2024年学校目标管理责任制（三篇）

第4页共4页2024年学校目标管理责任制一、管理机制1.实施动态管理机制，结合定期与不定期的评估方式，进行半年初评与年终总评，并综合平时各项检查结果，由院长办公会作出最终评价。2.本责任目标采取奖惩制度，对表现优异的科室和个人予以表彰，对落后科室则进行批评，并视情况对责任人采取撤职等措施。3.若科室发生医疗纠纷，将实行年终一票否决制。二、工作重心1.强调医疗安全与医疗技术水平的提升。在严格执行基本医疗制度、诊疗规范、常规和标准的基础上，重点强化医疗基础质量、环节质量和终末质量管理，确保医疗安全，全面贯彻落实中医医院“管理年活动”的各项要求。2.遵循“引进来、送出去”的原则，逐步构建并完善人才梯队。3.加强基础设施建设，加速新综合楼的投入使用，致力于将我院打造成为外观宏伟、功能完善、住院条件优越、内部设施先进、工作环境舒适且社会形象良好的二级甲等中医院。4.突出中医药文化建设，探索并建立长效机制以发挥中医药特色优势，强化中医药特色，并借助现代化手段提升中医药治疗效果和诊疗能力，明确中医医院以中医为主的发展方向，为人民群众提供更加优质的中医药服务。5.高度重视安全生产工作，始终贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强平安建设及医疗安全生产工作，有效控制重特大事故的发生。依据相关法律法规，明确各科室主任（或负责人）为第一责任人，将消防和安全生产责任落实到人，实行责任追究制。6.严格执行计划生育政策，认真贯彻落实相关法律法规，确保育龄妇女的学习、孕检和计划生育率达到规定标准。对违反计划生育政策的行为，将依法依规进行处理。7.切实做好对口支援乡镇卫生院工作，根据卫生局的统一部署，提高乡镇卫生院医疗救治服务能力，改善农村卫生技术人员匮乏和医疗基础设施落后的状况。三、任务与措施1.医疗业务工作强化质量管理：通过加强教育、完善医疗安全防范机制、定期研究医疗质量与安全工作、强化科级质量管理组织职责以及完善相关制度和考评体系等措施，提高医疗质量和安全水平。加强门急诊管理：优化门诊设施条件和服务流程，加强急诊急救人员培训，落实首诊负责制，提高急危重症患者抢救成功率。加快技术建设：加强检验科实验室建设，积极引进新技术、新项目，并强化对技术建设的管理力度。提升护理质量：继续实行护理质量三级管理体系，加强护理核心制度的执行情况监督，定期进行护理缺陷和投诉的归因分析。2024年学校目标管理责任制（二）甲方职责：1.传达并贯彻上级部门关于安全生产文明施工的指示精神，适时部署相关工作，为安全生产文明施工提供必要的帮助与指导。2.负责审批建筑项目的施工组织设计及专项方案，并在开工前对各施工现场进行安全生产文明施工的交底工作。3.定期组织与工程部人员一同进行现场安全生产与文明施工的督促检查，确保各项安全措施得到有效执行。4.协助项目部在开工前办理工程备案及安全生产相关手续，确保项目合法合规推进。5.督促施工现场项目经理深入贯彻“安全第一，预防为主”的方针，建立健全各级安全生产、文明施工责任制，明确各方职责，并确保其得到有效实施。6.总结并推广安全生产、文明施工的成功经验与典型案例，组织参与各类相关活动与竞赛，表彰先进，激励个人与团队。乙方职责：1.组织施工现场全体职工深入学习并贯彻执行“安全第一，预防为主”的方针，明确项目经理作为现场安全生产第一责任人的角色，全面协调各施工班组的安全生产工作。制定并实施施工现场安全生产制度及各班组、特殊工种的安全责任制，确保责任书各项指标顺利完成。2.切实做好上岗前的安全教育工作，特别是针对新入职及换岗工人，严格执行三级安全教育制度。确保项目管理人员及特殊工种持证上岗，提升整体安全素质。3.认真做好施工现场的安全台账资料整理工作，确保资料齐全、准确、可追溯。4.严格按照施工组织设计场布要求布置施工用电，现场配电及施工机械井架、塔吊、架子的设置安装需遵循JGJ59-99建设部新标准及《浙江省施工现场安全标准化管理暂行规定》。督促施工人员正确使用安全、卫生设施和个人防护用品，保障作业安全。5.开展多种形式的安全宣传教育活动，并张挂针对性的安全宣传警示牌，提高职工安全意识。在危险地段及出入口夜间设置警示灯，确保施工现场夜间安全。同时，加强防火检查，特别是在工程装饰期间，要做好油漆仓库和易燃品的消防防护措施，消除火灾隐患并制止消防违法行为。6.定期组织对施工现场进行安全生产检查，对发现的事故隐患及时整改并将整改结果存档备查。7.定期召开工地安全工作会议，当工程进度与安全发生冲突时，必须无条件服从安全要求。三、奖励机制：设立安全生产基金，专项用于安全宣传教育、检查等活动及奖励优秀个人与团队。甲方将按照进场时、工程进展中、竣工前三个阶段定期及不定期地对安全生产、文明施工工作进行抽查与考评。对于在安全生产、文明施工方面表现突出、符合条件的工程与个人将给予荣誉或物质奖励。四、处罚措施：（一）对于存在以下情况之一的工程将视情节轻重给予罚款、通报或停工整改等处罚措施具体罚款标准参照公司相关文件执行：1.一次检查不合格且经整改后仍不合格的；2.二次检查仍不合格的；3.接到《本公司安全科安全检查隐患整改通知书》后逾期未进行改进的。（二）对于存在以下情况之一的工程将按公司相关文件进行重罚并通报批评：1.三阶段检查均不合格的；2.查出的事故隐患经通知整改后复查再次发现同类隐患的。（三）对于存在以下情况之一的工程将处以____元罚款：1.屡次检查均不合格的；2.发生重伤二人以上（含二人）事故的；3.造成电力、邮电通讯、市政等设施直接经济损失一次五万元以下的；4.在上级部门安全大检查中被通报批评的。（四）对于存在以下情况之一的工程将按幕墙面积处以____元-____元/m²的罚款并取消项目经理资格等处罚：1.发生死亡一人或重伤超过二人的；2.造成电力、邮电通讯、市政等设施直接经济损失一次超过五万元的；3.在部、省安全大检查中被通报批评的；4.严重违反责任书规章、标准和规定的。（五）乙方在安全生产、文明施工管理中若存在严重失职行为并造成不良影响的将由公司给予行政处理。本责任书双方责任人如有变动接任人即为当然负责人。本责任书一式三份分别由乙方、公司（行政办公室）及公司质安部各执一份自签订之日起生效至工程竣工验收后自然失效。中成幕墙装饰有限公司（盖章）项目经理：（盖章或签字）年月日2024年学校目标管理责任制（三）甲方职责：1.贯彻执行上级部门关于安全生产文明施工的指示精神，适时部署相关工作，并为安全生产文明施工提供必要的帮助与指导。2.审核并批准建筑项目的施工组织设计及专项方案，在开工前对各个施工现场进行安全生产文明施工的详细交底。3.定期联合工程部人员，对现场的安全生产与文明施工情况进行监督与检查。4.协助项目部在开工前完成工程备案及安全生产相关手续的办理工作。5.监督施工现场项目经理，确保“安全第一，预防为主”的方针得到切实贯彻，建立健全各级安全生产、文明施工责任制，明确各自职责，并督促其实施。6.总结并推广安全生产、文明施工的成功经验与典型案例，组织参与各类安全生产、文明施工活动及安全知识竞赛，表彰先进事迹，对先进个人及团队给予奖励。乙方职责：1.组织施工现场全体职工深入学习并贯彻“安全第一，预防为主”的方针，明确项目经理为现场安全生产的第一责任人，综合协调各施工班组的安全生产工作，制定并实施施工现场安全生产制度及各班组、特殊工种的安全责任制，确保责任书各项指标顺利完成。2.严格执行上岗前安全教育制度，特别是对新入职及换岗工人进行三级安全教育，确保项目管理人员及特殊工种持证上岗。3.认真整理并保存施工现场的安全台帐资料。4.严格按照施工组织设计的场布要求布置施工用电，现场配电及施工机械、井架、塔吊、架子等设施的安装必须符合国家及地方标准（如JGJ59-99及《浙江省施工现场安全标准化管理暂行规定》），并督促施工人员正确使用安全、卫生设施及个人防护用品。5.开展多样化的安全宣传教育活动，并悬挂针对性强的安全宣传警示牌，以提高职工的安全意识。在危险地段及出入口夜间设置警示灯，确保施工现场安全。同时，加强防火检查，特别是在工程进入装饰阶段时，要做好油漆仓库及易燃品的消防防护工作，消除火灾隐患并制止消防违法行为。6.定期组织对施工现场进行安全生产检查，对发现的事故隐患必须立即整改，并将整改结果存档备查。7.定期召开工地安全工作会议，当工程进度与安全发生冲突时，必须优先保障安全。三、奖励机制：设立安全生产基金，用于支持安全宣传教育、检查等活动及奖励。甲方将根据责任书中规定的各项要求，按进场时、工程进展中、竣工前三个阶段进行定期及不定期的抽查与考评。对于在安全生产、文明施工工作中表现突出、符合条件的工程及个人，公司将给予荣誉或物质奖励。四、处罚措施：1.对于存在以下情况之一的工程，可处以罚款、通报批评或停工整改等处罚，罚款标准依据公司相关文件执行：一次检查不合格且经整改后仍不合格的；二次检查不合格的；接到《本公司安全科安全检查隐患整改通知书》后逾期未进行改进的。2.对于存在以下情况之一的工程，可按公司相关文件进行重罚并通报：三阶段检查均不合格的；查出的事故隐患在整改复查时再次发现的。3.对于存在以下情况之一的工程，可处以指定金额的罚款：屡次检查不合格的；发生重伤二人以上（含二人）事故的；造成电力、邮电通讯、市政等设施直接经济损失一次五万元以下事故的；在上级部门安全大检查中被通报批评的。4.对于存在以下情况之一的工程，可处以按幕墙面积计算的罚款（具体金额范围由公司另行规定），并取消项目经理资格等处罚：发生死亡一人或重伤超过二人事故的；造成电力、邮电