2024年安全生产责任书（三篇）

第26页共26页2024年安全生产责任书一、职责（一）通用安全生产职责1.严格确保各类文件、资料、档案及票据的安全保管，杜绝失密、泄密及丢失事件的发生。2.文件、材料等销毁工作需明确时间、地点，并指派专人负责处理。3.全体成员需熟知“三知、三会、三能”及火灾应急处置程序，确保在紧急情况下能够迅速、准确地采取行动。4.掌握并执行相关安全生产应急预案，面对突发事件时，需冷静指挥，积极组织抢救，并及时向安全管理部门及分管安全负责人汇报。5.切实执行“五防”措施，即防火、防盗、防破坏、防爆炸、防治安灾害事故。6.办公区域内严禁私拉电线，禁止使用电炉、电加热器等设备，禁止动用明火，并严禁存放易燃易爆等危险品。7.关注并报告办公室内冷热供气、电话通讯、办公桌椅等设施设备的使用情况，确保其功能正常。8.制定并执行室内卫生管理办法，保持办公环境的整洁与清新。9.每日下班前，需按规定程序关机断电，并进行安全巡视，确认无隐患后方可离开。（二）特定岗位安全生产职责1.月度安全生产例会：每月至少召开一次安全生产例会，详细记录会议内容，并上报至安全主管部门。2.安全生产教育培训：协助安全教育培训归口部门，组织并实施本部门人员的安全生产教育培训工作。3.危险源辨识：协助安全管理部门，开展本部门危险源的辨识工作。4.安全检查与建议：积极参与安全生产委员会的综合大检查，并提出合理化建议。市场部经理安全生产职责1.确保公司安全生产责任制、安全规章制度及安全操作规程在市场营销部的全面贯彻执行。2.及时收集并反馈客户信息，确保顾客满意度。3.将安全管理纳入日常经营管理中，在签订经营合同时，明确双方的安全责任。二、目标市场部需实现以下安全生产目标：1.重伤事故为零。2.火灾事故为零。3.无责任交通事故。4.事故隐患整改率达到预设百分比。5.安全生产培训率达到100%。三、奖惩考核办法依据《安全生产责任制的制定、评审、修订及考核管理制度》，每年特定日期对责任制落实情况及安全生产目标完成情况进行考核，采用打分制，考核结果需经安全生产第一负责人认可。四、说明1.分管安全负责人与市场部经理需签订安全生产责任书，市场部经理需逐条完成履职及目标，并由安全生产领导小组进行年终考核。2.库房管理员、电工、电焊工等特定岗位职责详见《安全管理制度汇编》。签字确认市场部经理签字：_____________分管安全负责人签字：_____________日期：____年__月__日2024年安全生产责任书（二）为深入贯彻“安全第一，预防为主，综合管理”的基本原则，旨在进一步强化建筑施工领域的安全生产管理，提升施工现场管理水平，确保各级安全生产责任制的全面落实，完善各类安全防护设施，有效预防和减少生产安全事故的发生，切实保障人身与财产安全，维护社会稳定，构建和谐社会。依据《中华人民共和国建筑法》、《安全生产法》及《建设工程安全管理条例》等相关法律法规，特制定本建筑施工安全生产责任书。凡在莫乎尔牧场管理区域内进行的所有建设工程，其施工总承包单位（含相关人员）均须与莫乎尔牧场管理委员会签订本责任书。一、甲乙双方需严格遵循并执行国家关于安全生产的政策法规，深化安全意识，通过完善规章制度、强化防范措施、优化施工管理，秉持敢管、敢抓、敢处分的“三敢”精神，共同致力于实现安全生产目标。二、本安全生产责任书的有效期限自施工队伍进场之日起，至工程项目全面完工并验收合格之日止。三、甲方责任及义务：1.负责对安全生产工作进行整体规划与部署，实施全面管理，并定期组织安全生产大检查，针对发现的问题与薄弱环节，督促乙方限期整改完毕。2.对乙方提出的安全生产相关问题，甲方应给予及时回应，并在三个工作日内予以处理或解决。3.及时向乙方传达上级部门及地方政府关于安全生产的最新文件精神与指示要求。四、乙方责任及义务：1.乙方作为施工工程的直接责任主体，须依法对其所承建的工程安全生产工作承担全面责任，是安全生产的第一责任人。2.乙方应建立健全安全生产责任体系与安全教育培训制度，制定并执行安全生产规章制度与操作规程，确保安全生产所需资金的足额投入。同时，需定期对所承建工程进行安全检查，发现隐患或违章作业应立即停工整改。对于重大安全隐患，必须及时向安全管理部门报告，并按照“定人、定时间、定措施”的原则落实整改。3.乙方应严格遵守国家、省、州关于安全生产的法律法规，成立安全生产领导小组，完善安全生产管理网络。在施工过程中，需按照行业标准与规范组织施工，确保各项安全防护设施随工程进度及时到位。施工现场的道路、围挡、大门、消防设施、临时用电、办公室及其他临时设施均需达到标准化施工要求。4.乙方需在施工现场建立消防安全责任制度，明确消防安全责任人，制定并执行用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度与操作规程。同时，需设置消防水源、配备消防设施与灭火器材，并在施工现场入口处设置明显标志。5.工程总负责人、技术负责人、专职安全员及特殊工种人员均需具备相应资格并持证上岗。乙方还需设置一名兼职安全员，负责参与安全生产活动并及时建立安全台账。6.乙方采购的安全防护用品必须具备生产许可证与产品备案证且各项指标合格。严禁不合格防护用品进入施工现场。同时需建立劳动防护用品的储存与发放台账。7.塔吊等起重设备入场前需经检验合格方可使用。基础开挖、钎探、隐蔽工程验收等环节需严格把关。塔吊安装必须具备相应资质且安装人员需持证上岗。8.乙方应严格执行建筑工程安全分阶段核验制度。在基础、主体、竣工等关键阶段需在自检合格的基础上报请相关机构验收合格后方可进行下一道工序的施工。9.如发生工伤事故乙方需立即启动应急预案并在两小时内向建筑行政主管部门及当地政府报告事故详情。同时需保护事故现场并采取有效措施抢救人员与财产。对事故现场进行拍照或录像记录。事故处理需遵循“四不放过”原则并依法追究相关责任人的法律责任。五、本责任书一式两份甲乙双方各执一份自双方签字盖章之日起生效。甲方（签章）：_________责任人（签字）：_________日期：____年__月__日乙方（签章）：_________责任人（签字）：_________日期：____年__月__日2024年安全生产责任书（三）企业安全生产责任书为深入贯彻《安全生产法》及“安全第一，预防为主，综合治理”的基本原则，全面强化生产管理，进一步落实安全生产责任制，构建并完善安全标准化管理体系，强化重大风险的监控与应对措施，同时建立健全应急救援与保障体系，以确保公司生产经营目标的全面达成。依据“谁主管谁负责”及“分级管理、分级负责”的原则，有限公司（以下简称“公司”）特此与所属各部门签订本《安全生产责任书》，具体内容如下：一、安全生产目标1.确保无重伤及以上伤亡事故发生。2.杜绝重大火灾、燃烧爆炸事故的发生。3.严防急性中毒、职业病、食物中毒等安全事件的发生。4.降低一般事故频率，确保一般人身伤害（轻伤）事故季度发生率不超过千分之四人次，并保障公司生产管理区域内无交通事故发生。5.防范重大环境污染及有毒有害气体泄漏事故，积极减少污染物排放。二、安全生产工作要求1.严格遵守安全生产法律法规，确保安全生产，依法承担安全生产责任。制定并实施本部门的安全生产事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故。2.与相关管理人员共同学习，提升安全生产管理能力，以满足相关规定要求。3.将安全生产业绩纳入本部门及各管理人员的重要考核内容，实施安全工作考核，并坚持奖惩分明。4.将安全生产工作纳入重要议事日程，审议安全生产工作规划，并确保其有效实施。5.实时掌握本部门的安全生产运行状况，监督落实重大问题和事故隐患的解决措施，确保安全生产。6.定期检查维护生产设备、安全装备、消防设施、防护器材及急救器具，确保其完好并正常运行；督促员工正确使用劳保用品、灭火器材，并及时更新。7.定期向公司安全主管部门（公司办公室）汇报安全生产管理、检查督促及事故隐患整改情况，对重大安全问题进行专题汇报，并提出具体解决措施。8.组织员工进行安全生产教育和培训，确保员工掌握必要的安全生产知识、规章制度、操作规程及安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格，未获得相应执业资格的从业人员，不得上岗作业。9.特种作业人员必须按照国家有关规定，经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。10.确保建设项目安全方案的审查与实施，保证建设项目与安全设施同步进行。11.编制本部门重大危险源应急预案，组织预案救灾演练，落实应急救援人员。12.推广安全生产工作先进经验，积极探索新形势下安全生产工作新思路，提升本部门安全生产工作的科学性及有效性。三、安全事故控制1.组织本部门员工认真学习《安全生产法》及相关安全生产规定，加强管理，预防安全事故的发生。2.发生重大生产安全事故时，部门主要负责人应立即组织抢救，并在事故调查处理期间坚守岗位。3.及时上报有关部门及公司安保科，保护事故现场，按照“四不放过”原则严肃查处事故责任。4.协助有关部门进行事故调查处理，支持配合事故抢救工作，提供便利条件并确保正常生产。四、安全工作报告与考核1.每月公司组织的经理会上，各部门应将安全工作作为汇报内容之一；每季度最后一个月底前上报本部门季度安全生产工作情况；年底（具体日期）前上报由部门领导签名的安全生产履职报告书，内容涵盖领导职责履行、安全生产及管理体系运行情况、事故隐患或事故处理情况、存在的问题及下一步措施、经验介绍及建