2024年大学实习生劳动合同样本（二篇）

第3页共3页2024年大学实习生劳动合同样本甲方（实习单位）：安龙县钱相街道幼儿园乙方（实习生）：身份证号：所在学校：鉴于加强实习生实习工作管理、确保实习期间安全及明确双方权利与责任之需，甲乙双方经友好协商，达成如下协议条款：一、实习时间与内容1.实习期限由甲乙双方经共同协商后确定，具体为自____年____月____日起至____年____月____日止。2.实习岗位与内容：由甲方依据乙方所学专业、个人意愿及甲方实际需求进行统一安排，明确所在班级及具体实习岗位。二、乙方义务在实习期间，乙方需严格遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动。三、乙方管理与纪律乙方需严格遵循甲方要求参与实习，服从甲方的工作安排与管理，并严格遵守甲方的作息时间及各项规章制度。四、安全责任乙方在甲方单位实习期间，应自行承担个人安全责任。若因乙方违反安全管理制度、安全要求或在甲方单位以外场所发生安全事故，其全部责任由乙方自行承担。五、劳动纪律实习期间，乙方严禁在工作时间内擅自外出游玩，应严格遵守劳动纪律，确保个人安全，避免意外事故发生。同时，严禁参与任何危险或违法活动。六、甲方监督与指导甲方将在实习期间不定期派遣老师了解乙方实习情况，并进行沟通协调。乙方需认真履行实习期间的安全要求，严格遵守学校及用人单位的各项规章制度和安全操作规程，在甲方指导老师的指导下开展工作，严禁擅自行动或违规操作，以确保安全。七、离岗与责任实习期间，乙方如未办理手续擅自离岗或从事与实习项目无关的活动，因此产生的一切安全责任由乙方自行承担。乙方实习期满并离开甲方单位时，本协议自动终止。八、协议份数与效力本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。九、争议解决因本协议引起的或与本协议执行有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。法人代表（签字）：_____联系电话：_____签订时间：____年____月____日乙方（签字）：_____签订时间：____年____月____日2024年大学实习生劳动合同样本（二）甲方：_________地址：_________邮编：_________电话：_________法定代表人或委托代表人：_________职务：_________乙方：_________所在学校及院系：_________所在专业年级：_________性别：_________年龄：_________学生证号码：_____________年____月____日依据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。一、实习合同期限第一条本合同自____年____月____日起生效，并于____（具体终止日期）终止。实习期自____年____月____日至____年____月____日。二、实习内容第二条甲方在乙方实习期间，应为其指派一至两名实习指导老师，负责指导乙方实习工作。甲方指派_________为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。第三条乙方在实习期间应服从指导老师的安排，认真完成指定任务，虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，展现良好风貌。第四条乙方同意根据双方协商，在_________岗位进行实习。三、实习期间的劳动保护和劳动条件第五条甲方安排乙方实习，每日工作时间不超过____小时，平均每周不超过____小时。甲方应确保乙方每周至少休息两日，如因工作需要延长乙方工作时间，需与乙方协商，且每日一般不得超过____小时。第六条甲方应为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利和义务。第七条甲方负责在乙方正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、实习期间的劳动报酬第八条乙方在实习期间，甲方是否支付报酬由双方平等协商决定。第九条如双方就支付实习期间报酬达成一致，甲方应以每（小时/日/月）____元的标准支付乙方报酬，工资于（每月____日/每日）统一结算。实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款执行。五、实习期间的保险福利待遇第十条甲方应在乙方实习期间为其购买人身意外伤害保险，并确保乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间享有与甲方临时雇用员工同等的卫生、安全等待遇及损害补偿标准。第十一条甲方为乙方提供以下福利待遇：1._________2._________3._________六、实习期间的劳动纪律第十二条乙方在实习期间应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范，爱护甲方财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。第十三条乙方违反劳动纪律时，其指导老师可予以教育纠正。七、合同的变更、解除第十四条如订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应相应变更相关内容。第十五条如订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商同意，可变更本合同相关内容。第十六条经甲乙双方协商一致，本合同可予以解除。八、本合同争议处理第十七条因履行本合同发生的争议，双方应本着平等、互助的精神协商解决，必要时可请求浙江大学就业指导服务中心介入并提供参考解决意见。九、其他约定第十八条甲乙双方还就以下事项达成约定：1._________2._________3._________第十九条本合同未尽事宜，或与国家有关规定