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文档简介
第2页共2页2024年图书管理员岗位职责范例图书管理员应坚定为教育教学服务的理念,全力以赴地执行其职责。1.遵循图书编目规定,确保新书及时登记、编目并分类上架。2.制定学期图书工作计划,严格遵守《借阅规定》及《赔偿制度》。3.随着形势发展,定期进行图书清理更新,同时对旧书进行必要的修复。4.认真执行每日中午的图书借阅服务,以及除周六外的下午分班阅览接待工作。5.定期更新图书橱窗内容,每月进行一次更新。6.指导学生阅读活动,每学期组织一次读书心得交流,并举办一次读书知识讲座。关注学生的阅读进度,确保每位学生每学期阅读课外书不少于指定数量。7.保持室内整洁,每日进行常规清洁,每月进行一次深度清洁,确保环境宜人。8.以热情的服务态度坚守岗位,深入研究图书管理业务,提升工作效率。9.准确统计读者阅读率,详细记录各类使用情况登记表册。10.忠诚于党的教育事业,热爱图书管理工作,严格履行岗位职责,遵守相关图书管理规定,全心全意为读者提供服务。11.切实做好环境卫生,确保防火、防盗、防尘、防晒、防潮和防虫措施。12.熟练掌握图书管理技能,做好图书分类、编目,确保新书及时上架并投入使用。妥善保管各类报纸、期刊,定期装订归档。13.积极主动为教学和学生成长提供支持,严格按照规定完成书刊资料的处理工作。定期发布新书通报和馆藏书目,积极推荐图书给师生。14.负责图书的排列、整理,完成各类统计、盘点和记录,确保图书标识、卡片、登录号、索书号的清晰准确,做到账实相符。对破损图书和重要资料进行修复和装裱。15.指导学生正确借阅图书和查找资料,严格遵守借阅流程,教育学生爱护图书,确保按时归还,保持图书的良好状态,提高图书的使用效率和周转率。16.每周安排一至两次学生阅读活动,为学生的课余生活提供丰富的学习空间。2024年图书管理员岗位职责范例(二)一、图书管理员需严格遵守并执行图书管理的既定规章制度。二、图书管理员应秉持为职工服务的宗旨,深入研究业务,精通图书管理的基本技能,负责制定及执行图书室的管理操作。三、建立并维护完整的出版物进出记录系统,有效进行图书借阅与阅读指导,不断优化工作流程,简化手续,以提升图书的流通效率。四、需有系统性、原则性地选购图书,订阅期刊,确保新书、新刊的及时补充,合理利用图书经费。五、遵循图书编目规定,对馆藏书籍进行分类编目,新购置的出版物应迅速处理并上架,避免无故积压,确保图书的及时流通。六、定期宣传新书内容,组织阅读活动,严格进行书刊的鉴定工作,防止不适宜的出版物进入借阅环节。七、珍视图书资源,定期盘点,确保账实相符,保持图书馆、阅览室及资料区的整洁通风,全面做好防火、防潮、防灾、防盗等安全防护措施。八、按时对报纸、
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