2024年学生会纪律部工作计划（二篇）

第4页共4页2024年学生会纪律部工作计划一、选拔与纪律要求1.推荐流程：学生自荐需以书面形式提交，并需获得班主任的签字确认。2.审核环节：需征求学生处及学生队的意见，确保选拔的公正性与合理性。3.试用期制度：实施两周的试用期，期满后经评估合格者方予正式录用。4.纪律模范：纪律部干事应树立榜样，严格遵守校规校纪，佩戴胸卡，对任何违规行为采取零容忍态度，一经发现即予严肃处理，包括开除。本人将不定期检查干事的纪律执行情况，累计违规两次以上者，将直接开除。二、校纪校规检查方案1.迟到管理：加强与各队纪律部的协作，共同开展迟到检查工作。针对谎报遗失胸卡、班级及学号等行为，本学期将重点整治，确保门岗检查不遗漏任何迟到学生，同时坚持公正原则，对熟识学生亦一视同仁。2.仪容仪表：加强对头发问题的检查力度，包括染发、烫发、披发、接发及长发等不符合规定的情况。首次发现将给予整改期限，逾期未改者将上报学生队处理，情节严重者直接上报学生处。3.校服穿着：严格执行校服穿着规定，对未穿校服者依据实际情况扣分。对于校服未干等特殊情况，将严格审核并坚持扣分原则。同时，统计并督促未购买校服的学生及时购买。4.胸卡佩戴：确保每位学生佩戴胸卡，对损坏者及时督促更换。加强与各队秘书处的联系，统计胸卡补办情况，以便有效开展工作。5.首饰及化妆：严禁学生佩戴首饰（包括玉佩类），一经发现即予没收并交学生队处理。空乘班学生仅在规定化妆课时间可化妆，其余时间化妆将扣分。女生不得涂抹指甲油，一经发现即要求清理并扣分。三、检查注意事项1.准时到岗：干事需按时到达检查岗位，严禁迟到、缺席、早退。2.仪容自查：检查前需确保自身仪容仪表规范，佩戴胸卡及袖标。检查时应礼貌待人，认真记录并说明扣分原因。3.问题反馈：及时反映并处理检查中遇到的问题。四、巡逻制度为改善中午时段的不良现象（如教室用餐、打牌、厕所吸烟等），本学期将实施巡逻制度。派遣纪律部干事在指定区域（如厕所、隐蔽角落、食堂、操场等）及班级教室进行巡逻检查，对违规行为采取胸卡扣留并上报学生队或学生处处理。五、会议制度1.干事会议：每周定期召开工作小结会议（无特殊情况），总结本周工作并布置下周任务，确保每位干事明确职责。对无故缺席会议超过三次的干事将按开除处理。2.交流讨论会：每两周召开一次（无特殊情况），促进各纪律部之间的交流与合作，共同解决存在的问题并互相学习促进。六、总结与展望针对难管理的班级，将加大检查力度并与学生处、学生队老师紧密合作逐步解决问题。同时呼吁班主任老师的大力支持与配合。注重部门内部团结及与其他部门的协调合作，鼓励新同学加入以壮大团队力量，共同为学生会的发展贡献力量。2024年学生会纪律部工作计划（二）新学期伊始，学员纪律部再度踏上新的征程。回顾往昔，纪律部在上级的深切关怀与广大学生的鼎力支持下，圆满完成了既定任务，赢得了师生们的普遍认可与赞誉。本学年伊始，纪律部在各位老师的悉心指导及新一届学生会领导班子的坚强领导下，正式开启新的工作篇章。作为学生会不可或缺的关键部门，纪律部将秉承优良传统，锐意进取，持续强化纪律、学风及日常生活管理，致力于为同学们打造一个宁静、稳定的学习与生活环境，为学院的日常管理及有序运行提供坚实保障。一、招新规划鉴于纪律部承担着监督学生早操及卫生状况的重要职责，为确保各项工作的高效执行，纪律部特决定通过公开、公正的招聘程序，吸纳一批学业优秀、工作能力强、服务意识高的新生力量，以充实部门团队。初期，我们将对新生进行系统性培训，助其快速掌握工作要领，顺利融入纪律部大家庭。本次招新计划人数控制在8至__人之间，其中男性成员占比约5至__人，女性成员占比约2至__人。二、恪尽职守与协同合作纪律部将一如既往地坚守岗位，严格维护各类活动会场的纪律秩序，确保活动在安静、有序的氛围中顺利进行，坚决杜绝任何形式的混乱现象。同时，我们将积极与体育部紧密配合，确保早操活动的有序开展；与生活部携手并进，严格检查大一新生的内务状况，进一步规范其行为举止。在学院领导、学工处、团委及学生会的共同指导下，纪律部全体成员将秉持公正、公平的原则，切实履行职责，为我院学生营造良好的成长环境。纪律部深知学院工作是一个紧密相连的整体，因此我们将加强与团委、院学生会及其他部门之间的沟通与合作，在各类大型活动中联合策划、共同组织，为构建良好的教学秩序与校园文化氛围贡献力量，全心全意为同学服务，为学院发展添砖加瓦。三、未来展望展望未来，纪律部将始终坚守为学生服务的初心与使命，