人才共享输送协议

人才共享输送协议合同编号：__________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________单位名称：____________________单位地址：____________________联系人：____________________联系电话：__________________电子邮箱：__________________鉴于甲方是一家具有人才需求的企事业单位，乙方是一家专业从事人才输送的服务机构，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，就甲方人才共享输送事宜达成如下协议：一、人才输送范围1.甲方根据业务发展需要，向乙方提出人才需求计划，具体包括岗位名称、岗位职责、任职资格、人数等信息。2.乙方根据甲方的需求计划，为其筛选合适的人才，并按照甲方的要求进行输送。二、人才输送数量及质量1.乙方应确保输送的人才数量满足甲方的需求。2.乙方应确保输送的人才质量，所输送人才应具备甲方可接受的学历、工作经验和技能水平。三、人才输送期限1.人才输送期限自甲方收到乙方输送的第一批人才之日起计算，至甲方满意为止。2.甲方可根据实际需求，提前通知乙方终止人才输送。四、人才输送费用1.乙方应按照甲方的要求，为甲方提供的人才输送服务收取合理的服务费用。具体收费标准及支付方式由双方另行协商确定。2.乙方应在提供人才服务前向甲方出示正规收费凭证。五、保密条款1.除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。2.乙方应对甲方提供的业务资料、商业秘密等予以保密，不得泄露给第三方。六、违约责任1.双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。2.乙方如未能按约定时间、质量输送人才，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权解除本协议。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，除非一方提前终止本协议。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________甲方代表（签名）：______________乙方代表（签名）：______________签订日期：____________________一、附件列表：1.甲方单位有效营业执照副本复印件2.乙方单位有效营业执照副本复印件3.甲方单位资质证书复印件4.乙方单位资质证书复印件5.甲方单位法定代表人身份证明复印件6.乙方单位法定代表人身份证明复印件7.双方签订的保密协议8.人才输送服务费用明细表9.人才输送名单10.双方约定的其他文件二、违约行为及认定：1.乙方未能按约定时间、质量输送人才，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权解除本协议。2.乙方未经甲方同意，泄露甲方提供的业务资料、商业秘密等给第三方，乙方应承担违约责任。3.甲方未按约定支付乙方服务费用，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付违约金。4.甲方未按约定提供人才需求信息，导致乙方无法正常履行本协议，甲方应承担违约责任。5.双方在其他约定事项中违约，应根据约定承担相应的违约责任。三、法律名词及解释：1.人才共享输送：指甲方根据业务发展需要，向乙方提出人才需求计划，乙方为甲方提供合适的人才输送服务。2.违约金：指一方违约时，应向守约方支付的赔偿金。3.保密协议：指双方约定对协议内容和签订过程予以保密的协议。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.资质证书：指乙方从事人才输送服务所具备的官方认证的资格证书。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.人才输送数量及质量不符合甲方要求：乙方应立即进行调整，重新输送符合要求的人才，并承担相应违约责任。2.甲方支付服务费用不及时：乙方应提醒甲方按时支付服务费用，必要时可依法追讨欠款。3.乙方泄露甲方商业秘密：乙方应立即停止泄露行为，向甲方道歉，并承担违约责任。4.不可抗力导致无法履行协议：双方应协商延迟履行或解除协议。5.双方在其他方面出现争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为企事业单位，需要招聘特定岗位的人才。2.乙方为人才服务机构，具备提供人才输送服务的资质和能