高中化学教师研修计划_第1页
高中化学教师研修计划_第2页
高中化学教师研修计划_第3页
高中化学教师研修计划_第4页
高中化学教师研修计划_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

高中化学教师研修计划

高中化学教师研修计划

高中化学教师研修计划1

为使自己不断提高教育理论和学术水平,增强知识,更新教育教学理念,

从各方面不断完善自己,提高自身综合素质,不断适应新时期教师培训和教研的需

要,跟上时代的步伐,使自己尽快成长起来,特制定个人校本研修计划:

一、基本情况

本人XX年7年,大专学历,多年以来,一直从事数学教学和教室领导工

作,学生思想工作扎实,教室凝集力强。在数学教学方面,善于钻研独特的教学

方式和学生的学习方式;勤于思索拓展学生思维途径,是学生学习目的明确。所以

数学学科成绩名列前茅。

二、研修目标

1、树立优良的师德观念,提高个人职业道德水平。学习相关资料,以参

与案例教学、聆听报告为载体,树立优良的师德风尚。

2、主动参与“分层教学、合作学习”的教室教学模式,树立以“学生为

本”的教育教学观念,尊重学生的个性发展,努力在民主、平等、和谐的师生关系

氛围中帮助指导学生全面主动发展。

3、以课改研究为主要形式,提升个人的教育科研水平,培养自身的可持

续发展能力。通过研读课标,教室实践、自我反思、同伴互助,请教教学能手等形

式,提高自己的教学水平。

4、通过参与电子备课,参加计算机知识的培训,实践多媒体教学等形

式,提高个人综合素质。

三、研修内容

(一)学校规定的研修内容

1、师德研修。主动参与读书活动,学习贯彻落实《小学中学教师职业道

德规范(修订版)》,学习《新义务教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》

等教育法律法规,进一步提高自己的职业道德素质,提高自己依法从教的水平。

2、新课程标准研修。学习《初中语文学科新课程标准及解读》,更新教

育教学理念。以组内集体学习和个人自主学习相结合,认真学习新的教育理论,学

习新课程改革的指导思想、改革目标及相关政策。同年级内研讨交流,使理论与

教学实际相结合,促进自己将先进的理念内化为教学行为。

3、教学教研能力研究。主动参与组内教研活动,参与课题研究研讨课活

动、听评课活动。主动研讨,在互助学习中更新理念,改进不足,努力提高自身教

学教研能力。

4、教育科研能力研修。要树立教研科研认识,把研修和教育科研紧密结

合,围绕新课程的实施,结合教室教学,进行教学方式和教育科研基本方法的研

修。做到教学即研究,不畏惧科研,懂得教科研就在反思中,教学中。

5、现代信息技术应用能力研修。树立应用信息技术推进教学改革的认

识,熟练掌握信息技术应用的基础知识和技能,提高信息技术与学科整合能力。

(二)个人自主选择的研修内容

1、从实际出发,主动参加学校和教研组的研讨、互助,做到有问题及时

解决,有经验及时学习,使校本教研服务于教学,提高自己的专业水平。

2、三点一线活动。始终将个人反思、同伴互助、专业引领,三点连成一

线,层层推进,螺旋上升。以教学反思、交流研讨、教室评析、教材分析设计等为

教研的基本形式,通过教学观摩、教学示范、案例分析、谈心得体会等活动为平

台提高自己的业务水平。

四、活动与实施

1、每周参加教研组的校木教研活动。通过听评课进行教学反思与交流,

促进专业化成长。一人讲课,众人评论,不仅益于讲课教师查找自己的不足,也可

以将好的观念与具体做法较为形象、具体的传达给其他

2、参加丰富的活动,展示自己,增强品牌认识。主动做好人人一节课活

动。号召教师树立品牌认识,形成自己的教学风格,勇于展示自己。展示备课本、

业务本,促进教师业务学习的深度、广度。

3、利用网络资源开拓眼界,组织上网培训,鼓励上传下载,与高端对

话。

4、把握机会参加外出学习,提高业务能力。

在今后的教学生涯中,我会把撰写教学日志、教学反思作为一项重要的日

程工作来做。认真制定行动研究计划,搞好校本教研,使自己的科研水平更上一个

台阶。

高中化学教师研修计划2

一、开展以校为本的专题研究

我们的化学校本研修力争真正做到,以解决我校处于困难初级中学,我们

化学组通过分析我校化学教学中存在的问题选定课题(专题),在研修过程中逐渐

形成自己的特色,再用研修成果来指导教学实践,使化学教学走上一条良性发展之

路,以此促进教师专业发展,学生自主发展,学校良性发展。

目前我校化学组教师少,且均较年轻,缺乏一定的教学经验,而我校学生

存在学习习惯不够理想,学习方法普遍落后等问题,再参考大量有关校本研修资

料和我区有关专家的指导下,我们组决定开展一系列立题小,周期短,见效快,

有较强针对性和实效性的化学校本研修专题。主要有:为促进学生主动学习,进行

“以学生为主体”的教学研修和实践;为求课堂教学高效率,进行课堂教学探讨;

为有效解决学生课业负担,开展对作业的研究。

化学''集体备课”内容的选定要克服随意性,增强目的性。在学期初,就

要让各年级组确定好“集体备课”的内容,不宜过多,最多不能超过整册教材内容

的一半。在确定哪些为“集体备课”的内容前,年级组的所有教师要把整册教材内

容进行学习疏通,了解各个知识领域在本册教材中的作用与地位,乃至与其他年级

教材内容的前后联系。一般来说,所选“集体备课”的内容应是教师们共同认为在

教法上较难处理的、别人研究过但又上不出新意的、他人从未研究过或是目前教材

中的化学综合实践内容等。

二、各备课组研修专题草拟

1、预备阶段

鉴于化学是新学习科目,因此抓学生学习习惯,改变学生被动学习,使学

生成为学习的主人,作为研修重点。采用先学后教,当堂训练”的模式,其基本结

构如下:

(-)课前列出问题,提出预习目标

(二)课前自主预习,尝试解决列出的问题

(三)课内师生交流,讨论问题

(四)课内变式训练,提高能力

(五)课内归纳总结,巩固提高

(六)课后完成练习,比较课前解决问题能力

(七)阶段总结,研究解决上述教学困惑。

同课异构(一)备课组教师提前设计好同课题教案。每周选好某一课

题,备课组教师提前设计好课题。(二)备课组成员共同讨论该课题每一份教

案,提出修改意见,形成基本共识。(三)由组内以为教师先开课,再采用全体教

研组教师听课,评课,集体进行反思探讨,总结经验,修改教案后再由该备课组

另一教师同课题开课;再反思探讨,总结经验,重新修改教案后再次开课(四)

全组教师评课交流,探讨比较所形成的教学组合。

三、教研组研修特点

1、教研组教师共同学习,共同探讨,共同反思,使教研组工作更加扎

实,深入,从而推动我校的的化学校本研修

2、备课组每周活动,探讨研究各教研存在的实际问题

3、教研组隔周活动,汇报共同研究

4、每位教师每周一次教学反思,每月一次,每学期提供一个可供探讨研

究的个案

5、每位中青年教师开一堂生物研究课

6、带教学中的问题参加教研组的活动

四、存在的问题和困难

1、科研经费

2、希望专家引领

3、合理的评价体系

五、保障措施:

1、设立学校继续教育校本培训领导小组,构建学校继续教育校本培训管

理网络。建立由学校校长和资深教师组成的咨询小组,对培训内容、课程设置、

培训过程进行指导。只有保证“集体备课”的时间,教师间的相互研讨才能有保

障,否则必将流于形式。这里所说的“时间”,是指要在教师的8小时工作时间

内,切不可占用教师的休息时间,如此教师才能自觉自愿地参与。我校的生物教师

在每周二的下午第一节课后就没有任何课务,所有生物教师在下午第二至第三节课

这一段时间内将集中进行教学研讨活动,而每逢双周二下午为集体备课时间。由于

在教师的工作时间内开展这一活动而且这样的活动有主题、见实效,所以教师们参

与的积极性非常高,均能畅所欲言,碰撞出智慧的火花

2、积极参加省、市组织的各项教研活动,以备课组为依托,开展切实有

效的教研活动,推进学科教学建设;以各类培训班、提高班、研修班为依托,开展

青年教师培训活动,推进教师队伍建设;以市教研室为依托,开展专题研究,推进

教育科研工作,提高教科研水平。

3、建立激励机制。结合内部管理考核方案,将教师的业务培训与岗位聘

任、学期考核挂钩,并记入教师业务档案,努力打造一支学科齐全、素质优良的教

师队伍。

4、结合学校办学情况和师资水平状况,列支部分继续教育经费,有计划

地安排学科教师参加市、区级培训、进修和观摩。

5、建立学校校本培训档案,内容包括:学校校本培训的规划,自主培训

活动材料,学员个人档案认定材料等。把教师的基本功合格证书和参加业务培训情

况作为教师职称评定、职务提升、评优、评先的依据。

高中化学教师研修计划3

1、加强师德修养,热爱本职工作,关心热爱每一位学生,不体罚和变相

体罚学生,公平对待每一位学生,不仅做好学生学习上的好老师,更要做好学生

思想道德品质上的领路人,关心学生身心健康的发展,增强责任心和使命感,通过

学习《师德规范》、《教师法》等书籍,不断提高自身的道德素养和人格魅力,争

取做一名有个性、有特长、有创新的骨干教师。

2、充分利用学校的资源优势,主动参加网络技术培训,学习各种课件的

制作技术。通过学习,努力实现信息技术与教学工作的整合,主动参加学校和教育

局组织的课件制作比赛。

3、主动参加课改专题培训,树立正确的教育观念,努力提高教育教学水

平。经常观摩教师的优秀课例,学习他们先进的教育观念和教育教学方式,在自己

的教育教学实践中进行试用,并及时反省。

4、以课题研究实验为平台,将课题研究与教学实践紧密结合,提升自己

教育教学科研的认识和能力。

5、主动参加学历进修。

6、将自己在培训过程中积累的心得、笔记、案例等及时整理,存入档

案,并经常进行自我反思,争取每课一反思,每周一总结,每月一自评,反思时

立足于自己教学行为的回顾、诊断、自我监控和自我调适,以加深对教学活动规律

的认识理解,从而适应不断发展变化着的教育要求。每学期还要完成一篇有一定

价值的教学论文。

7、经常从阅览室借阅一些好的教育书籍,每年要阅读一份报刊来进行学

习研究,写好读书笔记。通过多读、多思、多写来逐步提高自身的素质。

8、认真参加集体备课,并通过集体备课学习其他教师的先进的教学方

式,经常向本校的优秀教师请教教育教学经验,通过经常听他们的优质课来提高自

身的教室教学水平。

9、通过网络及各种书籍来提高自己的教育教学水平,争取早日成为一名

优秀的.学者型教师。

高中化学教师研修计划4

星期天,天气晴朗,李老师带着我们去游乐园玩。

这个乐园的名字叫"的地得乐园”。我们都很纳闷,这是什么乐园呀?我

们说:“李老师,你和我们一起玩吧!”李老师却说:“我在后门等你们吧!"我

们很害怕,可是李老师已经走了,我们只好自己进去了。

我们进了游乐园,一只青蛙拦住了我们,说:“记住这些规则,要不然你

们就出不去。第一条,左边白,右边勺,名词跟在后面跑;第二条,左边土,右边

也,地字站在动词前;第三条,双人得,不一般,形容词前常出现。”

我们记熟了规则,来到了第一关跳跳蛙。青蛙说:“如果答不对,就会跳

个不停。”我们都很害怕,可是没办法,为了早点离开这里,我们只好硬着头皮闯

关。

我们开始答题了。一,清清de河水向东流。二,加班加点睡de晚。我

说:“第一题好简单呀,不就是‘的’吗?"可是第二题我不会,幸好有yoy。

在,要不然就答不出来了。原来,第二题的答案是“得”。

第二关是空中飞字,我们顺利地通过了。第三关是小火车,虽然有点难,

但是我们还是通过了。到了第四关,我们成功的把de字填入了句子中,也过关

了。所有关卡我们都通过了,大家都很开心。

我们一直玩到了下午,该走了,老师还在门口接我们呢!等我们走出乐

园,老师问:”的地得的用法会了吗?"我们这才明白,原来老师是让我们来学习

的。

这次来到的地得乐园,我们不仅学到了知识,还玩得很开心。

高中化学教师研修计划5

一、指导思想:

我校的校本教研工作主要以区进修学校培训办的工作要点为指导思想,

结合我校工作计划和我校实际,围绕课程改革,以基于问题为依托,以教师岗位

大练兵为主线,立足校本的原则,充分发挥校本培训的功能和优势,营造有利于全

体教师终生教育和可持续发展的良好环境,建设一支高素质的教师队伍。

二、研训目标:

1、以新课程改革为导向,深化培训工作,加强队伍建设,促进教师的自

主成长和提高,建立现代教育思想,优化知识结构,拓宽知识面,培养创新精神

和实践能力。

2、面向全体教师,以师德为首,以教育科研和教师培训为重点,以提高

全体教师的整体素质和学校的教育教学质量为目的。

3、通过学习、借鉴、研讨、交流,进一步培养教师在工作中学习的意识

与习惯,指导教师学会学习,学会反思,能取人之长,补已之短,提高教师的教育

教学实践能力和教育创新能力,为提高学校教育教学质量奠定基础。

4、解决教学实际中的困难和问题,总结推广教学教育经验,探索教育教

学规律,推进学校教育改革的深入发展。

5、通过实施校本培训,使我校教师职业道德和专业素养得到进一步提

高,树立正确的教育观念。

三、主要工作内容及措施

坚持以校本为原则,即从学校的实际出发,以学校发展为本,立足自己的

人和物,实现培训后能提高全体教师的素质,解决教育教学实际问题。坚持以人为

本的原则,从教师的实际出发,帮助各层次的教师确定自己的发展目标,使他们都

得到发展和提高。形成一支具有一定规模的适应课程改革需要的现代型教师队伍;

形成一批在课程教材改革的理论与实践上有一定教科研能力的研究型教师。

1、以深化课堂教学改革为教研的重心,提高教育教学质量。

各教研组要有计划、有步骤、有针对性地,以深化课堂教学改革为重点开

展校本教研活动,深入开展“学生课前预习习惯培养”的研究,逐步培养学生的预

习习惯,使学生学会学习。这一点在教师的课堂教学中要体现出来。

2、仔细研读新课程标准、深钻新教材,进一步明确课程改革的方向。

继续学习有关教学策略和教学评价的理论,探究如何将先进的教学理念

转化为有效的教学行为。

3、开展全体教师的岗位大练兵活动。

以学校为单位,根据本学科的实际情况制定出练兵方案,方案中包括专

业知识学习、技能训练、具体操作过程及达到的效果。学校教师全员参与,学校

领导负责全面调控,教研组长负责具体工作的实施,骨干教师起引领示范的作用。

4、做好培训及考评工作

学校不定期对全体教师进行一次集中培训,内容包括:教学(备课、说

课、评价、反思等)、科研、师德、班主任等培训。学校进行一次考核,成绩张

贴公布。

5、做好教研组长的培训工作

为了提高教研组长的整体水平,每周二下午定为教研组长活动时间,每次

活动要有主题,有内容。

6、用课题带动校本教研,完成好已经申报的课题。

课题研究要注重过程性。各教研组要结合已经申报的教研课题开展好教研

活动,并注重资料的收集与整理,能在规定的时间内顺利结题。同时通过课题的

研究提高我们的教科研力。

7、开展各种教研公开课。

本学期各教研组都要在教务处的安排下组织公开课,授课教师必须与课题

结合,课堂教学中要有体现、反馈。本组教师必须参加听课评课活动。

四、研修形式:

以自我反思、同伴互助、专业引领为主要活动形式。以新课程为导向,灵

活运用案例分析、问题解决、调查研究、实践探索等多种教研活动方式,努力提高

教学研究的针对性和实效性。倡导开放式教研活动、促进式教研活动、学科整合式

教研活动、针对式教研活动等多种教研形式。

五、保障措施:

1、组织到位。

学校将形成一个校长亲自抓、培训主任负责抓、教务处具体抓的校本教研

的管理网络。

2、制度到位。

学校有相应的校本研修制度、教学常规制度、科研制度等,从制度上保证

并激励教师参加校本教研活动,提高活动质量。

3、管理到位。

建立、健全学校校本培训档案,内容包括:学校校本培训的规划,自主培

训活动材料,学员个人档案认定材料等。把教师的考核和参加业务培训情况作为教

师作为教师职称评定、职务提升、评优、评先的依据。

高中化学教师研修计划6

一、本学期工作思路

我们倡导教师要成为“学习型群体”,从辨证统一的观点来看:个人的自

我超越可以促进学校的自我超越,学校的自我超越也可以强化个人的自我超越。,

我们提出“学习是教师教育生命之源”!让学习成为学校发展的源动力。

本教研组工作将以课堂教学与研究为中心,以争创优秀教研组为抓手,加

大教学研究和课程改革力度,努力提升教师专业发展水平,进一步提高我校化学教

学质量,为教学教育改革作出贡献。

二、培训计划:

开发校本培训内容,构建教师专业发展新模式。

从专业发展角度看,教师的成长离不开教育教学实践,如果抛开学校去谈

教师的发展和成长那就失去了发展的基石和依托。因此教师的发展只能在学校中,

在具体的实践中,在对自身实践的不断反思中才能完成。学校既是教师专业生活的

场所,又是教师专业成长的地方。所以校本培训,必须以校本课程为主体,开发校

本课程本身就以教师专业发展为指向,是教师专业发展的有效途径之一。我们化学

组应结合实际,立足本校,开发如下培训内容:

1、在新课程实施方面,要精心组织学习新课程理论和标准,研究新课程

必修模块和选修模块的课堂教学策略,继续研究新课程背景下学生的学习方式、教

师的教学方式,继续研究校本课程开发、综合实践活动与研究性学习的开发方式、

开展模式与评价形式。

2、针对高考发展的新趋势,加强高考改革、课程改革、教学改革三者之

间关系的研究,确保新课程顺利实施,确保化学教学质量全面提高。在针对09年

中考研究的基础上,继续研究化学中考改革与应对措施,及早部署新一届毕业班的

复习教学工作。

3、建立网上教研平台,拓宽校本教研时空

为了给学校和教师提供更丰富的信息资料,给教师提供更便利的研究条

件,使学校、教师更好地开展校本教研,教研室、各学科教研员都要充分利用已经

建立起来的教研信息网站。大量的信息资料和教师的研究情况都可在教研网上公

布(如实施新教材、新课标的知识资源;教师的优秀课例;学生进行练习体验的学

习题库;学生学习评价系统;提供师生互动、教师交流的平台等),教师可以通

过上网获取教学研究信息,也可以在网上参与相关学科的教研。为学校的教师和

教研员进行交流、研讨搭建平台,扩大教师参与教研的时空。

发挥“专业引导”作用。

(1)、继续推行“走出去”的培训方式。教师的发展需要专业的引导,

在名师引导中明确方向,在“课堂拼搏”中“学会教学”,这是教师们获得发展的

重要历程,因此,要改变目前课堂教学的“瓶颈现象”,通过进行大量的教育思

想和理念的引导及教师自身教学实践研究,从中不断地获取新的理念、寻找新的方

法、积累新得经验。

教研组将继续安排一些教师出外学习,并且学校要求出外学习、考察培训

的骨干教师,必须写出学习汇报材料,并利用校本培训时间对全员教师进行培训,

传达学习精神。培训采用作专题讲座、经验交流、讲汇报课等多种形式,产生一

人学习,多人受益的效应,让更多的教师收益。

(2)、做好“请进来”工作。离开了专家、名师的参与、指点,校本教

研就会失去理论的支撑,甚至会停滞不前,从而导致形式化、平庸化。专家、名

师的参与是校本教研成功不可缺少的培训资源。从这个角度说,

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论