.甲方：指【甲方全称】，本合同中的甲方是指聘用方。2.乙方：指【乙