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文档简介

2024年工会工作总结经典版在工会工作总结的第二部分中,我们全面而细致地记录了劳动模范元旦、春节慰问和日常管理工作的执行情况,确保了劳模工资补差发放和慰问工作的高质量、高标准完成。我们积极地将____的关怀和爱护传递给每一位劳模,让他们在辛勤工作之余感受到了温暖。在____年元旦、春节期间,我们成功慰问了困难劳模共计____人,发放慰问金总计____元。同时,我们也积极组织____省劳模参与疗休、疗养活动,以缓解他们的工作压力。此外,____月期间,市委书记陈君文亲自上户慰问我局系统省劳动模范李德明,并送去了慰问金____元。我们还对低收入劳模的情况进行了深入调研,并尽最大努力协助他们解决生活中的困难,一方面积极向上级工会____争取支持,另一方面与劳动模范所在单位进行协商,共同寻求解决方案。四、在基层工会____建设方面,我们严格按照市总要求,如质如期完成了基层工会____信息和调查表统计工作。为了进一步优化我局基层工会的____结构,我们对其进行了深入调研,并形成了详细的调研材料报市总,为基层工会的____建设提供了有益的建议。同时,我们也顺利完成了芦东市场____员、陆顺站工会选举工作,市金属材料公司工会的换届选举工作也正在有序进行。此外,我们还认真完成了____年度工会统计年报工作,为工会工作的持续发展提供了有力的数据支持。五、在工会经审和财务管理工作方面,作为市总工会财务管理工作组长单位,我们认真负责地完成了基层工会____财务管理的各项任务。我们根据市总工会的要求,及时完成了____年度财务报表的统计、上报工作。面对基层工会____众多、任务繁重的实际情况,我们召开了专题会议进行布置,并通过加班加点的方式,高质量地完成了财务报表的统计工作,得到了上级的肯定和表扬。同时,我们还对财务机构情况进行了摸底调查,及时掌握了最新的财务机构变化情况。此外,我们还安排了一年一度的基层工会____财务检查工作,确保工会经费的合规使用。年初,我们召开了____年基层工会经审工作会议,布置了与基层工会____财务检查同步进行的工会经审工作。在各级基层工会的认真执行下,我们的工会财务工作未出现违反财经纪律和政策法规的现象。六、在“双联”工作方面,____年我局在市“双联”办和局党组的领导下,认真贯彻落实了省、市“双联”工作会议精神,并结合我局实际深入开展了“双联”工作。我们高度重视“双联”工作,将其作为我局的一项重要任务来抓。市商务局自____年____月成立以来,党组对“双联”工作始终保持高度重视。在____年的“双联”工作中,我们根据去年的经验,对如何进一步搞好“双联”工作进行了深入研究。我们多次在党组会议和办公会议上对“双联”工作进行讨论和研究,局党组书记、局长董小平同志亲自听取了工作汇报,并明确提出了工作要求。我们成立了由党组书记、局长董小平同志任组长的局“双联”工作领导小组,并制定了详细的工作方案。同时,我们还加强了与被联企业的沟通和联系,通过深入企业开展调查研究、帮助企业解决困难等方式,进一步加深了与企业的联系和感情。此外,我们还积极开展“献爱心送温暖”活动,将党和政府的关怀以及____家庭的温暖送到困难职工家中。我们建立了____户困难职工联心卡,并严格按照“四必访”的要求进行走访慰问工作。在元旦、春节、端午等节日期间,我们共慰问了____人____次,送去了慰问金____元。七、在其他工作方面,我们积极组织机关干部职工参与了“天天慈善一元捐”和抗震救灾捐款活动,共捐款____元;观看了消防教育片《火海逃生》;组织开展了局机关“三八”妇女节活动;并协助政工科完成了局退休老同志的体检工作。这些工作的开展不仅丰富了干部职工的文化生活也提高了他们的安全意识和社会责任感。2024年工会工作总结经典版(二)运输二队目前正式员工总数为____人,其中女职工占比____人,员工整体平均年龄为____岁,员工入会率已达到____%。该队伍虽以年龄偏大、文化素质相对较低为特点,但展现出坚韧不拔的工作作风和积极进取的精神风貌。在过去的一年中,运输二队在矿工会的科学指导下,坚决履行发展参与、权益保障、精神关怀的职责,并始终坚持组织职工、宣传职工、教育职工、服务职工的基本原则。为构建学习型、服务型、创新型的工会组织,营造安康、民主、文化、和谐、充满活力的职工之家,运输二队圆满完成了矿方赋予的各项工作任务。现将____年的主要工作成效与亮点汇报如下:主要工作成果:一、以保障员工福祉为核心,积极开展扶贫助困活动。运输二队定期深入班组与员工家中,进行走访慰问,切实关心员工生活。本年度,已为田金超、李培润、郭彦等____名职工申请了大病救助和困难补助,同时队上自筹资金____余元,对病、伤、困员工家庭进行了____余户的走访。在面对员工田金超儿子田雅琪罹患恶性肿瘤的紧急情况时,运输二队迅速响应,倡议并组织捐款,总额超过一万一千多元,及时为患病孩子送去了温暖与关爱。同样,面对职工郭彦妻子罹患子宫癌的困境,运输二队也迅速筹集了六千多元,缓解了其家庭的经济压力,展现了工友间的团结与互助。二、以提升女工及职工家属素养为目标,启动春风行动。通过举办女职工交心座谈会、岗位技能提升培训班、阳光心态教育等活动,并组织女工和职工家属代表参与矿工会组织的各类活动,如为井下职工送温暖等,有效提升了女工及职工家属的岗位技能与自身素养,深化了家属对各岗位员工工作辛苦的认识,强化了家庭安全联保责任。三、积极参与矿工会组织的各项活动,如职工文化现场会、3.8女职工座谈趣味运动比赛等,同时积极组织员工参加职工篮球运动会、拔河比赛、钓鱼比赛、象棋比赛、各类演出等,不仅丰富了员工的业余文化生活,也增强了员工间的凝聚力,为矿内其他单位树立了榜样,展现了运输二队的工作风采。四、强化班组建设,提升员工技能。运输二队每月定期开展员工技能提升班组大比拼活动,通过岗位练兵、技术比武、标准化作业流程的落地等方式,有效提高了员工的操作技能。同时,通过班组竞赛评选出优秀班组和优秀班组长,并给予表彰奖励。五、充分发挥网员在现场管理中的作用。今年,运输二队重新聘任了____名网员,他们认真负责、铁面无私,每日将安全隐患及时填报在群众监督日报表上。截至____月上旬,已查出安全隐患2079条,落实整改____条,查处不安全行为人员____人次,确保了安全隐患的及时整改和不安全行为的及时制止。六、在员工利益上,运输二

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