2024年兼职聘用合同背调能

2024年兼职聘用合同背调能合同编号：____________甲方（雇主）：____________乙方（兼职人员）：___________一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容三、工作时间和地点（1）工作时间：____________（具体工作时间）（2）工作地点：____________（具体工作地点）四、薪资待遇4.甲方向乙方支付的兼职报酬为：人民币____元/（月/日/小时），支付方式为：____（现金/转账等）。五、背景调查（1）身份信息核实；（2）教育经历核实；（3）工作经历核实；（4）信用记录查询；（5）其他与乙方兼职工作相关的内容。（二）乙方同意甲方进行上述背景调查，并承诺提供的信息真实、准确、完整。六、保密条款6.乙方在兼职期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密等信息，双方约定如下：（1）乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以严格保密；（2）乙方不得向任何第三方泄露、传播、使用甲方的保密信息；（3）保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或解除之日止。七、违约责任7.双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。八、合同的变更、终止和解除（1）甲乙双方经协商一致，可以变更、终止或解除本合同；（2）在合同期限内，如乙方因个人原因无法继续履行兼职工作，应提前____日通知甲方；（3）在合同期限内，如甲方因业务需要调整，可提前____日通知乙方终止或解除本合同。九、争议解决9.本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：____________乙方（签名）：____________签订日期：____________附件：乙方身份证明、相关资质证书等（如有）注意事项：1.合同期限的明确：确保合同中写明了具体的起始和终止日期，以避免合同期限的模糊不清。一、注意事项：1.背景调查的合法性：雇主在进行背景调查时，需确保调查内容合法，不侵犯乙方隐私。解决办法：确保调查内容与工作相关，并遵循相关法律法规。法律名词解释：1.合同期限：指合同生效和失效的时间范围，是合同的一项基本条款。2.背景调查：指雇主对求职者或雇员的历史信息、个人资信、工作能力等进行查询和核实的过程。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并且权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.技术秘密：与商业秘密类似，专指涉及产品、工艺、设备等方面的技术性信息。5.保密期限：指合同约定的保密义务持续的时间长度。6.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的法律责任。7.变更、终止和解除：指在合同有效期内，通过双方协议或其他法律规定的情形，对合同内容进行修改、提前结束或取消合同的行为。8.争议解决：指在合同执行过程中发生纠纷时，双方采取的解决争议的方式，如协商、调解、仲裁或诉讼等。场景1：如果兼职工作涉及敏感信息处理补充条款：考虑到乙方将接触到甲方的敏感信息，我们特别约定：乙方在合同期满后____年内，仍需对在兼职期间接触到的任何敏感信息保密。场景2：兼职工作需要使用甲方提供的设备或资源补充条款：甲方将为乙方提供必要的设备/资源（如电脑、软件等），乙方需保证合理使用并负责设备的完好，如有损坏，乙方应按市价赔偿。特殊场合：1.兼职艺术家表演2.兼职家教或辅导老师3.兼职远程客服附件列表：兼职人员身份证复印件相关资格证书（比如艺术家资格证书、教师资格证等）银行账户信息（用于薪资支付）场景附件：1.兼职艺术家表演：可能需要附加一份演出设备清单和演出日程表。2.兼职家教或辅导老师：需要附加教育背景证明，以及可能的学生评价标准。3.兼职远程客服：需要附加一份工作指南，包括客服脚本和客户服务标准。身份证复印件：请附上你的身份证复印件，这样我们可以确认你的身份。资格证书：如果你有的话，提供