ktv个人聘用合同模板

ktv个人聘用合同模板合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以提前一个月通知乙方终止或续签本合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

（1）负责____工作；

（2）遵守甲方的规章制度；

（3）完成甲方交办的其他工作任务。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得无故拖延或拒绝。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。

3.2乙方享有国家法定节假日加班工资、奖金等待遇。

3.3乙方工资按月发放，每月____日前支付上月工资。

第四条社会保险

4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按照甲方的要求，提供相关证件，办理社会保险手续。

第五条劳动保护

5.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施。

5.2乙方应遵守甲方制定的安全操作规程，确保工作安全。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1在合同期内，任何一方提前终止本合同，需提前一个月通知对方。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；

（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（5）合同期内，乙方累计旷工超过____天的；

（6）乙方主动提出解除本合同的。

6.3甲方解除本合同的，应依照国家法律规定支付经济补偿。

第七条保密协议

7.1乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

7.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方规章制度

5.甲方提供的劳动保护设施情况

6.乙方社会保险缴纳证明

7.保密协议

8.其他相关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

第三方主体：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以提前一个月通知乙方终止或续签本合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

（1）负责____工作；

（2）遵守甲方的规章制度；

（3）完成甲方交办的其他工作任务。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得无故拖延或拒绝。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。

3.2乙方享有国家法定节假日加班工资、奖金等待遇。

3.3乙方工资按月发放，每月____日前支付上月工资。

第四条社会保险

4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按照甲方的要求，提供相关证件，办理社会保险手续。

第五条劳动保护

5.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施。

5.2乙方应遵守甲方制定的安全操作规程，确保工作安全。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1在合同期内，任何一方提前终止本合同，需提前一个月通知对方。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；

（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（5）合同期内，乙方累计旷工超过____天的；

（6）乙方主动提出解除本合同的。

6.3甲方解除本合同的，应依照国家法律规定支付经济补偿。

第七条甲方权益保障

7.1乙方同意将其在合同期内所创造的技术成果、商业秘密等知识产权权益归甲方所有。

7.2乙方在合同期内不得兼职从事与甲方业务相同或相近的工作，不得损害甲方利益。

7.3乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

7.4乙方违反本合同规定的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

第八条违约及限制条款

8.1乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

8.2乙方违反合同规定，导致甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

8.3乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方声誉，不得进行诽谤、恶意中伤等行为。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

第三方主体：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方规章制度

5.甲方提供的劳动保护设施情况

6.乙方社会保险缴纳证明

7.保密协议

8.其他相关文件

第三方主体介入的意义和目的在于为甲方提供专业的人力资源管理服务，确保甲方的业务运营和知识产权得到有效保护。同时，通过增加甲方的权利条款和多种利益条款，确保甲方的权益在合同中得到充分体现和保障。在此基础上，甲方为主导的目的和意义在于确保乙方的合法权益得到保障，同时通过明确乙方的违约及限制条款，维护甲方的利益和声誉。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

第三方主体：__________

鉴于乙方具备甲方所需的专业技能和经验，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2甲方根据乙方的实际工作表现和甲方业务需要，可以提前一个月通知乙方终止或续签本合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

（1）负责____工作；

（2）遵守甲方的规章制度；

（3）完成甲方交办的其他工作任务。

2.2乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得无故拖延或拒绝。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。

3.2乙方享有国家法定节假日加班工资、奖金等待遇。

3.3乙方工资按月发放，每月____日前支付上月工资。

第四条社会保险

4.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按照甲方的要求，提供相关证件，办理社会保险手续。

第五条劳动保护

5.1甲方应严格执行国家有关劳动保护的规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护设施。

5.2乙方应遵守甲方制定的安全操作规程，确保工作安全。

第六条劳动合同的解除和终止

6.1在合同期内，任何一方提前终止本合同，需提前一个月通知对方。

6.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照本合同约定提供劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）甲方违反法律法规规定，强迫乙方劳动的；

（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。

6.3乙方解除本合同的，甲方应依照国家法律规定支付经济补偿。

第七条乙方权益保障

7.1乙方同意将其在合同期内所创造的技术成果、商业秘密等知识产权权益归乙方所有。

7.2乙方在合同期内不得兼职从事与甲方业务相同或相近的工作，不得损害乙方利益。

7.3乙方在合同期内及合同期满后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

7.4乙方违反本合同规定的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。

第八条甲方违约及限制条款

8.1甲方违反本合同约定，未按时支付工资、奖金等报酬的，应支付乙方违约金，并承担相应的赔偿责任。

8.2甲方违反本合同约定，未依法为乙方缴纳社会保险费的，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付经济补偿。

8.3甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，乙方有权立即解除本合同，并向有关部门投诉、举报。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向乙方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（员工）：__________

第三方主体：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印