2024年学校卫生安全制度（四篇）

第12页共12页2024年学校卫生安全制度情况，并严格监督卫生监督意见的落实；(5)基于食品从业人员对卫生管理制度及操作规程的遵循情况，向本单位负责人提出明确的奖励与惩处建议；卫生安全管理制度为有效推进学校卫生管理工作，从根源上预防食物中毒、食源性疾病及介水传染病等突发公共卫生事件的发生，确保学校师生处于一个安全、卫生的学习生活环境，特依据《食品卫生法》、《传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》及《学校卫生工作条例》等相关法律法规，结合我县实际情况，制定本管理制度。一、总则(一)积极与卫生行政部门协作，主动接受其对学校卫生的监督检查，针对卫生行政部门提出的意见与建议，迅速采取有效措施进行整改。(二)建立健全食品中毒、其他食源性疾患及传染病流行等突发事件的应急处理机制。一旦发生此类事件，立即停止相关经营活动，并即刻向学校、教育行政部门及卫生行政部门报告，严禁缓报、瞒报或漏报。(三)实行严格的事故责任追究制度，坚持“四不放过”原则，即事故原因未查明不放过、整改措施未落实不放过、事故责任人未受到处理不放过、师生未受到教育不放过。二、学校卫生管理要求与组织机构1.成立学校卫生安全领导小组，由校长担任第一责任人，具体成员包括：组长宋增福，副组长朱子文，成员为全体教职工。2.指定食品卫生管理员李易武负责相关工作。3.明确饮用水及传染病岗位责任人朱子文，并明确其职责如下：职责1.领导小组职责(1)负责选拔并配备专职或兼职卫生管理人员，确保学校卫生管理工作的有效实施。(2)建立和完善学校卫生安全管理制度，若食堂采用承包经营模式，必须将食品卫生安全作为承包合同的关键条款。(3)制定并公示食堂、饮用水及传染病卫生管理的规章制度及岗位责任制度，接受社会各界的监督。(4)强化食堂、自备水及二次供水的安全保卫措施，严禁非食堂工作人员进入食品加工区及原料存放区，防止投毒事件，确保师生用餐及饮用水的安全。(5)制定并实施从业人员培训计划，同时加强对学生饮食卫生及饮用水卫生的教育引导。(6)加强食堂、饮用水及传染病管理的日常检查，确保各项措施得到有效执行。(7)积极与卫生行政部门合作，主动接受其监督指导。2.卫生管理员职责(1)组织本单位从业人员进行卫生法律及卫生知识培训。(2)制定并监督执行食品卫生、饮用水卫生及传染病管理制度。(3)每日检查食品生产经营过程，纠正违规行为，并提出处理意见。(4)抽查原料或成品索证情况，检查饮用水水质及消毒记录。(5)定期检查食品留样工作。(6)记录并处理不合格食品，确保其安全销毁。(7)管理从业人员的健康状况，组织健康检查，确保患病人员调离相关岗位。(8)向相关部门报告卫生管理问题，并协助调查处理。(9)建立并保存卫生管理档案。(11)发现卫生安全问题，立即报告并提出改进措施。(12)根据卫生管理制度执行情况，向负责人提出奖惩建议。(13)履行其他卫生管理职责。3.岗位责任人职责(1)组织本岗位从业人员进行卫生法律及卫生知识培训。(2)监督管理制度的执行情况。(3)每日检查食品生产经营过程及饮用水卫生状况，纠正违规行为。(4)配合卫生管理员的监督检查工作。(5)根据卫生管理制度执行情况，向负责人提出奖惩建议。2024年学校卫生安全制度（二）情况，并严格监督卫生监督意见的落实情况；(5)根据本岗位食品从业人员在卫生管理制度及操作规程的执行情况，向本单位负责人提出明确的奖励与惩处建议；卫生安全管理制度为有效加强学校卫生管理工作，从根源上预防食物中毒、食源性疾病、介水传染病等突发公共卫生事件的发生，为全校师生提供一个安全、卫生的校园环境，依据《食品卫生法》、《传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》、《学校卫生工作条例》等相关法律法规，结合我县实际情况，特制定本管理制度。一、总则(一)积极配合并主动接受卫生行政部门的监督检查，针对卫生行政部门提出的意见和建议，迅速采取有效措施进行整改。(二)建立健全食品中毒、其他食源性疾患、传染病流行等突发事件的应急处理机制。一旦发生上述事件，立即停止相关经营活动，并立即向学校、教育行政部门及卫生部门报告，严禁缓报、瞒报、漏报。(三)实行严格的事故责任追查制度，确保“四不放过”原则得到贯彻执行，即事故原因未查明不放过，整改措施未落实不放过，事故责任人未受处理不放过，师生未受教育不放过。二、学校卫生管理要求与组织机构1.成立学校卫生安全领导小组，校长为第一责任人。成员包括：组长宋增福，副组长朱子文，以及全体教职工。2.设立食品卫生管理员李易武。3.饮用水及传染病管理岗位责任人朱子文。职责分配：1.领导小组职责(1)负责选拔并配备专职或兼职卫生管理人员，确保学校卫生管理的有效实施。(2)建立健全学校卫生安全管理制度，若食堂实行承包经营，必须将食品卫生安全作为承包合同的重要考核指标。(3)制定并公示学校食堂、饮用水、传染病卫生管理规章制度及岗位责任制度，接受师生及社会各界的监督。(4)强化食堂、自备水、二次供水的安全保卫措施，严禁非工作人员进入食品加工区及存放区，预防投毒事件，确保师生用餐及饮用水安全。(5)制定并执行从业人员培训计划，加强对学生饮食卫生、饮用水卫生的教育引导。(6)加强对食堂、自备供水场所的监督检查，确保各项卫生管理制度得到有效执行。(7)积极配合并主动接受卫生行政部门的监督检查。2.卫生管理员职责(1)组织本单位从业人员参加卫生法律及卫生知识培训。(2)制定并督促执行食品卫生、饮用水卫生、传染病管理制度。(3)每日检查食品生产经营过程，及时纠正违规行为，并提出处理意见。(4)抽查原料或成品索证情况，查验标签与货物是否相符，并检查饮用水水质及消毒情况。(5)定期检查食品留样工作。(6)记录并处理不合格食品，确保销毁过程可追溯。(7)管理从业人员健康状况，落实疾病调岗制度。(8)向相关部门报告卫生问题，并协助调查处理。(9)建立并保存卫生管理档案。(11)发现卫生问题立即报告，并提出改进措施。(12)根据从业人员执行情况提出奖惩建议。(13)履行其他卫生管理职责。3.岗位责任人职责(1)组织本岗位人员参加卫生法律及卫生知识培训。(2)督促执行管理制度。(3)每日检查食品生产经营过程及饮用水卫生状况，及时纠正违规行为。(4)配合卫生管理员的监督检查工作。(5)根据从业人员执行情况提出奖惩建议。2024年学校卫生安全制度（三）为了维护学校教育教学工作的正常秩序，确保学校环境的安全与卫生，特此制定以下规章制度：一、学校安全卫生工作领导小组需全面承担起领导责任，明确各自分管的具体职责及人员，并严格执行学校制定的安全防范措施，与全校师生密切配合，形成合力，共同管理，确保校园安全。二、每学年，学校需对安全卫生工作的各项制度进行修订和完善，制定并实施有效的预防措施，确保每位教职工都明确了解，从而保障学校日常的安全与卫生清洁。三、学校应逐级建立安全卫生工作责任制，并在每学年初层层签订“责任书”，明确各级责任，实行责任追究制度，确保安全卫生工作的有效落实。四、校长、副校长及政教主任需经常性地开展安全卫生教育工作，每日检查校舍、食堂及重点区域，及时发现并解决存在的问题，确保校园环境的安全与卫生。五、在组织学生参加集体劳动时，必须制定并实施安全防范措施。班主任需增强责任心，确保学生安全；生活教师则需加强环境卫生和个人卫生的管理。六、学校应加强德育工作，通过多种渠道开展思想、安全、卫生、法制及心理健康教育，提高学生的自我保护能力，促进其遵纪守法、行为规范，确保合格率达标。七、学校应认真管理学生的上下课活动、就寝及就餐等工作，从干部到职工均需积极做好值班交接工作，确保学生在校期间的安全与秩序。2024年学校卫生安全制度（四）为确保学校教育教学工作的正常进行，并维护学校的安全与卫生环境，特制定以下制度：一、学校安全卫生工作领导小组需承担总体责任，各成员需明确各自分管的责任与人员，并严格执行学校制定的安全防范措施，积极与学校协作，形成齐抓共管的机制。二、每学年，学校需对安全卫生工作的各项制度进行修订与完善，制定有效的防范措施，确保每位教职工都能充分了解并遵守，以保障每日的安全与卫生清洁。三、建立逐级负责的安全卫生工作责任制，并在每学年进行层层落实，签订责任书。学校将实行责任追究制度，以确保各项工作的有效执行。四、校长、副校长及政教主任需经常进行安全卫生工作的教育与宣传，每日对校舍、食堂及重点区域进行检查，一旦发现问题需及时解决。