私企劳务用工合同模板

私企劳务用工合同模板合同编号：_______

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事__________工作，具体职责和要求按照甲方的规章制度和实际工作需要确定。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

三、劳动报酬

1.乙方的工资为每月____元，按照甲方规定的工资支付时间发放。

2.乙方享受国家规定的节假日加班工资、奖金、津贴等待遇。

3.乙方的工作绩效奖金根据甲方制定的考核标准进行评定。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。

2.乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.乙方因病、非因工负伤需要休息的，按照国家和地方法律法规的规定享受病假待遇。

五、劳动保护和职业健康

1.甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

2.甲方应关注乙方的职业健康，定期为乙方进行健康检查。

六、合同解除和终止

1.在合同期限内，任何一方提前解除或终止合同，需提前____天通知对方。

2.乙方解除或终止合同的原因不符合法律法规规定，甲方有权拒绝支付经济补偿。

七、争议解决

1.本劳动合同的签订、履行、解除或终止等事项，如有争议，双方应首先协商解决。

2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.甲方规章制度

4.甲方社会保险登记证复印件

5.乙方体检报告复印件

6.其他相关文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：_______

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方主体）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、第三方主体责权利

1.丙方作为第三方主体，负责为甲方提供专业的劳务服务，包括但不限于人力资源管理、招聘、培训、薪酬福利管理等。

2.丙方应确保提供的劳务服务符合国家法律法规及甲方要求，保证服务质量，不得擅自离岗。

3.丙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

4.丙方在提供劳务服务过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲方和乙方的合法权益。

5.丙方在提供劳务服务过程中，应按照甲方的要求，保护甲方的商业秘密和知识产权。

二、甲方权益保障

1.甲方有权根据实际工作需要，要求丙方提供相应的劳务服务。

2.甲方有权对丙方提供的劳务服务进行监督和检查，确保服务质量符合甲方的要求。

3.甲方有权根据合同约定，要求丙方承担违约责任。

4.甲方有权在合同期限内，解除或终止合同，但需提前通知丙方。

5.甲方有权要求丙方按照约定时间支付经济补偿。

三、乙方违约及限制条款

1.乙方同意在甲方从事__________工作，具体职责和要求按照甲方的规章制度和实际工作需要确定。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

3.乙方如因违反甲方的规章制度或合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的违约责任。

4.乙方在合同期限内，如未经甲方同意，不得离岗或从事与甲方有竞争关系的工作。

四、合同解除和终止

1.在合同期限内，任何一方提前解除或终止合同，需提前通知对方。

2.如丙方解除或终止合同的原因不符合法律法规规定，甲方有权拒绝支付经济补偿。

3.合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续。

五、争议解决

1.本劳动合同的签订、履行、解除或终止等事项，如有争议，双方应首先协商解决。

2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

1.本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，甲乙丙三方可签订补充协议，补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方主体）：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.甲方规章制度

4.甲方社会保险登记证复印件

5.乙方体检报告复印件

6.其他相关文件

第三方介入的意义和目的：

第三方主体的介入，有助于甲方在劳务用工方面降低成本、提高效率，同时避免甲方直接雇佣临时工可能面临的法律风险。丙方作为专业的人力资源服务提供商，能够为甲方提供全方位的劳务服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理等，有利于甲方集中精力开展核心业务。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，主导本合同的签订和履行，旨在确保乙方能够按照甲方的要求提供合格的劳务服务，同时保障甲方的合法权益。通过与第三方主体丙方签订合同，甲方能够在劳务用工方面实现成本控制和风险防范，进一步提高甲方在市场竞争中的优势。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：_______

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方主体）：__________

鉴于乙方具备甲方所需的专业技能和经验，丙方作为专业的劳务服务提供商，具备甲乙双方所需的资源和能力，经甲乙丙三方充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、第三方主体责权利

1.丙方作为第三方主体，负责为乙方提供合适的工作岗位，并确保甲方对乙方的劳务需求得到满足。

2.丙方应确保乙方的劳务服务符合甲方的要求，保证服务质量，不得擅自离岗。

3.丙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗。

4.丙方在提供劳务服务过程中，应遵守国家法律法规，不得损害甲方的合法权益。

5.丙方在提供劳务服务过程中，应按照甲方的要求，保护甲方的商业秘密和知识产权。

二、乙方权益保障

1.乙方有权根据实际工作需要，选择合适的工作岗位。

2.乙方有权获得丙方提供的合适的工作环境和条件。

3.乙方有权获得甲方的报酬和福利待遇，包括但不限于工资、奖金、保险等。

4.乙方有权在合同期限内，解除或终止合同，但需提前通知丙方。

5.乙方有权要求丙方按照约定时间支付经济补偿。

三、甲方违约及限制条款

1.甲方应按照合同约定，按时支付乙方的工资和福利待遇。

2.甲方不得擅自变更乙方的工作岗位和工作内容。

3.甲方不得擅自解除或终止合同，如因特殊情况需解除或终止合同，需提前通知乙方。

4.甲方应按照乙方的要求，为乙方提供合适的工作环境和条件。

四、合同解除和终止

1.在合同期限内，任何一方提前解除或终止合同，需提前通知对方。

2.如甲方解除或终止合同的原因不符合法律法规规定，乙方有权要求甲方支付经济补偿。

3.合同解除或终止后，乙方应按照甲方的要求，办理工作交接手续。

五、争议解决

1.本劳动合同的签订、履行、解除或终止等事项，如有争议，双方应首先协商解决。

2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

1.本劳动合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，甲乙丙三方可签订补充协议，补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（第三方主体）：__________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.甲方规章制度

4.甲方社会保险登记证复印件

5.乙方体检报告复印件

6.其他相关文件

乙方为主导的目的和意义：

乙方作为劳动者，主导本合同的签订和履行，旨在确