新版员工权益承诺与发展保证

新版员工权益承诺与发展保证合同编号：__________合同各方当事人：鉴于甲方为一家合法成立并有效存在的企业，乙方为甲方员工；鉴于乙方愿意为甲方工作，并愿意接受甲方提供的员工权益承诺与发展保证；甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在职期间甲方对乙方所提供的权益承诺与发展保证事宜，达成如下协议：第一条权益承诺1.1甲方承诺按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供符合劳动法规定的劳动条件，包括但不限于：（1）为乙方提供符合国家安全生产法律、法规、标准和规范的劳动保护用品；（2）为乙方提供与工作岗位相适应的培训和指导；（3）为乙方按时足额支付工资，并依法为乙方缴纳社会保险费；（4）为乙方提供休息、休假的权利，并按照国家和地方法律法规的规定安排乙方的工作时间和休息时间；（5）为乙方提供平等的晋升机会和职业发展空间；（6）尊重乙方的人格尊严，保护乙方的合法权益，不得歧视乙方。1.2甲方承诺，除法律、法规、政策明确规定外，甲方不得随意解除与乙方的劳动合同。1.3甲方承诺，在乙方在职期间，如乙方因工作原因造成的人身伤害或者职业病，甲方将依法承担相应的责任。第二条发展保证2.1甲方承诺，根据乙方的岗位、能力和业绩，为乙方提供职业发展通道，包括但不限于内部晋升、岗位调整、培训学习等。2.2甲方承诺，为乙方提供定期的绩效评估，并根据乙方的绩效评估结果，给予乙方相应的薪酬待遇和晋升机会。2.3甲方承诺，为乙方提供与岗位相适应的培训和学习机会，帮助乙方提高职业素养和业务能力。第三条保密条款3.1乙方同意，在职期间及离职后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密，并不得以任何方式泄露给第三方。3.2乙方同意，在离职后不得在同行业从事与甲方业务相同或相似的工作，以避免与甲方发生利益冲突。第四条违约责任4.1如甲方违反本合同的约定，乙方有权要求甲方承担违约责任。4.2如乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。第五条其他条款5.1本合同自双方签字或者盖章之日起生效，有效期为____年。5.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴费证明4.培训和学习计划5.绩效评估报告6.商业秘密、技术秘密和经营策略等相关资料7.保密协议8.竞业限制协议二、违约行为及认定：1.甲方违反本合同的约定，包括但不限于：未按时足额支付工资未依法为乙方缴纳社会保险费随意解除与乙方的劳动合同未提供约定的培训和学习机会2.乙方违反本合同的约定，包括但不限于：泄露甲方商业秘密、技术秘密和经营策略等保密信息在离职后从事与甲方业务相同或相似的工作，与甲方发生利益冲突三、法律名词及解释：1.劳动条件：指劳动者在劳动过程中所处的环境、条件和工作内容等方面的总和。2.劳动保护用品：指为保障劳动者人身安全和健康，用于预防事故和职业病的各种装备和物品。3.社会保险费：指用人单位按照法律规定为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等费用。4.绩效评估：指通过对劳动者工作成果、工作态度和工作能力等方面的评估，以确定劳动者的工作表现和薪酬待遇。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.竞业限制：指在劳动合同或保密协议中约定的，劳动者在离职后一定期限内不得在同行业从事与原雇主相同或相似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时足额支付工资：乙方有权要求甲方支付工资差额和逾期支付的利息。乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费：乙方有权要求甲方补缴社会保险费并支付相应的利息。乙方可以向社会保险管理部门投诉或申请社会保险仲裁。3.甲方随意解除与乙方的劳动合同：乙方有权要求甲方支付赔偿金。乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。4.甲方未提供约定的培训和学习机会：乙方有权要求甲方履行合同约定，提供培训和学习机会。乙方可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和经营策略等保密信息：甲方有权要求乙方停止泄露并承担违约责任。甲方可以向法院提起诉讼，要求乙方赔偿损失。6.乙方在离职后从事与甲方业务相同或相似的工作，与甲方发生利益冲突：甲方有权要求乙方停止从事相关工作并承担违约责任。甲方可以向法院提起诉讼，要求乙方赔偿损失。五、所有应用场景：1.适用于各类企业与员工之间的劳动合同签订。2.适用于企业对员工提供的权益承诺与发展保证。3.适用于规范甲方与乙方之间的权利义务关系。4.适用于保障乙方的劳动权益和职业发展。5.适用于明确乙方的保密义务和竞业限制。6.适用于指导甲方