铜陵退休返聘合同模板

铜陵退休返聘合同模板合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方退休后返聘事宜达成如下合同：

一、返聘岗位及职责

1.乙方退休后返聘至甲方从事__________岗位工作，具体职责如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，确保返聘期间的工作质量。

二、返聘期限

1.本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面签订续聘合同。

三、返聘待遇

1.乙方返聘期间，甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币____元。

2.乙方按照国家规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方相关规定执行。

四、保密条款

1.乙方在返聘期间，应对甲方提供的技术资料、商业秘密等予以保密。

2.乙方承诺在合同期限内及合同终止后，不得以任何方式泄露甲方商业秘密。

五、违约责任

1.甲乙双方应严格履行合同约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方如违反保密条款，应赔偿甲方因此造成的经济损失。

六、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份证明复印件

2.乙方退休证明复印件

3.社会保险缴纳证明复印件

4.甲方规章制度复印件

5.其他与本合同相关的文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

丙方（第三方主体）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方退休后返聘事宜达成如下合同：

一、返聘岗位及职责

1.乙方退休后返聘至甲方从事__________岗位工作，具体职责如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，确保返聘期间的工作质量。

二、第三方主体丙方的责权利

1.丙方作为乙方返聘期间的培训和指导第三方，应负责对乙方进行专业技能培训，确保乙方能够胜任工作岗位。

2.丙方应保证乙方的返聘期间的业务能力得到提升，并提供必要的支持。

3.丙方应承担乙方在返聘期间因培训、指导产生的相关费用，具体金额由甲乙双方协商确定。

三、返聘待遇

1.乙方返聘期间，甲方按月支付乙方工资，具体金额为人民币____元。

2.乙方按照国家规定参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方相关规定执行。

4.丙方应按照甲方的要求，对乙方进行培训和指导，并承担相关费用。

四、甲方权益保障

1.甲方对乙方的返聘期间的工作成果拥有知识产权，包括但不限于专利权、著作权等。

2.乙方在返聘期间，如涉及甲方商业秘密泄露、损害甲方利益等行为，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作质量符合甲方要求。

五、乙方的违约及限制条款

1.乙方如违反保密条款，应赔偿甲方因此造成的经济损失。

2.乙方在返聘期间如发生严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权立即解除合同。

3.乙方在返聘期间不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露商业秘密、违反甲方规定等。

六、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。

2.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

丙方（第三方主体）：__________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份证明复印件

2.乙方退休证明复印件

3.社会保险缴纳证明复印件

4.甲方规章制度复印件

5.丙方培训和指导方案复印件

第三方主体丙方介入的意义和目的在于为乙方提供专业的培训和指导，提升乙方的业务能力，从而满足甲方的用工需求。同时，丙方的介入也有利于乙方更好地适应返聘岗位，提高工作质量。在此基础上，甲方作为用人单位，有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作质量符合甲方要求。同时，甲方也享有对乙方工作成果的知识产权，以及要求乙方承担违约责任的权利。这样的安排有利于保障甲方的权益，同时也为乙方提供了更好的返聘条件和待遇。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

丙方（第三方主体）：__________

鉴于乙方退休后具有丰富的工作经验和专业技能，甲方拟聘请乙方担任__________岗位工作，丙方作为乙方的专业支持第三方，为确保合同的履行和乙方的权益，经甲乙丙三方协商一致，达成如下合同：

一、返聘岗位及职责

1.乙方退休后返聘至甲方从事__________岗位工作，具体职责如下：

（1）__________

（2）__________

（3）__________

2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，确保返聘期间的工作质量。

二、第三方主体丙方的责权利

1.丙方作为乙方的专业支持第三方，应负责对乙方进行培训和指导，确保乙方能够胜任工作岗位。

2.丙方应协助乙方解决返聘期间遇到的问题，并提供必要的支持。

3.丙方应承担乙方在返聘期间因培训、指导产生的相关费用，具体金额由甲乙双方协商确定。

三、乙方权益保障

1.乙方在返聘期间享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方相关规定执行。

2.乙方在返聘期间的工作成果享有知识产权，包括但不限于专利权、著作权等。

3.乙方有权要求甲方提供合适的工作条件，确保乙方能够充分发挥专业技能。

四、甲方违约及限制条款

1.甲方如违反合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方不得擅自变更乙方的返聘岗位和工作职责。

3.甲方应按时支付乙方的工资和福利，确保乙方的权益。

五、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份。

2.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：__________

乙方（返聘人员）：__________

丙方（第三方主体）：__________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.乙方身份证明复印件

2.乙方退休证明复印件

3.社会保险缴纳证明复印件

4.甲方规章制度复印件

5.丙方培训和指导方案复印件

乙方为主导的目的和意义在于确保乙方的权益得到充分保障，使乙方能够在一个公平公正的环境中发挥专业技能。通过增加乙方的权利条款和多种利益条款，乙方在返聘期间能够