企业政工宣传工作存在的问题与创新策略简述

【摘要】随着科学技术的快速发展，我们迎来了新媒体时代，在此背景下，企业政工宣传工作迎来新的机遇和挑战。据此，首先说明了企业政工宣传的重要性，然后分析了当前政工宣传存在的问题，最后详细阐述了企业政工宣传方式的创新。【关键词】政工宣传;问题;创新随着市场竞争的不断加剧，企业在生存与发展中面临巨大挑战，而政工宣传工作发挥着重要作用。不仅对员工专业素质有着直接影响，还能够促进企业的转型与升级，但在工作过程中，仍存在着一些不足，需要结合当前发展的实际，采取有效的创新策略，促进企业持续发展。1

企业政工宣传的重要性1.1有助于提升党的执政能力持续推进思想政治工作的开展是提升党的执政能力重要的方式。加强理论学习教育，突出政治引领，通过宣传管理，突显能力建设，提升宣传思想工作影响力从而增强工作中的重点亮点，利用彰显延伸企业的特色文化建设，突出文化塑魂。在宣传思政工作过程中，不断强化了党员群体的党性意识，让他们在工作中始终遵循党的原则，保持坚定的信念，同时要不断地学习，用最新的党政理论方针对各项工作开展推进，从而提升党的执政能力。1.2有助于推动企业的稳定发展伴随着思政工作的有效开展，从而使员工建立积极的心态，把自己的利益与企业的利益牢牢地结合起来，企业思想政治工作的对象是广大群众，开展宣传工作是让他们加深对党的认知，有利于价值观正确形成，扎扎实实投入企业党委领导下的工作中来。另外，在思想政治工作中，宣传的内容涵盖了党先进的政治思想，同时把一些新的思想和理念进行整合，在党的领导下，既尊重市场本体的发展规律，又保持清醒的头脑。2

当前企业政工宣传存在的问题2.1政工宣传工作未引起企业的足够重视在一些企业中存在对思政工作不太重视的现象，一部分领导只重视经济和科研等，认为这些才是企业长久的发展关键。认为政工宣传工作不能为企业带来直接的经济效益，因此，是否进行开展并不重要。正因为有这种轻视政工工作的思想，所以政工宣传工作发挥的作用也被忽视，导致人们对企业的信任和公信度受到影响，甚至会影响企业的发展。2.2政工宣传工作的开展方式传统化有些企业经常开展政工宣传工作，但是结果却不尽如人意，收效甚微。对于这种现象，一些企业不明其因，这是因为有的企业在进行政工宣传工作时，缺少了工作与实际的相结合，只是对理论部分进行了宣传，没有把宣传和学习带入实际中，让人感到宣传的信息内容空洞，缺少事实支撑。这样的结果对宣传本身是适得其反。本来宣传的方式就很传统单一，再加上有的宣传内容没有新意，不能引起大家的关注，因此，用这种形式进行宣传效果微乎其微。随着新媒体技术的广泛应用，应当在传统的宣传技术方式上进行创新，做到与时俱进。2.3企业对于开展政工宣传工作的力度不够从目前国内的情况来看，有些企业只做表面的政策宣传工作，或者政策宣传的内容比较空洞，没有把自身的文化和思想工作结合起来进行深入的探究。在企业内部，员工的思想政治意识也没有上升到统一的高度，这是一个值得领导重视的问题。究其根本原因，是由于企业对政工宣传工作认识上，力度不够，因此不能引起员工们的关注，政工宣传的真正作用也不能发挥，使员工在工作中出现懈怠，同时也不利于整体的发展和进步。3企业政工宣传方式的创新3.1狠抓宣传能力掌握新闻的传播规律，对于不同受众群体的心理特点和接受习惯进行分类，从而设定多层面的主题，从员工关注的热点问题切入，所倡导的内容和员工需要的内容紧密结合，做好舆论引导。在新闻报道中要体现正确的导向，在与员工的沟通中形成共识，在信息服务中进行思想教育活动。另外，重大形象活动或者社会善行等活动，一定要通过各种媒体渠道来做报道，保证企业在社会公众心中的地位。这就要求企业政工工作者的境界要高，视野要远，思想要新，认识要强，只有这样，宣传思想政治工作才能产生效果。3.2实现理论创新企业开展思想政治宣传工作的直接目标是增强员工对企业的忠诚度。但是在不同的发展时期，员工的理解认知程度和思想深度都具有一定的差异性。为此，企业要不断更新和掌握新的理论，提高思想政治宣传工作的合理性和创新性。例如，在反腐倡廉的经济发展形势下，企业要转移思想教育工作重心，积极学习廉政理论，进而建立一支高素质的思想政治宣传工作团队，使廉政工作能够深入基层。无论时代如何变化，当代教育理论如何改革和更新，紧随党的步伐，积极接受党的教育，不断创新和优化思想政治工作理论。只有这样才能保持企业思想政治工作的先进性，使用最新的理论来提升思想政治工作质量。3.3创新工作模式不断创新宣传工作的方式，单一的说教和命令是不可取的。此外，推进企业思想政治工作的路径也要多样化。一方面，可以利用宣传牌、报纸、微博、网站等各种媒体，同时也可以利用信息技术和网络技术，如多媒体，在这种功能的支持下，使作品内容饱满丰富、生动直观。还可以利用电脑和智能手机，通过微信群、公众号等把不同的思想政治教育内容及时更新与发布。另一方面，宣传内容上要充实，不仅限于理论知识，可以增加一些先进个人或者先进集体的事迹，利用榜样的力量，鼓励大家。此外，要积极主动地走到一线，了解员工的需求，把需要落实到位，让员工感受到如亲人般的关怀，这样在宣传工作开展时才会得到大众的支持和配合。3.4政工宣传工作应当具有针对性坚持以人为本，把思想政治工作及时传达。同时也要对员工的诉求和思想动态做到及时了解掌握，这样会做有利于提高员工觉悟。此外，各企业员工的文化素養和个性特征各不相同，存在差异，这种情况相对来说会比较难管理，因此，开展宣传工作更需要有针对性地开展，根据员工不同的专业特点进行区别指导和改进。同时，也需要更多听取内部员工的意见和建议，切合实际，在发现内部存在的一些不足也会做到及时处理