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退役军人用工合同合同编号:________甲方(用工方):名称:____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:_________________乙方(退役军人):姓名:____________________身份证号码:____________________地址:____________________联系电话:_________________鉴于甲方愿意雇佣乙方作为退役军人其在岗位上提供劳动力,乙方愿意接受甲方的雇佣,双方经充分协商,达成以下协议:一、职位及工作内容1.1甲方雇佣乙方担任____________________职位,具体工作内容为____________________。二、工作时间2.1乙方的工作时间为每周_______天,每天_______小时,如有特殊情况需加班,双方可协商解决。三、工资待遇3.1甲方向乙方支付的工资为人民币_______元/月(大写:__________________________元整)。3.2乙方应按双方约定的时间领取工资。四、福利及待遇4.1甲方应按照国家的法律法规及公司规定,为乙方提供相应的福利,包括但不限于社会保险、医疗保险等。4.2乙方享有国家规定的法定节假日及休息日。五、合同的解除和终止5.1在本合同有效期内,任何一方未履行本合同约定的义务,对方均有权解除合同。5.2合同终止后,乙方应将公司物品归还,并支付因此而产生的相关费用。六、其他约定6.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方(签字/盖章):乙方(签字/盖章):签订日期:_______年_______月_______日退役军人用工合同(二)甲方(用工单位):___________乙方(退役军人):___________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上,就甲方聘用乙方事宜,经充分协商,达成以下合同条款:一、工作内容1.甲方应根据乙方的专业背景和能力,安排乙方从事相应的工作。2.乙方应服从甲方的工作安排,认真履行工作职责。二、工作时间1.乙方的工作时间应遵守甲方的劳动制度,实行标准工时制或根据实际情况执行。2.乙方加班应按照甲方的加班工资支付规定进行。三、劳动报酬1.甲方应按照国家和地方的相关规定,为乙方支付合理的工资待遇。2.乙方工资包括基本工资、加班费、奖金、津贴等,具体金额和支付方式由双方协商确定。四、社会保险和福利1.甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方应提供乙方符合国家规定的福利,如年假、节假日加班补贴等。五、合同期限1.本合同期限为:自____年__月__日起至____年__月__日止。六、终止和解除合同的条件1.双方协商一致可以解除合同。2.乙方因个人原因提出辞职的,应提前____天向甲方提出书面申请。3.甲方因客观原因需要解除合同的,应提前____天通知乙方,并支付相应的经济补偿。七、违约责任1.双方违反本合同的,应承担相应的违约责任。八、争议解决1.本合同的争议应首先通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同未尽事宜,甲乙双方可另行协商补充。2.本合
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