暑假兼职合同条款详解

暑假兼职合同条款详解合同编号：__________甲方（用人单位）：___________________地址：_____________________________联系电话：_________________________法定代表人/负责人：_________________乙方（兼职人员）：___________________身份证号码：________________________联系电话：_________________________住址：_____________________________鉴于甲方需雇佣乙方于暑假期间为其提供兼职服务，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条工作内容1.1乙方在暑假期间为甲方提供兼职服务，具体工作岗位、工作内容、工作时间等详见附件。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，并服从甲方的管理。第二条劳动报酬2.1乙方的工作报酬为人民币（大写）：________元整（小写）：￥________元。2.2甲方应按月支付乙方工资，支付时间为每月的一个工作日。2.3乙方的工作时间超过法定的工作时间部分，甲方应按照不低于当地最低工资标准的150%支付加班费。第三条试用期3.1乙方在签订合同后，应进行试用期，试用期为____个月。3.2试用期满，甲方应根据乙方的实际表现，决定是否正式录用乙方。第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同终止后，应对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第五条合同的解除和终止5.1在合同期内，如乙方因故不能继续履行合同，甲方有权解除合同。5.2在合同期内，如甲方因故需要解除合同，应提前____天通知乙方。5.3合同期满，本合同自动终止。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：___________________乙方（兼职人员）：___________________签订日期：__________________________附件：兼职岗位职责及要求一、附件列表：1.兼职岗位职责及要求二、违约行为及认定：1.乙方在合同期内及合同终止后，未对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，构成违约。2.乙方未按照甲方要求完成指定工作任务，或未服从甲方管理，构成违约。3.甲方未按月支付乙方工资，或支付工资低于当地最低工资标准，构成违约。4.甲方未在合同约定的时间内通知乙方解除合同，构成违约。三、法律名词及解释：1.违约：一方未履行合同义务或履行合同义务不符合约定的，另一方有权要求其承担违约责任。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.兼职：指在主要工作之外，从事的额外工作，以获取额外收入。4.试用期：用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，用于考察劳动者是否符合岗位要求的期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作过程中，遇到工作内容不明确或难以完成的情况，应立即与甲方沟通，寻求帮助和指导。2.甲方未按时支付工资，乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方在规定时间内支付工资。3.乙方在合同期内提出解除合同，应提前通知甲方，并办理相关手续。4.双方在履行合同过程中发生争议，可先尝试通过友好协商解决，协商不成时，可寻求法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供兼职工作岗位，乙方为甲方提供兼职服务。2.甲方与乙方约定合同期限、工作内容、工作时间、工资待遇等事项。3.