用人担保保证书范本保证书

用人担保保证书范本保证书合同编号：__________用人担保保证书一、保证人信息（1）名称：____________________（2）地址：____________________（3）法定代表人：________________（4）联系电话：________________（1）名称：____________________（2）地址：____________________（3）法定代表人：________________（4）联系电话：________________二、被保证人信息（1）名称：____________________（2）地址：____________________（3）法定代表人：________________（4）联系电话：________________三、保证事项1.甲方、乙方共同向丙方保证，甲乙双方的员工在丙方从事工作期间，将遵守国家法律法规、甲方乙方的规章制度以及丙方的相关规定，不得从事违法、违规行为。（1）故意损害丙方利益；（2）泄露丙方商业秘密；（3）利用职务之便谋取不正当利益；（4）涉及刑事犯罪；（5）其他有损丙方利益的行为。3.如果甲乙双方的员工在丙方从事工作期间出现违法、违规行为，甲方、乙方愿意承担相应的法律责任，并赔偿丙方因此遭受的损失。四、保证期限本保证书的保证期限为自签字之日起至丙方与甲乙双方员工解除或终止劳动合同之日止。五、违约责任1.如果甲方、乙方违反本保证书的规定，导致丙方遭受损失，甲方、乙方愿意承担相应的违约责任。2.本保证书约定的违约责任包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。六、争议解决本保证书在履行过程中发生争议，各方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本保证书一式三份，甲乙丙三方各执一份。2.本保证书自签字之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________丙方（盖章）：____________________甲方代表（签字）：______________乙方代表（签字）：______________丙方代表（签字）：______________签订日期：______年______月______日一、附件列表：1.被保证人的劳动合同2.保证人的营业执照副本3.保证人的法定代表人身份证明4.保证人的财务报表5.保证人的信用报告6.保证人与被保证人的授权书7.保证人与被保证人的合作协议8.相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.员工违法、违规行为的认定：违反国家法律法规、甲方乙方的规章制度以及丙方的相关规定。2.故意损害丙方利益的认定：员工故意采取措施，导致丙方遭受经济损失。3.泄露丙方商业秘密的认定：员工未经授权，向第三方披露丙方的商业秘密。4.利用职务之便谋取不正当利益的认定：员工利用职务上的便利，为自己或他人谋取不正当利益。5.涉及刑事犯罪的认定：员工涉嫌刑事犯罪。三、法律名词及解释：1.保证人：指在本保证书中承担保证责任的甲方和乙方。2.被保证人：指在本保证书中被保证的甲乙双方的员工。3.违约行为：指违反本保证书约定的行为。4.损失：指因违约行为导致的直接经济损失。5.赔偿：指违约方按照本保证书约定承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.员工违法行为导致丙方损失：立即与甲方乙方沟通，要求其承担相应的法律责任和赔偿责任。2.员工泄露商业秘密：立即采取措施保护丙方商业秘密，与甲方乙方沟通，要求其采取措施防止类似事件再次发生。3.员工利用职务之便谋取不正当利益：立即进行内部调查，根据调查结果对相关员工进行处理，并向丙方通报处理结果。4.员工涉及刑事犯罪：立即报警，配合司法机关进行调查，并根据调查结果对相关员工进行处理。五、所有应用场景：1.甲方乙方向丙方提供员工担保。2.丙方要求甲方乙方对员工在丙方工作期