培训内训合同模板

培训内训合同模板第一篇范文：合同编号：__________

培训内训合同

甲方（以下简称“委托方”）：

乙方（以下简称“服务方”）：

鉴于委托方为提高员工专业技能和业务素质，拟聘请服务方进行相关培训；鉴于服务方具备丰富的培训经验和专业能力，愿意接受委托方的委托提供培训服务；双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就培训内训事项达成如下合同：

第一条培训内容

1.1培训主题：__________

1.2培训对象：__________

1.3培训目标：__________

1.4培训大纲：见附件一。

第二条培训时间和地点

2.1培训时间：共计__________天，具体日期如下：

第一期：__________

第二期：__________

（如有调整，以双方书面确认为准）

2.2培训地点：__________

第三条培训费用

3.1培训费用总计人民币__________元（大写：__________________________元整）。

3.2付款方式：

3.2.1双方签订合同后，委托方于__________日内支付合同总价款的__________%。

3.2.2培训结束后，委托方对培训效果满意，且无任何争议的，于__________日内支付合同总价款的剩余__________%。

第四条双方权利义务

4.1委托方：

4.1.1按时支付培训费用；

4.1.2提供培训所需的场地、设备、材料等；

4.1.3负责培训期间学员的日常管理和纪律维护；

4.1.4对培训效果进行评估，并提供反馈意见。

4.2服务方：

4.2.1按照培训大纲提供专业、高效的培训服务；

4.2.2配合委托方进行培训前后的沟通协调工作；

4.2.3对培训过程中出现的问题及时进行调整和解决；

4.2.4为委托方提供培训相关资料。

第五条保密条款

5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、经营秘密等，应予以严格保密。

5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同规定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿对方因此所遭受的损失。

6.2违约金的计算方式为：__________

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应以书面形式进行。

8.2合同终止后，双方仍应按照本合同的规定履行各自的义务。

第九条附件

9.1附件一：培训大纲

9.2附件二：培训师简历

9.3附件三：培训评估表

第十条其他约定

10.1本合同一式两份，双方各执一份。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________

代表（签字）：__________代表（签字）：__________

签订日期：__________签订日期：__________

（以下无正文）

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“委托方”）：

乙方（以下简称“服务方”）：

丙方（以下简称“第三方”）：

鉴于委托方为提升企业核心竞争力，提高员工专业能力，拟聘请服务方进行专项培训；鉴于服务方具备专业的培训能力和丰富的实践经验，愿意接受委托方的委托提供培训服务；同时，为保障委托方的合法权益，增加丙方作为第三方监督及评估机构，确保培训质量和效果。三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下合同：

第一条培训内容与目标

1.1培训主题：__________

1.2培训对象：__________

1.3培训目标：__________

1.4培训大纲：见附件一。

第二条培训时间、地点及方式

2.1培训时间：共计__________天，具体日期如下：

第一期：__________

第二期：__________

2.2培训地点：__________

2.3培训方式：__________

第三条培训费用及支付

3.1培训费用总计人民币__________元（大写：__________________________元整）。

3.2付款方式：

3.2.1委托方于合同签订后__________日内支付合同总价款的__________%；

3.2.2委托方在培训结束后，对培训效果满意且无争议的，于__________日内支付合同总价款的剩余__________%。

第四条甲方的权利与义务

4.1权利：

4.1.1甲方有权要求乙方按照培训大纲提供高质量的培训服务；

4.1.2甲方有权要求丙方对培训过程及效果进行监督、评估；

4.1.3甲方有权在培训过程中提出合理建议和调整培训内容；

4.1.4甲方有权要求乙方、丙方对培训过程中的问题进行及时解决。

4.2义务：

4.2.1按时支付培训费用；

4.2.2提供培训所需的场地、设备、材料等；

4.2.3负责培训期间学员的日常管理和纪律维护。

第五条乙方的权利与义务

5.1权利：

5.1.1乙方有权按照培训大纲要求，对培训对象进行教学；

5.1.2乙方有权要求甲方提供必要的培训支持和服务。

5.2义务：

5.2.1按照培训大纲提供专业、高效的培训服务；

5.2.2配合丙方进行培训过程及效果的监督、评估；

5.2.3对培训过程中出现的问题及时进行调整和解决；

5.2.4严格遵守本合同约定，确保培训质量。

第六条丙方的权利与义务

6.1权利：

6.1.1丙方有权对培训过程进行监督、评估；

6.1.2丙方有权对培训效果提出评价和建议。

6.2义务：

6.2.1确保监督、评估的公正性、客观性；

6.2.2对培训过程中的问题及时向甲方、乙方反馈；

6.2.3为甲方提供培训评估报告。

第七条乙方的违约及限制条款

7.1乙方如未能按照合同约定提供培训服务，甲方有权要求乙方支付违约金，并要求乙方承担因此造成的损失；

7.2乙方在培训过程中，如出现严重质量问题，甲方有权终止合同，并要求乙方退还已支付的培训费用；

7.3乙方应确保培训内容不侵犯他人知识产权，如有纠纷，乙方应承担全部责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条合同的变更、解除和终止

9.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应以书面形式进行。

第十条附件

10.1附件一：培训大纲

10.2附件二：培训师简历

10.3附件三：培训评估表

第十一条第三方介入的意义和目的

11.1丙方作为第三方介入，旨在保障甲方的权益，确保培训质量和效果；

11.2丙方的监督、评估有利于提高培训的透明度，降低甲方、乙方之间的合作风险；

11.3通过第三方介入，有助于甲方在培训过程中掌握主动权，提高培训效果。

第十二条合同的生效和份数

12.1本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份；

12.2本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________丙方（盖章）：__________

代表（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________

签订日期：__________签订日期：__________签订日期：__________

（以下无正文）

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“委托方”）：

乙方（以下简称“服务方”）：

丙方（以下简称“第三方”）：

鉴于甲方为提升企业内部管理水平，提高员工综合素质，拟聘请乙方提供咨询服务；鉴于乙方具备专业的咨询能力和丰富的实践经验，愿意接受甲方的委托提供优质服务。同时，为确保乙方的权益，降低服务过程中的风险，增加丙方作为第三方监督和评估机构。三方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下合同：

第一条咨询服务内容与目标

1.1咨询主题：__________

1.2咨询对象：__________

1.3咨询目标：__________

1.4咨询方案：见附件一。

第二条咨询时间、地点及方式

2.1咨询时间：共计__________天，具体日期如下：

第一阶段：__________

第二阶段：__________

2.2咨询地点：__________

2.3咨询方式：__________

第三条咨询费用及支付

3.1咨询费用总计人民币__________元（大写：__________________________元整）。

3.2付款方式：

3.2.1甲方于合同签订后__________日内支付合同总价款的__________%；

3.2.2甲方在咨询服务结束后，对咨询效果满意且无争议的，于__________日内支付合同总价款的剩余__________%。

第四条乙方的权利与义务

4.1权利：

4.1.1乙方有权要求甲方按照咨询方案提供必要的工作条件和资源；

4.1.2乙方有权要求丙方对咨询过程及效果进行监督、评估；

4.1.3乙方有权根据咨询进度和效果调整咨询方案；

4.1.4乙方有权要求甲方对咨询过程中的问题及时予以解决。

4.2义务：

4.2.1按照咨询方案提供专业、高效的咨询服务；

4.2.2配合丙方进行咨询过程及效果的监督、评估；

4.2.3对咨询过程中出现的问题及时进行调整和解决；

4.2.4严格遵守本合同约定，确保咨询质量。

第五条甲方的权利与义务

5.1权利：

5.1.1甲方有权要求乙方按照咨询方案提供咨询服务；

5.1.2甲方有权对乙方的咨询成果进行评价。

5.2义务：

5.2.1按时支付咨询费用；

5.2.2提供咨询所需的场地、设备、材料等；

5.2.3负责咨询期间员工的协调和管理；

5.2.4接受丙方的监督和评估。

第六条丙方的权利与义务

6.1权利：

6.1.1丙方有权对咨询过程进行监督、评估；

6.1.2丙方有权对咨询成果提出评价和建议。

6.2义务：

6.2.1确保监督、评估的公正性、客观性；

6.2.2对咨询过程中的问题及时向甲方、乙方反馈；

6.2.3为乙方提供咨询评估报告。

第七条甲方违约及限制条款

7.1甲方如未能按照合同约定支付咨询费用，乙方有权拒绝提供咨询服务，并要求甲方支付违约金；

7.2甲方在咨询过程中，如未提供必要的工作条件和资源，乙方有权要求甲方及时解决，如甲方未能在合理期限内解决，乙方有权终止合同；

7.3甲方应确保咨询成果的合理使用，不得侵犯乙方知识产权，如有争议，甲方应承担相应责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

第九条合同的变更、解除和终止

9.1双方同意，合同的变更、解除和终止，应以书面形式进行。

第十条附件

10.1附件一：咨询服务方案

10.2附件二：咨询师简历

10.3附件三：咨询服务评估表

第十一条乙方为主导的目的和意义

11.1乙方作为专业咨询服务提供方，其权益的主导有助于保障咨询服务的质量和效果；

11.2乙方的主导地位有助于充分发挥其专业优势，为甲方提供更为优质、高效的咨询服务；

11.3乙方为主导，有助于平衡三方之间的权益，降低咨询服务过程中的风险，提高合作的成功率。

第十二条合同的生效和份数

12.1本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份